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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandhaltung und Wartung von Türen, Rolladen und Sicherheitsprodukten.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit flexiblen Lösungen seit 1983.
- Mitarbeitervorteile: Gleicher Lohn nach 9 Monaten, Firmenfahrzeug, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen mit persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte Möbel und Sicherheitstechnik in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser/in und Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Zweck und Ziel der Stelle: Wir suchen für unseren Kunden in Gelsenkirchen genau Sie als Schlosser (m/w/d) – ab sofort und zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Sie suchen eine flexible Tätigkeit mit wechselnden Herausforderungen, Sie arbeiten gern im Innenausbau, aber auch in der Erschaffung von Möbelstücken fühlen Sie sich wohl, dann sind Sie bei uns an der richtigen Adresse.
Ihr Aufgabensbereich:
- Instandhaltung, Austausch / Einbau und Wartung von: Türen, Rolladen, Markisen & mechanischen und elektronischen Schließ-, Klingel- und Sprechanlagen
- Sicherheitsprodukten wie z.B. Fenster- und Türabsicherungen, Alarmanlagen, Tresoren u.v.m.
Übernahmechancen: Bei guten Leistungen am Arbeitsplatz ist eine Übernahme durch den Kunden sehr gut möglich. Es liegt in Ihren Händen!
Das brauchen Sie:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Schlosser/in
- Führerschein der Klasse B
- Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Das bringen Sie mit:
- selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- handwerkliches Geschick
- Teamgeist
- Sympathie
Über Uns: Seit 1983 bietet die tempora Personalservice GmbH ihren Kunden und Mitarbeitern professionelle Dienstleistungen und flexible Lösungen in den verschiedensten Branchen an. Mit Stammkunden sowohl in gewerblichen, technischen, kaufmännischen und medizinischen Arbeitsgebieten garantieren wir im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung ein Höchstmaß an Flexibilität für unsere Kunden und Mitarbeiter.
Das bieten Wir:
- einen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- ein Firmenfahrzeug wird durch den Kunden gestellt
- nach 9 Monaten im Einsatz bei dem selben Kunden bezahlen wir den selben Stundenlohn als wenn Sie direkt bei unserem Kunden eingestellt wären - "Gleiche Arbeit = Gleicher Lohn"
- langjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung
- langfristige Einsätze bei namhaften, renommierten Unternehmen
- einen Tariflohn nach GVP (ehemals BAP/DGB)
- Zulagen / Fahrgeld je nach Einsatzbetrieb
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- mehr Arbeitssicherheit durch unsere SCC/SCP-Zertifizierung
- zuverlässige, ehrliche und persönliche Betreuung durch unsere internen Mitarbeiter
Kontakt: Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: jobsgelsenkirchen@tempora.de oder rufen Sie uns sofort an unter 0209 / 37238 und vereinbaren Sie ein kurzes Kennlerngespräch. Weitere Informationen finden Sie unter www.tempora.de. Dieses Stellenangebot spricht alle Geschlechter gleichermaßen an. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir keinerlei Kosten, welche Ihnen evtl. im Zusammenhang mit einer Bewerbung und/oder Vorstellung in unserem Hause entstehen, übernehmen können.
Schlosser/in (m/w/d) Arbeitgeber: Tempora Personalservice
Kontaktperson:
Tempora Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schlosser/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schlosser/in interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Auswahlprozess wissen solltest.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Spaß an der Arbeit hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell einen Termin für ein Kennenlerngespräch zu bekommen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schlosser/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns von deinen Erfahrungen als Schlosser/in und warum du genau bei uns arbeiten möchtest.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen wie deine Ausbildung und Fähigkeiten gut zur Geltung kommen.
Betone deine Stärken!: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Teamgeist hervor. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch gut im Team arbeiten kannst – das ist uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempora Personalservice vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Unternehmen und die spezifische Stelle als Schlosser/in besorgen. Schau dir an, welche Projekte sie durchführen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine handwerklichen Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine handwerkliche Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und passend für das Interview. Das zeigt Respekt gegenüber dem Unternehmen und der Person, die dich interviewt.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage nach den Herausforderungen, die dich in der neuen Rolle erwarten könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Übernahme im Unternehmen.