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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten in der Gastroenterologie und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
- Arbeitgeber: Die SRH ist ein führendes Stiftungsunternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Wohnungssuche und zahlreiche Rabatte.
- Andere Informationen: Hochmoderne Ausstattung und Entwicklungsmöglichkeiten für Oberärzte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deinen Verantwortungsbereich in einem kollegialen und modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin mit Interesse an Gastroenterologie und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Aufgabe:
- Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten im Schwerpunkt Gastroenterologie als Oberarzt (w/m/d)
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen internistischen Abteilungen zur Abdeckung des gesamten Spektrums der Inneren Medizin
- Fachkundige Versorgung und Betreuung der stationären Patienten
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Hauses
- Arbeiten in einer voll ausgestatteten, modernen Endoskopie
Profil:
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, idealerweise mit Schwerpunktanerkennung Gastroenterologie oder Bereitschaft zum Erwerb der Schwerpunktanerkennung
- Interesse am gesamten Fachgebiet der Inneren Medizin
- Engagement bei der Entwicklung und Mitgestaltung eines eigenen Verantwortungsbereiches
- Bereitschaft, Rolle als Oberarzt (w/m/d) aktiv zu gestalten
- Teamfähige und freundliche Persönlichkeit
- Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz
Wir bieten:
- Kollegiales Team an einem familiären Standort: 14 Ärzt:innen, über 50 Pflegekräfte im stationären Bereich sowie 10 Pflegekräfte im Bereich der Funktionsdiagnostik
- Hochmoderne funktionsdiagnostische Abteilung mit Durchführung sämtlicher moderner endoskopischer Verfahren der Gastroenterologie, einschließlich endoskopischer Gallengangsdarstellung und endosonografischer Diagnostik- und Behandlungsverfahren
- Flexible und familienfreundliche Tätigkeit auch als Oberarzt (w/m/d): flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Wohnungssuche, Freizeitangebot in der Region
- Führungskräfteentwicklung für Oberärzte mit speziellen Programmen der SRH, inklusive Führungskräftetrainings und Entwicklungsprogramme
- Studiengebühren-Vergünstigung bei der SRH-Fernhochschule, z. B. für den berufsbegleitenden Studiengang Executive MBA für Ärzt:innen
- Digitale Online-Bibliothek mit kostenlosem Zugriff auf wichtige Fachzeitschriften
- zahlreiche Rabatte bei namhaften Kooperationspartnern
- gute Anbindung an Großstädte Leipzig, Jena, Halle
Oberarzt Gastroenterologie / Innere Medizin w|m|d Arbeitgeber: SRH
Kontaktperson:
SRH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt Gastroenterologie / Innere Medizin w|m|d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Gastroenterologie und Inneren Medizin ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Kliniken und Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Gastroenterologie am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastroenterologie zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt Gastroenterologie / Innere Medizin w|m|d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastroenterologie und Inneren Medizin. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch Leidenschaft für das Fachgebiet mitbringt.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die SRH und die Position an. Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was du zur Weiterentwicklung unseres Teams beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die gesellschaftliche Verantwortung und die Innovationskraft des Unternehmens schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Fachgebiet, insbesondere zur Gastroenterologie und Inneren Medizin. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkompetenz und dein Engagement für die Patientenversorgung unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du teamfähig und kommunikativ bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten für Oberärzte oder den Herausforderungen in der Gastroenterologie.