Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser IT-Team bei der Betreuung von 350 Usern und der Lösung von IT-Problemen.
- Unternehmen: Ein motiviertes Team, das die digitale Zukunft aktiv mitgestaltet.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freiräume für eigene Ideen und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine moderne IT-Landschaft und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Hast du Lust auf ein Umfeld, in dem du deine IT-Kompetenzen einbringen und unsere digitale Zukunft aktiv mitgestalten kannst? Dann komm zu uns! Für unsere IT-Abteilung suchen wir in Teilzeit mit 25,0 Stunden ab sofort als Krankheitsvertretung eine/n IT-Systemadministrator (m/w/d). Du möchtest Teil unseres Teams werden und mit deiner Erfahrung dazu beitragen, dass unsere Mitarbeitenden zuverlässig mit modernen IT-Systemen arbeiten können? Dann freuen wir uns auf dich!
Unser Angebot für Dich
- befristetes Arbeitsverhältnis
- tarifliche Vergütung nach AVR.KW
- Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr plus drei zusätzliche freie Tage für den Reformationstag, Heilig Abend und Silvester
- 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
- Kinderzuschlag in Höhe von 130 € brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, in Teilzeit anteilig)
- Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm Corporate Benefits und Jobrad-Leasing
- Arbeit in einem motivierten Team und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Freiräume zur Umsetzung eigener Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
- Externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Zu Deinen Aufgaben gehören
- Unterstützung bei der Einrichtung und Inbetriebnahme von PCs, Notebooks, Smartphones und weiterer IT-Hardware
- Installation und Aktualisierung von Software sowie Vorbereitung neuer Arbeitsplätze
- Betreuung von ca. 350 User im First-Level-Support
- Unterstützung bei der Ausgabe, Rücknahme und Inventarisierung von IT-Geräten
- Fehleranalyse und Behebung bei Hard- und Softwareproblemen
- Betreuung von Netzwerkdruckern, IP-Telefonen und weiterer Peripherie an ca. 20 Standorten per Remote oder vor Ort
- Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung der IT-Dokumentation, sowie Erstellung von Anleitungen
- Mitwirkung bei Software-Rollouts, Umzügen, Standortvernetzung und weiteren IT-Projekten
- Unterstützung bei allgemeinen organisatorischen und administrativen Aufgaben innerhalb der IT-Abteilung
Was wir uns von Dir wünschen
- abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich IT-Systemadministration wünschenswert
- gute Kenntnisse in Windows-Server- und Client-Betriebssystemen
- Erfahrung mit Microsoft-Umgebungen (z. B. AD, RADIUS, DNS, GPO, WSUS, Exchange-/Druck-/File-Server, Zertifizierungsstellen)
- Erfahrung mit Linux/UNIX-Umgebungen (Debian, Ubuntu, FreeBSD, Apache, Samba, SSH)
- Kenntnisse in Netzwerktechnologien (LAN, WLAN, VLAN, VPN, Router, Firewall, VoIP-Gateway)
- Erfahrung mit Datenbanken (z. B. MS SQL und MySQL/MariaDB) von Vorteil
- Kenntnisse in Virtualisierung (Hyper-V, KVM), Backup und Mail-Gateway auf Linux-Basis wünschenswert
- Kenntnisse in den Skript-/Programmiersprachen (Power Shell, Bash, Batch, VBS und VBA, PHP, JavaScript) von Vorteil
- strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Unterstützung von Anwenderinnen und Anwendern
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
- Führerschein Klasse B
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Post, per E-Mail an bewerbung@beiserhaus.de oder direkt über unser Bewerbungsportal. Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
IT-Systemadministrator (m/w/d) in Knüllwald Arbeitgeber: Stiftung Beiserhaus
Als Arbeitgeber bieten wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Du als Pädagogische Fachkraft die Möglichkeit hast, aktiv zur Entwicklung junger Menschen beizutragen. Unsere Einrichtung in Rengshausen fördert nicht nur Deine berufliche Weiterbildung, sondern auch ein starkes Teamgefühl und eine offene Kommunikation. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem klaren Fokus auf die individuelle Förderung unserer Klienten schaffen wir ein Umfeld, in dem Du Deine Fähigkeiten optimal entfalten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator (m/w/d) in Knüllwald erhalten könntest
✨Nutze lokale Tech-Meetups
Schau dir lokale Tech-Meetups und Branchenveranstaltungen in deiner Nähe an. Hier kannst du nicht nur Gleichgesinnte treffen, sondern auch Kontakte zu Unternehmen knüpfen, die in der IT-Beratung tätig sind. Oft werden hier Praktika oder Teilzeitstellen direkt besprochen!
✨Engagiere dich in Online-Communities
Beteilige dich aktiv in Online-Communities wie GitHub oder spezifischen Foren für IT-Consultants. Diese Plattformen sind super, um dein Wissen zu zeigen und dich als aktives Mitglied der Branche zu positionieren. Wer hier sichtbar ist, hat bessere Chancen auf tolle Teilzeitjobs!
✨Nutze Universitätsnetzwerke
Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau dir die Karriereservices deiner Hochschule an. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Teilzeitkräften, die sie direkt von dort rekrutieren. Hier kannst du oft auch wertvolle Tipps für deinen Einstieg erhalten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du wirklich interessiert an einem Teilzeitjob in der IT-Beratung bist, schau dir die offenen Stellen bei Stiftung Beiserhaus an. Direkt über unsere Website zu bewerben, erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt dein echtes Interesse an der Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) in Knüllwald mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine IT-Expertise!:In der IT-Beratung solltest du unbedingt deine spezifischen Kenntnisse und Lösungen präsentieren. Denk daran, relevante Zertifikate oder Schulungen einzufügen, die zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist. Wir wollen sehen, dass du mit den neuesten Tools und Trends vertraut bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die Teilzeitstelle in der IT-Beratung bei Stiftung Beiserhaus zugeschnitten sind. Mach deutlich, warum du genau in diesem Teilzeitjob und in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche flexiblen Fähigkeiten du mitbringst, um das Team zu unterstützen.
Projektbeispiele, die überzeugen:Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, die relevant sind, dann zeig diese in deiner Bewerbung! Sei es durch ein Portfolio, an dem du mitgewirkt hast, oder durch konkrete Beispiele, wie du Kunden geholfen hast. Das gibt uns einen Einblick in deinen Arbeitsstil.
Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, sind wir besonders an deiner Motivation und Lernbereitschaft interessiert. Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, warum dir die IT-Beratung am Herzen liegt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Deine Einstellung zählt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Beiserhaus vorbereitet
✨Technische Kenntnisse im Fokus
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Sei bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Softwarelösungen zu beantworten, die dein potenzieller Arbeitgeber nutzt. Mach dich auch mit aktuellen Trends in der Branche vertraut, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bleibst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bring konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, Projekten oder Praktika mit, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du Kunden beraten hast – das macht dich greifbarer und hinterlässt einen positiven Eindruck.
✨Motivation und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte der Arbeitgeber besonders darauf achten, wie motiviert du bist und deine Lernbereitschaft. Sei ehrlich über deine Verpflichtungen und wie du die neue Rolle mit deinen anderen Tätigkeiten vereinbaren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich zu engagieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von Stiftung Beiserhaus herauszufinden. Stell Fragen zu Teamdynamik und Arbeitsweise. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Art, wie das Unternehmen funktioniert, besonders in einem Teilzeit-Setup.
