Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Pflege und Förderung der Mobilität unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: St. Elisabeth Stift in Kevelaer, Teil des Deutschen Ordens.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit einem starken christlichen Leitbild und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde ein Vorbild und gestalte das Leben hilfsbedürftiger Menschen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Pflegebasiskurs und praktische Erfahrung in der Pflege erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Vorbilder sind wichtig. Wir alle brauchen Vorbilder. Von ihnen lernen wir, mit Ihnen erleben und verstehen wir den wertschätzenden Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen. Sie als Pflegehelfer (m/w/d) sind solch ein Vorbild und können daher das tägliche Miteinander und Füreinander in unserem Haus St. Elisabeth Stift in Kevelaer bereichern. Diese Bereicherung, Ihre zukünftige Arbeit bei uns, Ihre persönlichen Stärken und Ihre vorbildliche Einsatzbereitschaft würden wir gerne mit unseren Wertschätzungsangeboten bestmöglich würdigen und fördern.
Unsere Anforderungswünsche an Sie:
- Sie verfügen über einen Pflegebasiskurs (mind. 200 Stunden, 2–6 Monate) und mindestens ein Jahr angeleitete praktische Erfahrung in der Pflege.
- Sie haben Spaß an der Arbeit mit Menschen und wollen sich weiterentwickeln.
- Sie möchten Ihr Arbeitsumfeld kreativ mitgestalten.
- Sie besitzen eine wertschätzende Haltung gegenüber älteren und hilfsbedürftigen Menschen.
- Sie sind zuverlässig, begeisterungsfähig und kommunikationsstark.
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und gleichzeitig teamorientiert.
- Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.
Unser Wertschätzungsangebot an Sie:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas)
- Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben
- Hohe Qualitäts- und Pflegestandards
- Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven
- Sehr angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und humorvollen Team
- Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt
ORDENTLICHE AUFGABEN:
- Unterstützung bei der aktivierenden Grundpflege
- Förderung der Mobilität unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Hygiene- und hauswirtschaftliche Arbeiten im Rahmen des Stationsalltags
ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE:
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien
- Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Sport uvm.
ORDENTLICHE FÖRDERUNG:
- Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
- Individuelle Fortbildungen
- Förderung eigenverantwortlicher Projekte
- Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs
ORDENTLICHE ABSICHERUNG:
- Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung
- Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung
- Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss
ORDENTLICHE GESUNDHEIT:
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten
- Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam
- Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage
ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR:
- 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche
- Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang
- Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines gegenseitigen, wertschätzenden Miteinanders
ORDENTLICHE EINRICHTUNG:
Im Herzen von Kevelaer bieten wir im St. Elisabeth-Stift 81 Seniorinnen und Senioren eine professionelle, zugewandte und respektvolle Pflege und Betreuung in einem herzlichen Umfeld. Dementiell erkrankte Bewohnerinnen und Bewohner erfahren in unserem „Behüteten Wohnbereich“ eine besondere Förderung und Aufmerksamkeit. Unser tägliches Miteinander ist geprägt durch ein gutes Betriebsklima und eine wertschätzende Führung. Nun suchen wir Verstärkung für unser Team!
ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN:
Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Silvia Albat unter der Telefonnummer: +49 (0) 2832 9790-0 gerne zur Verfügung.
Pflegehilfskraft (m/w/d) auch als Quereinsteiger Arbeitgeber: St.-Elisabeth-Stift
Kontaktperson:
St.-Elisabeth-Stift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegehilfskraft (m/w/d) auch als Quereinsteiger
✨Sei du selbst!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei einfach du selbst! Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Das Team möchte sehen, wie gut du ins Haus St. Elisabeth Stift passt.
✨Bereite dich vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Wenn du weißt, was das St. Elisabeth Stift ausmacht, kannst du gezielt aufzeigen, wie du mit deinen Fähigkeiten und deiner Einstellung dazu beiträgst.
✨Fragen stellen!
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frag nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und uns von deinen Stärken zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehilfskraft (m/w/d) auch als Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegehilfskraft zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine praktischen Erfahrungen in der Pflege hervor. Wenn du einen Pflegebasiskurs gemacht hast oder bereits mit hilfsbedürftigen Menschen gearbeitet hast, lass uns das wissen! Das zeigt, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen zu zeigen. Erzähl uns, warum du gerne im St. Elisabeth Stift arbeiten möchtest und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St.-Elisabeth-Stift vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles
Informiere dich über das St. Elisabeth Stift und die Werte, die dort gelebt werden. Überlege dir, wie du deine eigenen Erfahrungen und Stärken in Bezug auf die Pflege hilfsbedürftiger Menschen einbringen kannst.
✨Echtheit zeigen
Sei authentisch und zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen. Teile persönliche Geschichten oder Erlebnisse, die deine wertschätzende Haltung und dein Mitgefühl verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Teamgeist betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du sowohl eigenverantwortlich als auch teamorientiert arbeiten kannst.