Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere elektrische Bauteile und Anlagen in spannenden Projekten.
- Unternehmen: Stadtwerke Elmshorn – ein attraktiver Arbeitgeber mit tollen Zusatzleistungen.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Praktische Ausbildung auf Baustellen und in modernen Anlagen.
- Warum dieser Job: Lerne von Experten und werde Teil innovativer Projekte in der Elektrotechnik.
- Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss mit guten Noten in Mathe und Physik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Elektroniker* für Betriebstechnik installieren elektrische Bauteile und Anlagen in den Bereichen elektrische Energieversorgung, industrielle Betriebsanlagen oder Gebäudesystem- und Automatisierungstechnik.
Sie entwerfen Anlagenänderungen und -erweiterungen, installieren Leitungsführungssysteme und Energieleitungen, richten Maschinen und Antriebssysteme ein und montieren Schaltgeräte.
Zusätzlich programmieren, konfigurieren und prüfen sie Systeme und Sicherheitseinrichtungen.
Sie überwachen und warten Anlagen, führen regelmäßige Prüfungen durch und reparieren sie im Falle einer Störung.
Neben der mechanischen Anpassung von Bauteilen in Trafostationen und Umspannwerken fällt dabei auch die Berechnung und Messung elektrischer Größen sowie die Dokumentation der Arbeiten an.
Darüber hinaus begleiten Sie die Überwachung der Arbeiten von Dienstleistern und übernehmen die Abstimmung mit anderen Gewerken.
Projekte mit elektrischen Anlagen werden von der Planung, Berechnung, Kontrolle, über die Dokumentation bis hin zur Inbetriebnahme und ggf. Übergabe begleitet.
- Mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen in den Fächern Mathematik und Physik
- Fingerfertigkeit sowie akkurates und genaues Arbeiten
- Spaß an körperlicher Arbeit und Arbeit im Freien
- Handwerkliches Geschick
- Eine gute Farbsehtüchtigkeit
Die Ausbildung zum Elektroniker* für Betriebstechnik dauert 3 ½- Jahre und gliedert sich in einen praktischen und einen theoretischen Teil.
In der Ausbildung lernen unsere Elektroniker* für Betriebstechnik alle nötigen Techniken und praktischen Fertigkeiten.
Dazu gehören u. a. die Grundlagen der Elektrotechnik, der Steuerungstechnik, der Messtechnik, sowie der speicherprogrammierbaren Steuerung, sowie das Lesen von Zeichnungen und Erstellen von Skizzen.
Es werden manuelle und maschinelle Arbeitstechniken wie Spanen, Feilen, Sägen, Meißeln, Bohren und Drehen, sowie das Zusammenfügen von Werkstücken, wie z.
B. durch Löten, Schweißen und Kleben gelehrt.
Des Weiteren werden die notwendigen Kenntnisse für die Montage und Instandhaltung der Versorgungsanlagen vermittelt.
Die praktische Ausbildung findet dabei auf der Baustelle oder in den Anlagen der Stadtwerke Elmshorn, sowie den überbetrieblichen Ausbildungsstätten statt.
Die theoretischen Grundlagen werden in der Berufsschule vermittelt und zusätzlich in den überbetrieblichen Ausbildungsstätten gefestigt.
- Industriemeister* Elektrotechnik
- Techniker* Elektrotechnik
- Technischer Fachwirt*
- Netzmonteur*
- Unsere Auszubildenden freuen sich über eine tarifliche Vergütung nach dem
TVAöD , eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub.
Darüber hinaus bieten wir als attraktiver Arbeitgeber viele zusätzliche Leistungen und Vergünstigungen.
Bei uns lernst du von qualifizierten Experten, weshalb unsere Auszubildenden schon mehrfach als Beste ihres Ausbildungsjahrgangs ausgezeichnet wurden.
Ausbildung zum Elektroniker* für Betriebstechnik (für das Ausbildungsjahr 2027) Arbeitgeber: Stadtwerke Elmshorn
Die Stadtwerke Elmshorn sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance durch Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlicher Entwicklung sowie einem engagierten Team in einer modernen Arbeitsumgebung, sind wir bestrebt, die Lebensqualität in unserer Region zu verbessern und gleichzeitig unseren Mitarbeitern vielfältige Perspektiven zu eröffnen.
