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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and oversee client mandates, prepare financial statements, and provide tax consulting.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in the heart of Luzern-Stadt, specializing in trust management.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours and opportunities for professional development.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team where your expertise makes a real impact on clients' success.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a commercial education and specific training, plus several years of trust experience.
- Andere Informationen: Ideal for organized, responsible individuals who thrive in a collaborative environment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Treuhand MandatsleiterIN 50-100%, Luzern-Stadt District
Ihre Hauptaufgaben
- Selbständige Mandatsbetreuung und -führung
- Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen und Abschlussgestaltung
- Abschluss- und Steuerberatungen
- Steueroptimierungen
- Mitwirkung bei Unternehmensgründungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und eine fachspezifische Weiterbildung (Fachausweis)
- Sie bringen einige Jahre fundierte Treuhanderfahrung mit
- Sie sind eine teamfähige, selbstständige, organisierte und pflichtbewusste Persönlichkeit
#J-18808-Ljbffr
Treuhand MandatsleiterIN 50-100% Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Treuhand MandatsleiterIN 50-100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Treuhandexperten und potenziellen Arbeitgebern zu vernetzen. Zeige dein Interesse an der Branche und teile relevante Inhalte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Treuhandwesen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mandatsbetreuung und Steuerberatung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das ist besonders wichtig für die Position bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Treuhand MandatsleiterIN 50-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Firma, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Treuhandbereich hervorhebt. Achte darauf, deine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und fachspezifische Weiterbildung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Betone deine Treuhanderfahrung und deine Fähigkeiten in der Mandatsbetreuung und -führung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position eine fundierte Treuhanderfahrung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Steueroptimierungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Rolle erfordert eine teamfähige Persönlichkeit. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies könnte durch Projekte oder Herausforderungen geschehen sein, bei denen Zusammenarbeit entscheidend war.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Position auch Selbstständigkeit und Organisation erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du deine Aufgaben priorisiert und organisiert hast. Dies könnte die Verwaltung von Mandaten oder die Einhaltung von Fristen betreffen.
✨Frage nach den Erwartungen des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den Erwartungen des Unternehmens an die Rolle stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich in die Unternehmenskultur einzufügen.
