Auf einen Blick
- Aufgaben: Transportiere Stahlschrott und NE-Metalle im regionalen Nahverkehr mit Abroll- und Absetzfahrzeugen.
- Unternehmen: TSR Deutschland GmbH & Co. KG, Teil der REMONDIS-Gruppe, spezialisiert auf Metallrecycling.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, steuerfreies Gehaltsextra und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Kreisläufe und leiste einen wichtigen Beitrag für Umwelt und Gesellschaft.
- Qualifikationen: Führerschein Klasse CE, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 23625 - 28875 € pro Jahr.
Die TSR Deutschland GmbH & Co. KG ist spezialisiert auf Metallrecycling – mit einer klaren Mission: dem Schutz von Ressourcen und Klima. Für die damit verbundenen Herausforderungen suchen wir engagierte Menschen, die in einem zukunftssicheren und sinnstiftenden Berufsumfeld mitwirken möchten. Als Teil der REMONDIS-Gruppe gestalten wir nachhaltige Kreisläufe und leisten einen wichtigen Beitrag für Umwelt und Gesellschaft.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick:
- Führerschein der Klasse CE sowie eine gültige Fahrerkarte
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Abroll- und/oder Absetzfahrzeugen
- Erste Erfahrungen in der Entsorgungs-, Recycling- oder Metallbranche sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Sie arbeiten zuverlässig, verantwortungsbewusst und sicherheitsorientiert
- Sie sind bereit, je nach Tourenplanung Ihren Arbeitstag von Duisburg oder Düsseldorf aus zu starten
- Teamgeist, Einsatzbereitschaft und ein freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab
So sieht Ihr Tag bei uns aus:
- Sie transportieren mit unseren Abroll- und Absetzfahrzeugen zuverlässig Stahlschrott und NE-Metalle im regionalen Nahverkehr
- Dabei wickeln Sie Ihre Touren eigenverantwortlich und sicher ab
- Sie fahren ausschließlich Tagestouren und sind in der Regel täglich wieder zu Hause
- Ihr Einsatz erfolgt flexibel von unseren Standorten Duisburg oder Düsseldorf aus. Den jeweiligen Einsatzort fahren Sie morgens selbstständig mit Ihrem eigenen Fahrzeug an
- Sie sorgen für einen sicheren und wirtschaftlichen Betrieb Ihres Fahrzeugs und führen die erforderlichen Fahrzeugkontrollen gewissenhaft durch
- Als wichtiger Teil unseres Teams unterstützen Sie bei Bedarf beide Standorte und tragen so zu einem reibungslosen Betriebsablauf bei
Unser Angebot für Ihren Einsatz:
- Geregelte, planbare Arbeitszeiten: Als Fahrer wissen Sie, wann Feierabend ist – mit festen Touren und planbaren Einsätzen im Nahverkehr.
- Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Finanzielle Extras: Wir belohnen Ihren Einsatz mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Finanzielle Vorsorge & Vermögensaufbau: Wir unterstützen Ihre Zukunft – mit Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Ihrer privaten Absicherung.
- 50€ Sachbezug: Steuerfreies Gehaltsextra jeden Monat – perfekt für Shopping, Essen oder Freizeit.
- Prämie Mitarbeiterwerben: Bringen Sie neue Talente ins Team und profitieren Sie von einer Prämie für jede erfolgreiche Einstellung.
- Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.
- Vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung: Gestalten Sie mit – wir geben Raum für Verantwortung und persönliche Initiative.
- Fitness- & Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten in ausgewählten Fitnessstudios sowie vielfältigen Mitarbeiterrabatten für Produkte und Dienstleistungen.
Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de.
LKW Fahrer Nahverkehr (m/w/d) Arbeitgeber: TSR Group & Co. KG
Die TSR Deutschland GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Metallrecycling bietet, sondern auch ein unterstützendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in Mannheim. Mit 30 Urlaubstagen, finanziellen Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfassenden Einarbeitungsprogrammen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine positive Work-Life-Balance.
