Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten in der Gastroenterologie und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
- Unternehmen: SRH, ein innovatives Stiftungsunternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Wohnungssuche und Entwicklungsmöglichkeiten für Führungskräfte.
- Weitere Informationen: Moderne Endoskopie-Abteilung mit allen aktuellen Verfahren der Gastroenterologie.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deinen Verantwortungsbereich und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin, idealerweise mit Schwerpunkt Gastroenterologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
- Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten im Schwerpunkt Gastroenterologie als Oberarzt (w/m/d)
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen internistischen Abteilungen zur Abdeckung des gesamten Spektrums der Inneren Medizin
- Fachkundige Versorgung und Betreuung der stationären Patienten
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Hauses
- Arbeiten in einer voll ausgestatteten, modernen Endoskopie
Profil:
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, idealerweise mit Schwerpunktanerkennung Gastroenterologie oder Bereitschaft zum Erwerb der Schwerpunktanerkennung
- Interesse am gesamten Fachgebiet der Inneren Medizin
- Engagement bei der Entwicklung und Mitgestaltung eines eigenen Verantwortungsbereiches
- Bereitschaft, Rolle als Oberarzt (w/m/d) aktiv zu gestalten
- Teamfähige und freundliche Persönlichkeit
- Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz
Wir bieten:
- Kollegiales Team an einem familiären Standort: 14 Ärzt:innen, über 50 Pflegekräfte im stationären Bereich sowie 10 Pflegekräfte im Bereich der Funktionsdiagnostik
- Hochmoderne funktionsdiagnostische Abteilung mit Durchführung sämtlicher moderner endoskopischer Verfahren der Gastroenterologie, einschließlich endoskopischer Gallengangsdarstellung und endosonografischer Diagnostik- und Behandlungsverfahren
- Flexible und familienfreundliche Tätigkeit auch als Oberarzt (w/m/d): flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Wohnungssuche, Freizeitangebot in der Region
- Führungskräfteentwicklung für Oberärzte mit speziellen Programmen der SRH, inklusive Führungskräftetrainings und Entwicklungsprogramme
- Studiengebühren-Vergünstigung bei der SRH-Fernhochschule
Oberarzt * Oberärztin - Innere Medizin / Gastroenterologie Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Gastroenterologie nicht nur ein kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch spezielle Programme für Führungskräfte und der Möglichkeit zur Weiterbildung an der SRH-Fernhochschule, fördert die SRH aktiv das Wachstum und die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von modernsten Einrichtungen und einem engagierten Team, das sich für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt * Oberärztin - Innere Medizin / Gastroenterologie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Gastroenterologie in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen klar und überzeugend zu präsentieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung im Gesundheitswesen! Sprich über deine Ideen zur Verbesserung der Patientenversorgung oder zur Teamarbeit. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Arzt bist, sondern auch ein Teamplayer!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und die nächste Stufe erreichen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt * Oberärztin - Innere Medizin / Gastroenterologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Innere Medizin und Gastroenterologie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die SRH und die Position als Oberarzt an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du in unser Team einbringen kannst.
Betone deine Teamfähigkeit:Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit. Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich in den Bereichen Bildung und Gesundheit engagieren und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Oberarzt in der Gastroenterologie unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen und wie du zur Patientenversorgung beigetragen hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die SRH Wert auf ein kollegiales Team legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Ein freundliches Auftreten kann hier Wunder wirken!
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Führungskräfteentwicklungsprogrammen zu stellen. Zeige, dass du an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert bist. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
