Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und koordiniere den Rehabilitationsprozess für Jugendliche mit körperlichen Beeinträchtigungen.
- Unternehmen: Die SRH ist ein innovatives Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitsbereich.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: 29 Tage Urlaub, regelmäßige Weiterbildung und familienfreundliche Angebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Jugendlichen aktiv mit und ermögliche ihnen neue Chancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik und Erfahrung im Rehabilitationsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit.
Die mehr als
Mitarbeiter: innen der SRH begleiten jährlich uber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen.
Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein.
Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst.
Um fur noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Sie gehört zu den Innovationsfuhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - fur eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgaben
- Sie organisieren, koordinieren, moderieren und dokumentieren den Gesamtrehabilitationsprozesses unserer Teilnehmenden im Sinne des Case-Managements stets professionell.
- Hierbei sind sie erster Ansprechpartner für Rehabilitations-/Sozialleistungsträgern, Ämter, Behörden, Eltern und Teilnehmenden sowie potentiellen Kunden.
- Ihre Betreuung und Begleitung unserer Teilnehmenden ist stets individuell.
- Sie betreuen unserer Kunden in Form von fachgerechten Beratungen über sozialrechtliche Leistungen im Bereich der beruflichen Rehabilitation sowie der Leistungen im Rahmen der Teilhabe am Arbeitsleben.
- Auch präsentieren Sie unsere Leistungsangebote insbesondere vor Rehabilitations-/Sozialleistungsträgern, Unternehmen und potenziellen Rehabilitanden im Rahmen der Kundengewinnung.
Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Darüber hinaus verfügen Sie über Erfahrungen und Kenntnisse im Rehabilitationsbereich.
- Ihre ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
- Dabei glänzen Sie mit Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
- Ein souveräner Umgang mit gängiger Dokumentationssoftware und sichere MS-Office-Kenntnisse ist für Sie selbstverständlich.
Wir bieten
- Sinnstiftende Tätigkeit, die es körperlich beeinträchtigen Jugendlichen nachhaltig ermöglicht, am beruflichen und gesellschaftlichen Leben aktiv teilzunehmen
- Faire Bezahlung im Rahmen eines Tarifvertrages sowie Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen und Zuschüsse verschiedener Art
- Feste Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) und flexibler Gestaltungsspielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie Ausbilderschein sowie reha-pädagogische Zusatzqualifikation
- Mind. 29 Tage Jahresurlaub (inklusive Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr), 5 Karenztage sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung
- Umfangreiche Leistungen zur Gesundheitsförderung, wie Business Bike, Kurs- und Laufsportangebote und bezahlte Freistellungen bei Facharztterminen
- Familienfreundliche Angebote, wie Eltern-Kompass Hotline, Wertkonto für individuellem Sabbatical und 25,-€-Arbeitgeberzuschuss auf die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sozialpädagoge Beratung Krisenintervention Reha (w m d) Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Bildung und Gesundheit sowie einer klaren gesellschaftlichen Verantwortung fördert die SRH eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, in der Innovation und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von den Vorteilen eines Stiftungsunternehmens, das Gewinne in zukunftsorientierte Projekte reinvestiert und somit einen direkten Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen leistet.
