Medizinische/r Fachangestellte/r - Diagnostik (m/w/d)
Medizinische/r Fachangestellte/r - Diagnostik (m/w/d)

Medizinische/r Fachangestellte/r - Diagnostik (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Blutentnahme und Labortätigkeiten in der Diagnostik.
  • Arbeitgeber: Innovatives Stiftungsunternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeitervorteile und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheit mit einem motivierten Team und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als medizinische/r Fachangestellte/r und Erfahrung in der Blutabnahme.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgaben:

  • Selbstständige Blutentnahme und die damit verbundenen, anfallenden Labortätigkeiten
  • Röntgen, Schwerpunkt Orthopädie
  • Hygiene und Qualitätsmanagement

Voraussetzungen:

  • Eine absolvierte Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten w/m/d
  • Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der venösen Blutabnahme und Kenntnisse im diagnostischen Bereich (EKG, Belastungs-EKG, LZ-EKG, LZ-RR) sind wünschenswert

Wir bieten:

  • Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie
  • Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn
  • Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte
  • Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums
  • Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe

Medizinische/r Fachangestellte/r - Diagnostik (m/w/d) Arbeitgeber: SRH

Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene Feedbackkultur und das motivierte, interdisziplinäre Team fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder die Chance hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

SRH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Medizinische/r Fachangestellte/r - Diagnostik (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte der SRH teilst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und die Vorteile, die wir bieten. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Halte den Kontakt zu deinem Netzwerk und informiere dich regelmäßig über neue Entwicklungen in der Branche, um immer auf dem Laufenden zu bleiben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinische/r Fachangestellte/r - Diagnostik (m/w/d)

Blutentnahme
Labortätigkeiten
Röntgenkenntnisse
Hygiene
Qualitätsmanagement
EKG-Kenntnisse
Belastungs-EKG
LZ-EKG
LZ-RR
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Feedbackkultur

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als medizinische/r Fachangestellte/r passen.

Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitest

Informiere dich über die SRH

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich im Bildungs- und Gesundheitswesen engagieren und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Da die Stelle spezifische Fähigkeiten erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen vor. Erkläre, wie du Blutabnahmen durchgeführt hast oder welche Erfahrungen du im diagnostischen Bereich gesammelt hast. So kannst du deine Eignung direkt unter Beweis stellen.

Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und Unternehmenskultur zu stellen. Frage nach der Feedbackkultur oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist und du langfristig Teil des Teams werden möchtest.

Zeige deine Flexibilität

Die SRH bietet flexible Arbeitszeitmodelle an. Sei bereit, über deine Vorstellungen zur Work-Life-Balance zu sprechen und wie du dich in einem flexiblen Arbeitsumfeld wohlfühlst. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und die Angebote der SRH schätzt.

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