Auf einen Blick
- Aufgaben: Du managst kreative Projekte und arbeitest eng mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: Eine junge Full-Service Werbeagentur direkt an der Spree.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, kreativer Freiraum und ein fröhliches Teamklima.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Arbeitsproben!
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen mit namhaften Kunden und direktem Feedback.
- Qualifikationen: BWL-Studium mit Marketing-Schwerpunkt und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Auf einen Junior Projektmanager/in (m/w/d) warten in Full-Service Multichannel-Werbeagentur direkt an der Spree spannende und kreative on- und offline-Herausforderungen für namhafte Kunden in enger Zusammenarbeit mit erfahrener Etat Direktion und Geschäftsleitung. AUFGABEN Projektmanagement inkl. Kundenkontakt, Jobvorbereitung, Ideenentwicklung, interner und externer Abwicklung für div. Social-, Web- und Print-Maßnahmen wie Anzeigen, Banner, Flyer, Broschüren, Plakate, Webseiten, Social Media Kampagnen, Webvideos, Werbespots. QUALIFIKATION Deutsch min. B2. Abgeschlossenes Studium in BWL (Schwerpunkt Marketing), Kommunikationswissenschaften o. ä. Sichere Beherrschung der Office Suite (Mac). Interesse an kreativen Entwicklungen. BENEFITS Wir bieten ein einzigartig effizientes Arbeitssystem, hohe Qualitätsmaßstäbe, fröhliches Arbeitsklima, kreativen Freiraum, Teamspirit statt Hierarc
Junior Projektmanager (m/w/d) Werbung Arbeitgeber: Strachwitz&Gerhard next level interact
Als Junior Art Director (m/w/d) in unserer jungen Full-Service Multichannel-Werbeagentur direkt an der Spree erwartet Sie ein kreatives und motiviertes Team, das Ihnen nicht nur spannende Herausforderungen bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wir fördern eine offene und fröhliche Arbeitsatmosphäre, in der innovative Ideen geschätzt werden und Sie die Möglichkeit haben, an namhaften Projekten zu arbeiten, während Sie von erfahrenen Kollegen lernen.
Kontaktdaten:
Strachwitz&Gerhard next level interact Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Projektmanager (m/w/d) Werbung erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Strachwitz&Gerhard next level interact.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Strachwitz&Gerhard next level interact ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Strachwitz&Gerhard next level interact könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Strachwitz&Gerhard next level interact beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Projektmanager (m/w/d) Werbung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Strachwitz&Gerhard next level interact:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Strachwitz&Gerhard next level interact einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strachwitz&Gerhard next level interact vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Strachwitz&Gerhard next level interact einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Strachwitz&Gerhard next level interact relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Strachwitz&Gerhard next level interact einfügt.
