Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Gebäudeentwässerung und arbeite mit einem tollen Team.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit einem großartigen Betriebsklima.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, jährliche Boni und ein vollausgestattetes Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Moderne Werkzeuge und ein gut organisierter Arbeits- und Gesundheitsschutz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung oder Studium im Bauwesen und Erfahrung im Entwässerungsbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) im Bereich Gebäudeentwässerung bist Du zuständig für unsere Leistungen in den folgenden Bereichen: Erdbau und Außenanlagen, Systemtrennung von Schmutz- und Regenwasser, Gebäudeentwässerung, Ertüchtigung von Entwässerungsbauwerken, Schutz gegen Schmutzwasserrückstau, Schachtanlagen, Rohrvortrieb, Pflasterarbeiten sowie Sonderbaumaßnahmen.
Benefits
- Altersabsicherung in Form einer betrieblichen Altersvorsorge und Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan
- Jährliche Sonderzahlungen und Mitarbeiterbonus
- Modernste Werkzeuge und Arbeitsmittel sowie ein gut organisierter Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Strukturierte Einarbeitung mit erforderlichen Schulungen und der Möglichkeit zur Weiterbildung
- Hervorragendes Betriebsklima sowie spannende Projekte in einem zukunftssicheren Markt
- Vollausgestattetes Firmenfahrzeug und Bikeleasing
Responsibilities
- Führung und Abwicklung von Projekten im Neu- und Umbau von Entwässerungsanlagen
- Führen und Anleiten von Kolleg:innen sowie von Nachunternehmern
- Prüfen und Sicherstellen der technischen Anforderung
- Konsequente Anwendung der Projektmanagementprozesse und der bestehenden Qualitätsrichtlinien
- Wahrnehmung formaler Aufgaben als Bauleiter:in/Projektleiter:in (Aufmaßerstellung, Führung, Bautagebücher, Fotodokumentation, Planfortschreibung, Arbeitssicherheitsunterweisungen etc.)
- Mitverantwortung für das Einhalten der Arbeitssicherheit
Qualifications
- Ausbildung/ Meister (m/w/d)/ Techniker (m/w/d) / Studium im Bereich Bauingenieurwesen/ Energie- und Gebäudetechnik / TGA oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entwässerung und Erdbau
- PKW-Führerschein (Klasse B)
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit
Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) im Bereich Gebäudeentwässerung Arbeitgeber: Stingl
Unser Unternehmen bietet als Arbeitgeber im Bereich Gebäudeentwässerung ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -zufriedenheit. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die durch moderne Arbeitsmittel und eine strukturierte Einarbeitung unterstützt wird. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, jährlichen Sonderzahlungen und der Möglichkeit zur Weiterbildung in einem zukunftssicheren Markt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) im Bereich Gebäudeentwässerung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Veranstaltungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir können dir helfen, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Gebäudeentwässerung am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, warum du für den Bereich Entwässerung brennst. Deine Begeisterung kann oft den Unterschied machen. Wir glauben daran, dass Authentizität und Leidenschaft bei der Jobsuche entscheidend sind!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) im Bereich Gebäudeentwässerung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauleiter/Projektleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im Bereich Entwässerung und Erdbau. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Stelle.
Qualifikationen klar darstellen:Stell sicher, dass deine Ausbildung und Qualifikationen deutlich hervorgehoben werden. Wir suchen nach jemandem mit einem soliden Hintergrund im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation. Zeig uns, dass du das Zeug dazu hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Projekte erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stingl vorbereitet
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über aktuelle und vergangene Projekte des Unternehmens im Bereich Gebäudeentwässerung. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, deine eigenen Ideen einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Rolle auch das Führen von Kolleg:innen und Nachunternehmern umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
