Lohnbuchhalter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Lohnbuchhalter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Osnabrück Teilzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbständige Bearbeitung von Lohnbuchführungen und Unterstützung bei Betriebsprüfungen.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und tollen Firmenevents.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und Getränke Flat.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben:

  • Selbständige Bearbeitung von Lohnbuchführungen mit unserer Software SBS Lohn Plus
  • Bearbeitung von Ein- und Austritten
  • Erstellung von Bescheinigungen
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Bearbeitung von Fragen unserer Mandanten zum Thema Lohn und Gehalt

Was wir Ihnen bieten:

  • Attraktive Vergütung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Work-Life-Balance: Wir setzen auf flexible Arbeitszeiten und bis zu 100% Homeoffice
  • Raum für Weiterentwicklung: z.B. durch Übernahme von Fortbildungskosten
  • Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
  • Tolle Firmenevents
  • Edenred-Gutscheinkarte als monatlicher Sachbezug on top, Getränke Flat und Job Rad runden das Paket ab

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation, Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsrecht/Personal oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung/Personalwesen
  • Sie sind sicher in der Anwendung einschlägiger MS Office-Programmen
  • Sie besitzen eine hohe IT-Affinität, insbesondere in Bezug auf digitale Zusammenarbeit mit unseren Mandanten
  • Sie sind teamfähig, arbeiten selbständig und eigenverantwortlich und sind kommunikativ

Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihr Ansprechpartner ist Sven König (Tel. 0541 94009-14).

vor Ort Osnabrück, Niedersachsen, Deutschland

Lohnbuchhalter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Steu Dat Steuerberatungsgesellschaft

Die Steu-Dat GmbH bietet eine umfassende Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld in Osnabrück. Mit überdurchschnittlicher Bezahlung, modernen Arbeitsbedingungen und der Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen, fördern wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unser freundliches Team und regelmäßige Teamevents sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre, die Dir hilft, Deine Karriereziele zu erreichen.

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Kontaktdaten:

Steu Dat Steuerberatungsgesellschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lohnbuchhalter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Zeige deine IT-Affinität! In der Lohnbuchhaltung ist es wichtig, sicher im Umgang mit Software zu sein. Erwähne konkrete Programme, die du bereits genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu unterstreichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Lohnbuchführung
SBS Lohn Plus
Ein- und Austritte bearbeiten
Erstellung von Bescheinigungen
Betriebsprüfungen begleiten
Fragen zu Lohn und Gehalt beantworten
MS Office-Anwendungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung enthalten sind.

Betone deine IT-Affinität!:Da wir viel Wert auf digitale Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung hervorheben, welche Erfahrungen du mit digitalen Tools und Software hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir dich schnellstmöglich kennenlernen und den Prozess beschleunigen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steu Dat Steuerberatungsgesellschaft vorbereitet

Mach dich mit der Software vertraut

Da die Stelle die Bearbeitung von Lohnbuchführungen mit der Software SBS Lohn Plus umfasst, solltest du dir im Vorfeld ein gutes Verständnis dieser Software aneignen. Schau dir Tutorials an oder nutze Testversionen, um sicherzustellen, dass du während des Interviews kompetent über deine Erfahrungen sprechen kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung und im Umgang mit Mandanten zeigen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Lösungen du für spezifische Probleme gefunden hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere das Unternehmen und seine Werte. Wenn du verstehst, was ihnen wichtig ist, kannst du während des Interviews gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt. Das zeigt auch dein Interesse und Engagement.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Entwicklung machst.