Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Rehabilitanden und erstelle individuelle Trainingspläne.
- Unternehmen: Innovative Stiftung im Bildungs- und Gesundheitswesen mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten, tolle Teamkultur und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rehabilitation und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zur Genesung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in und wünschenswerte Zusatzqualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Behandlung von Rehabilitanden während des Reha-Aufenthalts.
Erstellung eines Trainingsplans sowie Einweisung in CASPAR (Digitales Reha Nachsorgeprogramm).
- Abgeschlossene Ausbildung und staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten w/m/d.
- Wünschenswerte Zusatzqualifikationen: Lymphdrainage, Manuelle Therapie, Rückenschulleiter, BGSW/EAP-Zulassung.
Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.
Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn.
Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.
Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.
Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.
Reha Physiotherapeut/in Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene Feedbackkultur und das motivierte, interdisziplinäre Team fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder die Chance hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Reha Physiotherapeut/in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und Ziele der SRH anpasst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die SRH und ihre Werte, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Physiotherapie! Teile in Gesprächen oder bei Networking-Events deine Erfahrungen und Erfolge, um zu zeigen, wie sehr dir die Arbeit am Herzen liegt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reha Physiotherapeut/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Zusatzqualifikationen hervor:Wenn du über zusätzliche Qualifikationen wie Lymphdrainage oder Manuelle Therapie verfügst, vergiss nicht, diese zu erwähnen! Das macht dich für uns noch interessanter und zeigt, dass du bereit bist, mehr zu lernen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Bildung und Gesundheit einsetzen und welche Innovationsprojekte sie haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Physiotherapeut/in, in denen du erfolgreich mit Rehabilitanden gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Team- und Unternehmenskultur beziehen. Zum Beispiel, wie das Feedbacksystem funktioniert oder welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Zeige deine Zusatzqualifikationen
Wenn du über Zusatzqualifikationen wie Lymphdrainage oder Manuelle Therapie verfügst, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Erkläre, wie diese Qualifikationen deinen Ansatz in der Rehabilitation unterstützen können und warum sie für die SRH von Vorteil sind.
