(Senior) SAP SD Consultant (m/w/d)

(Senior) SAP SD Consultant (m/w/d)

Plattling Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
T.CON GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden bei der Implementierung von SAP SD Lösungen und übernehme Verantwortung in Projekten.
  • Unternehmen: T.CON, ein innovatives Unternehmen mit 300 SAP-Profis und einer agilen Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, spannende Projekte und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Erlebe unvergessliche Team-Events und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit Freiheit und Verantwortung in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in SAP SD Beratung und sehr gute Deutschkenntnisse (C1).

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

T.CON: SAP mit System. Und Mehrwert. Wir sind T.CON. Mit unserem Team aus 300 SAP-Profis realisieren wir sehr erfolgreich Kompletteinführungen, Carve-Outs und Optimierungsprojekte im deutschsprachigen Raum und weltweit. Wir nutzen die Digitalisierung zum Vorteil unserer Kunden und helfen ihnen so, noch profitabler zu arbeiten und ihre Unternehmensziele zu erreichen. Du findest unsere Büros an sechs Standorten in Deutschland. In den USA haben wir einen Vertriebsstandort.

Du bist bei uns genau richtig, wenn du:

  • seit einigen Jahren in der Beratung im SAP SD-Umfeld unterwegs bist
  • unsere Kunden (m/w/d) bei der Implementierung von SAP SD Lösungen berätst
  • die Konzeption und Modellierung von Prozessen sowie deren Umsetzung im System mittels Customizing deine Leidenschaft ist
  • auch gerne Verantwortung im Projekt übernimmst und in eine Rolle als Teilprojektleiter (m/w/d) schlüpfst
  • dir Spaß macht im PreSales auch potenzielle Kunden (m/w/d) von unseren Ideen zu überzeugen
  • es für dich selbstverständlich ist, dein Wissen an junge Kollegen (m/w/d) weiterzugeben
  • deine Deutschkenntnisse auf mindestens C1 Niveau eine Zusammenarbeit in deutschsprachigen Projekten ermöglicht

Das macht uns besonders:

  • Spannende Projekte
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einer agilen Organisation
  • Freie Zeiteinteilung und Wahl des Arbeitsorts / Homeoffice sowie Work-Life-Balance im Rahmen von Freiheit und Verantwortung
  • ein riesiges Angebot an fachlicher und persönlicher Weiterbildung
  • Team- und Firmenevents, die unvergessen bleiben
  • Wertschätzung und Zusammenhalt im besten Team der Welt

(Senior) SAP SD Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: T.CON GmbH & Co. KG

T.CON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir deine Fähigkeiten in modernen Technologien und bieten dir spannende Projekte im SAP-Umfeld. Unsere Büros in Deutschland sind nicht nur modern ausgestattet, sondern auch Orte, an denen du dich wohlfühlen und wachsen kannst.

T.CON GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

T.CON GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) SAP SD Consultant (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für SAP SD Consultants recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst, wenn es darauf ankommt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für SAP SD! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch wirklich für das Thema brennst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du gleich alle Infos über uns und die Stelle bekommst. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) SAP SD Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP SD
Implementierung von SAP SD Lösungen
Prozesskonzeption und -modellierung
Customizing
Projektverantwortung
Teilprojektleitung
PreSales

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im SAP SD-Umfeld. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du gelernt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei T.CON GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die SAP SD-Welt

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im SAP SD-Bereich vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Herausforderungen und Lösungen kennst, die T.CON für seine Kunden bietet.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du Prozesse konzipiert und implementiert hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da T.CON großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du Verantwortung übernommen hast und wie du jüngere Kollegen unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Experte bist, sondern auch ein Teamplayer.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige Interesse an deiner eigenen beruflichen Entwicklung. Frage während des Interviews nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Karriereentwicklung bei T.CON. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.