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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Social-Media-Auftritt und entwickle Strategien zur Reichweitensteigerung.
- Arbeitgeber: Table Media GmbH, ein innovatives digitales Medienunternehmen in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, flexible Remote-Optionen und unbefristete Festanstellung.
- Andere Informationen: Wachstumskultur mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einem freundlichen internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und arbeite mit einem kreativen Team an aktuellen Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikation oder Marketing und Erfahrung im Social Media Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Verantwortung für den professionellen und konsistenten Auftritt auf verschiedenen Social-Media-Plattformen, insbesondere auf LinkedIn, Bluesky und X.
- Entwicklung von Strategien und Maßnahmen zur Reichweitensteigerung, in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb, um potenzielle Neukunden für unsere Fachbriefings zu gewinnen.
- Umsetzung reichweitenstarker Kampagnen für unsere B2B-Zielgruppe mit dem Fokus auf Leadgenerierung und Lizenzabschluss.
- Verfassen und Redigieren prägnanter Teaser und Texte für Social-Media-Posts, die auf weiterführende Inhalte und Bestelloptionen verlinken.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Redaktionsteam zur zeitgerechten und ansprechenden Präsentation aktueller Themen und relevanter Inhalte auf Social Media.
- Monitoring der Social-Media-Kampagnen, Analyse der Performance und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen.
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf LinkedIn, Bluesky und X.
- Kreatives, stilsicheres Texten, das Interesse weckt und zur Interaktion anregt.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
- Affinität zu Daten und Zahlen, vertraut mit den gängigen Analysetools und KPIs im Social Media Bereich.
- Sicherer Umgang mit Social Media Publishing und Monitoring Tools.
- Erste Erfahrungen beim Einsatz von KI-Tools.
Benefits
- 28 Tage Urlaub.
- Flexible Remote-Office-Möglichkeiten.
- Eine unbefristete Festanstellung mit einem herausfordernden und vielseitigen Aufgabengebiet.
- Ungekürzte Ausgaben unserer Professional Briefings.
- Moderne technische Ausstattung.
- Ein Büro in Berlin-Mitte mit dem Flair des Berliner Kult-Cafés Einstein.
- Wachstumskultur mit starken persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine offene und freundliche Atmosphäre mit Partnern und Kollegen aus der ganzen Welt.
Über uns
Als unabhängiges digitales Medienunternehmen mit über 150 Mitarbeitenden stehen wir, die Table Media GmbH, für qualitativ hochwertigen Journalismus („deep journalism“) und verbinden den Qualitätsanspruch von Leitmedien mit der Tiefenschärfe von Fachinformationen. Unsere Professional Briefings analysieren politische, ökonomische und gesellschaftliche Fragen und informieren über aktuelle Entwicklungen und Trends. Sie werden von Competence Leaders aus der Politik, Wirtschaft und Wissenschaft gelesen und bieten somit Entscheidungsträgern in verschiedenen Branchen einen Informationsvorsprung und Wettbewerbsvorteil.
Social Media Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Table Media
Kontaktperson:
Table Media HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Marketing Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge, teile interessante Inhalte und baue echte Beziehungen auf – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Schicke Initiativbewerbungen an Unternehmen, die dich interessieren. Zeige, dass du wirklich an ihrer Mission interessiert bist und wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Social-Media-Strategien. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kampagnen umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch liefern kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an. Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die richtigen Qualifikationen hat, sondern auch kreativ und authentisch ist. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Social Media Marketing Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die Anforderungen in der Jobbeschreibung erfüllst. Das macht einen großen Unterschied!
Zeig deine Social Media Skills!: Da du für unseren Auftritt auf Plattformen wie LinkedIn und Bluesky verantwortlich sein wirst, füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Kampagnen hinzu. Das kann uns helfen, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unsere Reichweite steigern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Table Media vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Gesamtstrategie beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle viel kreatives Denken erfordert, bringe Ideen für mögliche Social-Media-Kampagnen mit. Überlege dir, wie du die Reichweite steigern und potenzielle Neukunden ansprechen würdest.
✨Analysiere aktuelle Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im Social Media Bereich, insbesondere auf LinkedIn, Bluesky und X. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Strategien integrieren könntest.