Medizinpädagoge - Individuelle Begleitung & Beratung (w m d)

Medizinpädagoge - Individuelle Begleitung & Beratung (w m d)

Naumburg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Unterricht in Pflege- und Gesundheitsberufen und begleite Lernende individuell.
  • Unternehmen: SRH, ein innovatives Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und vielen Extras für Mitarbeiter.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer sinnvollen Mission und forme die Zukunft der Bildung aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Gesundheit und Studium der Medizinpädagogik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

  • Planung, Durchführung und Evaluation von theoretischem und praktischem Unterricht in der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Pflege- und Gesundheitsberufen
  • Vermittlung fachlicher, methodischer und sozialer Kompetenzen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher und pädagogischer Erkenntnisse
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Curricula sowie Ausbildungskonzepten
  • Zusammenarbeit mit Praxiseinrichtungen und Trägern der praktischen Ausbildung
  • Durchführung von Prüfungen, Leistungsnachweisen und Bewertungen
  • Individuelle Begleitung, Förderung und Beratung unserer Auszubildenden
  • Mitarbeit an organisatorischen und administrativen Aufgaben im Schulalltag
  • Unterstützung von Qualitätsmanagement- und Schulentwicklungsprozessen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Lehrteam sowie mit externen Kooperationspartnern

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflege- oder Gesundheitsberuf
  • Abgeschlossenes Studium der Medizinpädagogik, Pflegepädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs (Bachelor/Master)
  • Freude an der Arbeit mit Lernenden und idealerweise erste Lehrerfahrung, z. B. durch Praxisanleitung
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein sicheres Auftreten
  • Strukturierte, eigenständige und organisierte Arbeitsweise
  • Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
  • Sicherer Umgang mit digitalen Medien und modernen Lehrmethoden

Wir bieten:

  • Mitgestalten statt nur unterrichten: Bringen Sie eigene Ideen, moderne Lehrmethoden und Impulse aktiv in Unterricht, Curriculum und Schulentwicklung ein
  • Entwicklung, die wirklich gefördert wird: gezielte Fort- und Weiterbildungen, jährliche Mitarbeitendengespräche, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein umfangreiches SRH-Bildungsangebot
  • Planbare Arbeitszeiten mit echter Balance: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit verlässlichen Arbeitszeiten schaffen Freiraum für Privatleben, Familie und Erholung
  • Starkes tarifliches Gesamtpaket: Faire Vergütung nach Kliniken-Tarifvertrag inklusive Anerkennung der Berufserfahrung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und attraktiven Zusatzleistungen.
  • Arbeiten auf Augenhöhe: ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und echter Wertschätzung für Ihre Expertise
  • Extras, die den Unterschied machen: Vergünstigte Verpflegung, Mitarbeiterparkplätze, regelmäßige SRH-Events, Rabatte bei zahlreichen namhaften Kooperationspartnern und weitere Extras, die den Arbeitsalltag angenehmer machen

Medizinpädagoge - Individuelle Begleitung & Beratung (w m d) Arbeitgeber: SRH

Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und planbare Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mit einem kollegialen Umfeld, in dem Ideen geschätzt werden, und einer klaren Ausrichtung auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, ermöglicht die SRH ihren Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung von Bildung und Gesundheit mitzuwirken und dabei einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.

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Kontaktdaten:

SRH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizinpädagoge - Individuelle Begleitung & Beratung (w m d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen und sprich aktiv mit anderen über deine Ziele und Ideen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich engagierst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du den ersten Schritt gemacht hast, um Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinpädagoge - Individuelle Begleitung & Beratung (w m d) mit Bravour zu bestehen

Planung und Durchführung von Unterricht
Evaluation von Lehrveranstaltungen
Vermittlung fachlicher Kompetenzen
Methodische Kompetenzen
Soziale Kompetenzen
Curriculumsentwicklung
Zusammenarbeit mit Praxiseinrichtungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Medizinpädagoge brennst.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Ausbildung oder Beratung und wie du diese in den Unterricht einbringen möchtest. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!

Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet

Verstehe die Mission der SRH

Informiere dich über die Werte und Ziele der SRH. Zeige im Interview, dass du die gesellschaftliche Verantwortung und die Innovationskraft des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke oder Teamgeist unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Medizinpädagoge zu verdeutlichen.

Zeige dein Interesse an Weiterbildung

Sprich darüber, wie wichtig dir persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist. Nenne konkrete Fortbildungsmaßnahmen, die du in der Vergangenheit ergriffen hast oder die du in Zukunft anstrebst, um deine Fähigkeiten zu verbessern.

Stelle Fragen zur Schulentwicklung

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Mitgestaltung von Curricula und Ausbildungskonzepten beziehen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Weiterentwicklung des Bildungsangebots der SRH.