Auf einen Blick
- Aufgaben: Qualitätsmanagementsystem aufbauen und weiterentwickeln, Audits planen und durchführen.
- Unternehmen: Innovatives Stiftungsunternehmen im Bildungs- und Gesundheitsbereich mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubsanspruch, vergünstigte Verpflegung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B erforderlich, flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Bildung und Gesundheit aktiv mit und verbessere Prozesse nachhaltig.
- Qualifikationen: Ausbildung im Gesundheitswesen oder technische Ausbildung, QM-Kenntnisse wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgaben:
- QM-System: Aufbau, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems in der AEMP
- Dokumentenmanagement: Erstellung, Pflege und Lenkung von SOPs, Arbeitsanweisungen, Prozessbeschreibungen, Formblättern und Checklisten
- Prozesssicherheit: Überwachung und Dokumentation aller Aufbereitungsprozesse von der Reinigung über die Desinfektion bis zur Sterilisation und Freigabe
- Auditmanagement: Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Prüfungen durch Behörden und Zertifizierer
- Risikomanagement: Bearbeitung von Abweichungen sowie Entwicklung und Umsetzung von CAPA-Maßnahmen zur nachhaltigen Prozessverbesserung
- Schulungen: Durchführung und Organisation von Unterweisungen und Schulungen zu qualitätsrelevanten Themen für Mitarbeitende
- KVP: Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen im Sinne des Qualitätsmanagements
- Rechtskonformität: Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und normativen Anforderungen im Bereich der AEMP
Profil:
- Erfahrung: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. MFA, Pflegefachkraft, OTA) oder technische Ausbildung mit Bezug zur Medizinprodukteaufbereitung
- Fachkunde: Abgeschlossener Fachkundelehrgang AEMP (Fachkunde II oder III) gemäß DGSV/SGSV oder vergleichbar
- QM-Kenntnisse: Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement (z. B. QMB, Auditor/in) sowie Erfahrung mit QM-Systemen wünschenswert
- Regelwerke: Sicherer Umgang mit MPDG, MPBetreibV, KRINKO/BfArM sowie relevanten DIN EN ISO Normen
- Arbeitsweise: Strukturierte, sorgfältige und dokumentationssichere Arbeitsweise mit hoher Qualitätsorientierung
- Kompetenzen: Analytisches Denken, Teamfähigkeit und verantwortungsbewusstes Handeln im Prozessumfeld
- IT & Systeme: Sicherer Umgang mit QM-Dokumentationssystemen und MS Office
- Mobilität: Reisebereitschaft zu SRH-Standorten sowie Führerschein Klasse B erforderlich (Dienstwagen-Poolfahrzeug, Reisetätigkeit: 1x im Monat)
- Impfstatus: Nachweis über einen bestehenden Masernschutz gemäß gesetzlicher Vorgaben erforderlich
Wir bieten:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag innerhalb der SRH-Gruppe mit Möglichkeit zur VWL
- Gönn dir eine Pause: Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag
- Work-Life-Balance: Voll finanzierte Auszeit über Lebensarbeitszeitkonto
- Genussmomente: Vergünstigte Verpflegung in unseren Mitarbeiterrestaurants
- Sparvorteile: Rabatt-Shop mit durchschnittlich 20 % Ersparnis bei über 600 Onlineanbietern
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur individuellen Förderung
- Fortbildung: Zugang zu Angeboten der SRH Bildung & Hochschule
- Mobilität: Jobrad im Leasingmodell
- Ehrenamt: zusätzliche bezahlte Freizeit für dein Engagement
Qualitätsmanager w m d im Bereich AEMP Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Work-Life-Balance bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation im Bildungs- und Gesundheitswesen sowie einem engagierten Team, das über 1,2 Millionen Menschen jährlich unterstützt, fördert die SRH eine positive und nachhaltige Arbeitskultur, in der jeder Einzelne geschätzt wird und die Chance hat, einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualitätsmanager w m d im Bereich AEMP erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanager w m d im Bereich AEMP mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Qualitätsmanager:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Qualitätsmanagement gearbeitet hast.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Qualitätsmanager im Bereich AEMP vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Prozessüberwachung demonstrieren. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Teamfähigkeit und analytisches Denken wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Job eingesetzt hast und wie sie dir helfen können, in der neuen Rolle erfolgreich zu sein.
