Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Eltern und interdisziplinäre Zusammenarbeit in der Kinder- und Jugendmedizin.
- Unternehmen: Innovative Stiftung im Bildungs- und Gesundheitswesen mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Region mit hohem Freizeitwert und guter Anbindung an Großstädte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendmedizin und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit sozialer und emotionaler Intelligenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgaben:
- Begleitung von Eltern und Angehörigen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen unseres Hauses
- Etablierung neuer Behandlungsmethoden sowie Engagement bei außerklinischen (Fortbildungs-)Veranstaltungen
- Fachliche Anleitung unserer Assistenzärzt:innen
- Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst
- Inhaltliche und organisatorische Weiterentwicklung der Fachklinik
Profil:
- Ausgebildeter Facharzt w/m/d für Kinder- und Jugendmedizin
- Schwerpunkt- bzw. Zusatzbezeichnung wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Beachtliches Maß an sozialer und emotionaler Intelligenz
- Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- moderne und neu gestaltete Kinder- und Wochenstation
- Behandlung pädiatrischer Patient:innen bis zum vollendeten 18. Lebensjahr vom gesamten Spektrum der allgemeinpädiatrischen Diagnostik und Therapie, der Neuropädiatrie (einschließlich Ermächtigungssprechstunde), sowie die Behandlung erkrankter Früh- und Neugeborener ab der 32. SSW/ 1.500g (neonataler Schwerpunkt)
- Vielfalt an Bildungsangeboten für die Weiterentwicklung Ihrer medizinischen Expertise und Führungskompetenz, z.B. SRH-Führungskräfteentwicklungsprogramme oder Studiengebührenrabatt auf den berufsbegleitenden Studiengang "Executive MBA für Ärzt:innen" an der SRH-Fernhochschule
- Zugang zu einer Vielzahl an Fachzeitschriften über Online-Bibliothek
- Möglichkeit des Angebotes von Spezialsprechstunden
- Enge Zusammenarbeit mit Spezialist:innen im "Netzwerk Neonatologie Sachsen-Anhalt Süd"
- familienfreundliche Region mit hohem Freizeitwert, aber auch gute Anbindung an die Großstädte Leipzig, Jena und Halle
- familienfreundliche / individuelle Dienst bzw. Arbeitszeitmodelle möglich
- Rabatte bei zahlreichen namhaften Kooperationspartnern und weitere exklusive SRH-Benefits
Oberarzt (m/w/d) Kinder- & Jugendmedizin / Pädiatrie Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine moderne und neu gestaltete Kinder- und Wochenstation bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit vielfältigen Bildungsangeboten, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer familienfreundlichen Region, die eine gute Anbindung an Großstädte bietet, schafft die SRH ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld für Oberärzte in der Kinder- und Jugendmedizin.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt (m/w/d) Kinder- & Jugendmedizin / Pädiatrie erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Kinder- und Jugendmedizin ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere gezielt Kliniken und Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pädiatrie zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt (m/w/d) Kinder- & Jugendmedizin / Pädiatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Oberarzt für die Kinder- und Jugendmedizin bist.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile uns Beispiele mit, wo du erfolgreich mit anderen Fachdisziplinen zusammengearbeitet hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der SRH
Informiere dich über die Mission und Vision der SRH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Bildung und Gesundheit verstehst und wie du zur Weiterentwicklung dieser Bereiche beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine soziale und emotionale Intelligenz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu demonstrieren.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen. Zeige, wie du effektiv mit anderen Fachdisziplinen kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den speziellen Behandlungsmethoden, die in der Klinik etabliert sind.
