Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Blutabnahme
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Blutabnahme

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Blutabnahme

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Blutentnahme und Labortätigkeiten in einem innovativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: SRH, ein führendes Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeitervorteile und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheit mit einem motivierten Team und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als medizinische Fachangestellte w/m/d und Erfahrung in der Blutabnahme.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Selbstständige Blutentnahme und die damit verbundenen, anfallenden Labortätigkeiten.

  • Röntgen, Schwerpunkt Orthopädie
  • Hygiene und Qualitätsmanagement
  • Eine absolvierte Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten w/m/d
  • Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der venösen Blutabnahme und Kenntnisse im diagnostischen Bereich (EKG, Belastungs-EKG, LZ-EKG, LZ-RR) sind wünschenswert

Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.

Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn.

Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.

Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.

Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Blutabnahme Arbeitgeber: SRH

Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene Feedbackkultur und das motivierte, interdisziplinäre Team fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und die Möglichkeit hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

SRH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Blutabnahme

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Blutentnahme und die damit verbundenen Labortätigkeiten beherrschst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Job! Erkläre im Gespräch, warum du gerne im medizinischen Bereich arbeitest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der SRH als Arbeitgeber. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Blutabnahme

Blutentnahme
Labortätigkeiten
Röntgenkenntnisse
Hygiene
Qualitätsmanagement
venöse Blutabnahme
diagnostische Kenntnisse (EKG, Belastungs-EKG, LZ-EKG, LZ-RR)
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Selbstständigkeit
Fort- und Weiterbildung
Feedbackkultur

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine Erfahrungen in der Blutabnahme und im diagnostischen Bereich hervor – das wird uns beeindrucken!

Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir alles gut lesen können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, den Überblick zu behalten!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitest

Informiere dich über die SRH

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich im Bildungs- und Gesundheitswesen engagieren und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Blutabnahme oder im Umgang mit Patienten unter Beweis gestellt hast. Solche Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamkultur und die Feedbackmechanismen beziehen. Zeige, dass dir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig ist und dass du bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.

Hygiene und Qualitätsmanagement betonen

Da Hygiene und Qualitätsmanagement zentrale Aspekte der Stelle sind, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Maßnahmen oder Standards zu nennen, die du in der Vergangenheit angewendet hast.

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