Testingenieur (m/w/d)

Testingenieur (m/w/d)

Erlangen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Bordnetz- und Elektroniklösungen für die Automobilbranche.
  • Unternehmen: Technology & Strategy, ein führendes europäisches Beratungsunternehmen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, individuelle Karriereprogramme und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Technologien von morgen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Software-Tests und Programmierkenntnisse in Kotlin oder Java.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Gestalte mit uns die Technologien von morgen! Für ein herausforderndes Kundenprojekt in der Automobilbranche suchen wir einen Testingenieur (m/w/d). In dieser Funktion trägst du entscheidend dazu bei, zuverlässige und reproduzierbare Bordnetz- sowie Elektroniklösungen zu konzipieren, zu testen und erfolgreich in komplexe Fahrzeugprojekte zu integrieren.

Deine Aufgaben:

  • Erstellung und Spezifikation von manuellen Test-Cases auf Basis von User Storys und Kundenvorgaben für unsere Infotainment-Anwendungen
  • Durchführung entwicklungsbegleitender manueller Softwaretests
  • Dokumentation von Fehlern durch Bug-Tickets sowie Verifizierung von Kundenfeatures und Bugfixes – entweder an unseren Testaufbauten, im Emulator oder direkt bei Testfahrten im Fahrzeug
  • Schrittweise Einarbeitung in die Programmierung automatisierter End-to-End-Tests, um manuelle Testaktivitäten langfristig durch automatisierte Lösungen zu ergänzen

Das bringst du mit:

  • Praktische Erfahrung in der Spezifikation und Durchführung von Software-Test-Cases; ein ISTQB-Zertifikat ist von Vorteil
  • Programmierkenntnisse, idealerweise in Kotlin oder Java
  • Vertrautheit mit Versionsverwaltungssystemen (bevorzugt Git) sowie Ticketverwaltungstools wie Jira
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Kommunikation in Englisch
  • Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert für Testfahrten

Unser Arbeitsumfeld:

  • Happy At Work-Zertifizierung 2023 (und seit 2019)
  • Wir schätzen Inklusion und Diversität durch unsere CSR-Politik (Charta für Mäzenatentum, Charta für Diversität, Sportkurse, Wellness-Workshops und viele andere Projekte).

Was wir Dir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Moderne Büroräume + IT-Ausstattung + Küche, Kaffeemaschine und Getränke for free
  • Individuelles Karriereprogramm mit langfristigen Perspektiven durch regelmäßige Follow-Up Gespräche mit HR und Managern
  • Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, bezahlte Sprachkurse & eine digitale T&S-Lernplattform
  • Monatliche Events mit dem eigenen Team
  • Flache Hierarchien und eine DU-Kultur
  • Die Möglichkeit auf einen Dienstwagen
  • Standortwechsel unternehmensweit möglich, wenn gewünscht

Du suchst eine spannende Herausforderung, um deine Karriere voranzubringen? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf direkt über LinkedIN. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Unsere Stellen sind für Personen mit Behinderungen geeignet. T&S Group fördert Vielfalt und Gleichstellung am Arbeitsplatz. Alle geeigneten Kandidaten/innen werden zu gleichen Bedingungen in Betracht gezogen.

Testingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Technology & Strategy

T&S bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Senior Test Engineers, die an der digitalen Transformation und der Qualitätssicherung von Mobile Apps interessiert sind. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere inklusive Unternehmenskultur, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro schaffen ein Umfeld, in dem Mitarbeiter wachsen und ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können.

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Kontaktdaten:

Technology & Strategy Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Testingenieur (m/w/d) erhalten könntest

✨Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

✨Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Technology & Strategy und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

✨Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

✨Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Technology & Strategy interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Testingenieur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Spezifikation von Software-Test-Cases
Durchführung manueller Softwaretests
Dokumentation von Fehlern
Verifizierung von Kundenfeatures
Programmierkenntnisse in Kotlin oder Java
Vertrautheit mit Versionsverwaltungssystemen (Git)
Kenntnisse in Ticketverwaltungstools (Jira)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Technology & Strategy unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Technology & Strategy!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technology & Strategy vorbereitet

✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

✨Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Technology & Strategy beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!