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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre mit einem 360-Grad-Kamera-Auto und sammle wichtige Daten für Online-Karten.
- Arbeitgeber: Terry Soot Management Group, ein innovatives Unternehmen für Datensammlung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibler Arbeitszeitplan, wettbewerbsfähige Bezahlung und die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe das Fahren in deiner Stadt und trage zur Verbesserung von Karten bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Gültiger Führerschein, gute Fahrkenntnisse und Verantwortungsbewusstsein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die Terry Soot Management Group (TSMG) ist ein Unternehmen zur Datenerfassung, das 2017 in Europa gegründet wurde. Wir sammeln Daten, wo Automatisierung nicht möglich ist. Unsere Datensammlungsteams sind in Europa und Nordamerika tätig und bereit, neue Herausforderungen anzunehmen.
Das Ziel des Projekts ist es, Bilder von Straßen, wichtigen Punkten und öffentlichen Bereichen zu sammeln. Das Projekt wird mit Autos durchgeführt, die mit 360-Grad-Kameras ausgestattet sind, die die Umgebung des Fahrzeugs aufnehmen und diese Bilder auf Computern im Fahrzeug speichern. Diese Daten werden später verwendet, um eine der beliebtesten Online-Karten der Welt zu verbessern.
Die Datensammler erhalten spezifische Routen durch öffentliche Straßen und Bereiche, insbesondere in kommerziellen Bezirken und historischen Stätten. Aufgrund schlechter Wetterbedingungen müssen einige Bereiche mehrmals besucht werden, um die beste Bildqualität zu erzielen. Das Projekt wird voraussichtlich mindestens 8 Monate dauern und verschiedene Stadt-/Staatszonen abdecken.
Der ideale Kandidat fährt gerne, kennt sich gut in der Gegend aus, hat ein hohes Maß an Verantwortung und Zuverlässigkeit.
Der erwartete Zeitplan für das Projekt ist Montag bis Freitag, 8 Stunden/Tag, 40 Stunden pro Woche. Sie können mehr als 8 Stunden arbeiten, wenn Sie möchten.
Anforderungen:- Gültiger Führerschein (Fahrerfahrung, mindestens 1-2 Jahre)
- Parkplatz für ein Fahrzeug
- Erlaubnis zur Arbeit in Deutschland
- Bestehen einer Hintergrundüberprüfung
- Fährt gerne, mit flexibler Zeitplanung
- Verfügbar für mindestens 3 Monate
- Verantwortlich & zuverlässig
- Gute Fahrfähigkeiten
- Große Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Maß an Verantwortung
- Allgemeine Fahrzeugkenntnisse
- Technikaffin (Smartphone und grundlegende Apps)
- Grundlegende Computerkenntnisse
- Selbstmotiviert und detailorientiert
Wir würden uns freuen, Sie und Ihre Fähigkeiten besser kennenzulernen und zu sehen, wie wir das Wachstum des anderen unterstützen können. Bitte bewerben Sie sich und lassen Sie uns treffen!
Wir können KI-Tools verwenden, um Teile des Einstellungsprozesses zu unterstützen, wie z.B. die Überprüfung von Bewerbungen, die Analyse von Lebensläufen oder die Bewertung von Antworten. Diese Tools unterstützen unser Rekrutierungsteam, ersetzen jedoch nicht das menschliche Urteil. Die endgültigen Einstellungsentscheidungen werden letztendlich von Menschen getroffen. Wenn Sie weitere Informationen darüber wünschen, wie Ihre Daten verarbeitet werden, kontaktieren Sie uns bitte.
Driver in Germany, Ehingen Arbeitgeber: TSMG
Kontaktperson:
TSMG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Driver in Germany, Ehingen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrer interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits Erfahrungen mit TSMG haben. Empfehlungen können dir helfen, schneller ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Gegend gut kennst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für Feedback! Wenn du während des Auswahlprozesses Rückmeldungen erhältst, nimm sie ernst und zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das macht dich zu einem attraktiven Kandidaten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Driver in Germany, Ehingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Fahrkünste: Da die Stelle als Fahrer wichtig ist, solltest du deine Fahrkünste und Erfahrungen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen besten Fahrmomenten oder besonderen Herausforderungen, die du gemeistert hast.
Zeige deine Flexibilität: Wir suchen jemanden, der flexibel ist. Mach deutlich, dass du bereit bist, auch mal länger zu arbeiten oder verschiedene Routen zu fahren. Das zeigt uns, dass du engagiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und schneller in Kontakt treten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TSMG vorbereitest
✨Mach dich mit der Route vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Straßen und Gebiete an, in denen du fahren wirst. Zeige, dass du die Gegend gut kennst und bereit bist, die besten Routen für die Datensammlung zu finden.
✨Betone deine Zuverlässigkeit
Da die Position hohe Verantwortung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die zeigen, wie zuverlässig und verantwortungsbewusst du bist. Das kann helfen, das Vertrauen des Unternehmens zu gewinnen.
✨Sei tech-savvy
Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die im Fahrzeug verwendet werden, vertraut bist. Wenn du während des Interviews Fragen zu Apps oder Geräten bekommst, zeige dein Wissen und deine Bereitschaft, neue Technologien zu lernen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team betreffen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!