Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Betreuung und unterstütze unsere Bewohner:innen im Alltag.
- Arbeitgeber: Haus Rüsternallee, Teil des Theodor-Wenzel-Werk Gesundheitsnetzwerks.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und bringe deine Empathie ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft und Erfahrung in der Seniorenbetreuung.
- Andere Informationen: Offene, herzliche Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Ab sofort | Teilzeit 35 Std. | unbefristet | Berlin-Charlottenburg
Im gesamten Theodor-Wenzel-Werk sind derzeit 830 Mitarbeitende beschäftigt. Zu unserem Gesundheitsnetzwerk gehören die Kliniken im TWW (Psychiatrie, Psychosomatik und Neurologie) sowie drei stationäre Pflegeeinrichtungen. Des Weiteren bieten wir an zwei Standorten in Berlin Betreutes Wohnen an.
Deine Aufgaben:
- Als erfahrene Betreuungskraft koordinierst du das Betreuungsangebot im Haus, sowie die Betreuungskräfte in enger Absprache mit dem Leitungsteam der Einrichtung.
- Du verantwortest die Dienst- und Urlaubsplanung der Betreuungskräfte.
- Du motivierst und begleitest unsere 89 Bewohnende zu Behördengängen, Einkäufen, Friseurbesuchen, Gottesdiensten, Veranstaltungen, Spaziergängen, o.Ä.
- Du betreust und unterstützt unsere Bewohner:innen im Alltag und sorgst für ein positives Miteinander.
- Du dokumentierst deine Arbeit, bringst Routine in die Aufgaben und nimmst an Fall-/Dienstbesprechungen teil.
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft gemäß §§ 43b 53b SGB XI.
- Du verfügst über umfangreiche Berufserfahrung in der Betreuung und Begleitung von älteren oder hilfsbedürftigen Menschen.
- Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen in Leitungsaufgaben mit.
- Du bist eine offene, empathische und herzliche Person.
- Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut (mind. C1 Niveau).
Deine Vorteile:
- Unbefristeter Dienstvertrag in Teilzeit (35 Std./Woche).
- Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DWBO, EG 4 (2.760€ – 2.994€/mtl.).
- Ein volles 13. Monatsgehalt.
- 30 Tage Urlaub (ab 2026: 31 Tage).
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag (80€/Kind).
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen inkl. Freistellung und Kostenübernahme.
- Zuschuss zum BVG-/Deutschland-Ticket sowie günstige Leasingrad-Konditionen und vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften.
- Mitarbeiter-Rabattprogramm (Corporate Benefits).
- Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung und melden uns schnellstmöglich bei Dir zurück.
Deine Ansprechpartner sind:
- Marion Mäusemann, Pflegedienstleiterin, 030/ 30 11 75 0
- Dmitrij Segal, Senior Recruiter, 030/ 81 09 11 15
Anschrift und Einsatzort:
Haus Rüsternallee – Ev. stationäre Pflegeeinrichtung, Rüsternallee 4–6, 14050 Berlin (Charlottenburg).
Leitung Soziale Betreuung (m/w/d) nach § 43b SGB XI Haus Rüsternallee, Berlin-Charlottenburg Arbeitgeber: Theodor-Wenzel-Werk e.V.
Kontaktperson:
Theodor-Wenzel-Werk e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Soziale Betreuung (m/w/d) nach § 43b SGB XI Haus Rüsternallee, Berlin-Charlottenburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Teile Geschichten oder Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Empathie und dein Engagement verdeutlichen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – das zeigt dein Interesse!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Soziale Betreuung (m/w/d) nach § 43b SGB XI Haus Rüsternallee, Berlin-Charlottenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen in der Betreuung und Leitung hervorzuheben. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du unsere Bewohner:innen unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir schnellstmöglich auf deine Unterlagen zugreifen und uns bei dir melden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theodor-Wenzel-Werk e.V. vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über das Haus Rüsternallee und die Philosophie des Theodor-Wenzel-Werkes. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Betreuungskraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Leitungsposition zu untermauern.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine empathische und herzliche Art zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und zum Umgang mit älteren oder hilfsbedürftigen Menschen testen.
✨Frage nach den Erwartungen an die Rolle
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die spezifischen Erwartungen an die Leitende Betreuungskraft zu erfahren. Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, und zeige dein Interesse an einer aktiven Mitgestaltung des Betreuungsangebots.