Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Produktkategorien im Bereich Multimedia und Technik.
- Unternehmen: Touch oneConcepts – ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, hybrides Arbeiten und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Internationale Umgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachsenden Unternehmensgruppe.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und setze neue Impulse in der Technikbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Category Management und Leidenschaft für Technikprodukte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über die Rolle
Wir suchen Dich: Category Manager (m/w/d) – Multimedia- & Technik-Produkte in Pinneberg bei Hamburg | Hybrid möglich.
Du begeisterst Dich für starke Marken, innovative Technikprodukte und den strategischen Aufbau erfolgreicher Sortimente? Dann werde Teil unseres Teams bei Touch oneConcepts. Wir suchen einen engagierten Category Manager (m/w/d) für den Bereich Multimedia & Technik-Produkte, der unsere Produktwelten aktiv weiterentwickelt und neue Impulse setzt. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld mit spannenden Marken, hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen innerhalb einer internationalen Unternehmensgruppe.
Hauptverantwortlichkeiten
- Strategische Weiterentwicklung unserer Produktkategorie Multimedia & Technik
- Aufbau und Pflege von Lieferanten- und Markenpartnerschaften
- Analyse von Trends, Märkten und Produktpotenzialen
- Verhandlung von Einkaufs- und Konditionsvereinbarungen
- Steuerung und Optimierung von Sortimenten und Produktportfolios
- Analyse von Margen, Abverkaufszahlen und KPIs
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Projektmanagement
- Planung und Begleitung von Produktlaunches und Kampagnen
Dein Profil
- Erfahrung im Category Management, Einkauf oder Produktmanagement
- Leidenschaft für Multimedia- und Technik-Produkte
- Unternehmerisches und analytisches Denken
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Teamplayer-Mentalität mit Hands-on-Ansatz
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum wir?
- Spannende Marken und innovative Produkte
- Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
- Hybrid-Arbeiten nach der Einarbeitung
- Ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt
- Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachsenden Unternehmensgruppe
- Internationales Umfeld innerhalb der Touch Incentive Gruppe
- Regelmäßige Teamevents wie bspw. Drachenboot fahren, Golfen und Axtwerfen
Über uns
Touch oneConcepts ist Experte für maßgeschneiderte Prämienlösungen mit über 10 Jahren Erfahrung. Wir stärken europaweit Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen durch hochwertige Sachprämien. Unser engagiertes Team von über 20 Mitarbeitenden bietet individuelle Lösungen für Motivation, Wertschätzung und Kundenbindung. 2015 gegründet, sind wir stetig gewachsen und bedienen heute über 250 zufriedene Partner. Mit einem neuen Fulfillment-Center in Europa und internationaler Ausrichtung sind wir stets bereit, Unternehmen bei ihrem Erfolg zu unterstützen.
Category Manager (m/f/d) für Multimedia- & Technik-Produkte Arbeitgeber: Touch oneConcepts
Touch oneConcepts ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, fördern wir eine Kultur des Zusammenhalts und der Eigenverantwortung. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer wachsenden internationalen Unternehmensgruppe und regelmäßigen Teamevents, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Category Manager (m/f/d) für Multimedia- & Technik-Produkte erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Multimedia- und Technik-Produkte! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends und Produkte, die dich begeistern. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Category Manager (m/f/d) für Multimedia- & Technik-Produkte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Multimedia- und Technik-Produkte sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Branche brennst!
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Category Management oder Einkauf. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau macht es uns leichter, deine Qualifikationen und Motivation nachzuvollziehen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Touch oneConcepts vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Multimedia- und Technikprodukte vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Marken und deren Strategien verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Category Management oder Einkauf gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Zeige deine Teamplayer-Mentalität
Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
