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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Busse in Aschaffenburg und Miltenberg, arbeite im Schichtsystem.
- Arbeitgeber: TTA Personal GmbH, führende HR-Beratung für spanischsprachige Fachkräfte in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Stabiles Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung, Unterstützung bei der Unterkunft und Umzug.
- Andere Informationen: 5 Wochen Urlaub pro Jahr, Möglichkeit von Deutschkursen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Unternehmens mit gutem Arbeitsklima und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse D, CAP-Zertifikat, Deutschkenntnisse mindestens A2.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2200 € pro Monat.
TTA Personal GmbH, somos la consultora de Recursos Humanos líder en la colocación de profesionales hispanos en Alemania. Descripción de la oferta: Para trabajar en las líneas regulares públicas en Aschaffenburg y Miltenberg, nuestra compañía selecciona 2 conductores de autobús. Buscamos chóferes de autocares con el permiso de conducir D y CAP en vigor para trabajar en jornada completa dentro de un sistema de turnos. La persona contratada aprende la ruta en una semana, siendo acompañada por un chofer en autobuses de última generación.
Que se ofrece:
- Contrato de trabajo estable con atractiva remuneración.
- Comienzo con un pago de 12,61€/h, al segundo año 13,40€/h + pluses extras como 0,95€/h por turno o el doble pago en turno de domingo o festivo.
- Las nocturnidades se gratifican con un 25% más.
- Los conductores suelen realizar entre 180-190h mensuales alcanzando salarios por encima de 2.000€ netos para solteros.
- Casado, clase social III, aumentan la remuneración 300-400€ más.
- Por niño en el país se puede recibir 194€ mensuales “Kindergeld”.
- Buen ambiente laboral en empresa de carácter familiar.
- Ayuda con el alojamiento.
- 5 semanas de vacaciones al año.
- Ayuda con la mudanza de hasta 1.200€ a través de EURES.
- Posibilidad de cursos de alemán.
Requisitos:
- Permiso de conducir de la clase D, valorable E.
- Certificado CAP en vigor.
- Experiencias con el transporte de viajeros.
- Nivel de alemán mínimo de A2, posibilidad de formación con TTA en España.
- Conducción segura.
- Persona responsable, organizada y acostumbrada al trabajo en turnos.
- Interés en establecerse definitivamente en el país.
2 Chóferes de Autobús en Aschaffenburg Arbeitgeber: TTA Personal
Kontaktperson:
TTA Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 2 Chóferes de Autobús en Aschaffenburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Busfahrer bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Region Aschaffenburg. Zeige, dass du motiviert bist und Interesse an der Arbeit hast – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dir bei deinem Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 2 Chóferes de Autobús en Aschaffenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Wenn wir uns bewerben, sollten wir immer ein bisschen von unserer Persönlichkeit zeigen. Erzähl uns, warum du gerne Busfahrer werden möchtest und was dich an der Arbeit in Aschaffenburg reizt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen wie deinen Führerschein der Klasse D und das CAP-Zertifikat klar hervorhebst. Wir wollen sehen, dass du die Anforderungen erfüllst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Sprich die Sprache!: Ein gewisses Niveau an Deutsch ist wichtig, also zeig uns, dass du bereit bist, deine Sprachkenntnisse zu verbessern. Wenn du einen Kurs machen möchtest, erwähne das in deiner Bewerbung – das zeigt dein Engagement!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TTA Personal vorbereitest
✨Kenntnis der Routen
Mach dich mit den gängigen Routen in Aschaffenburg und Miltenberg vertraut. Zeige im Interview, dass du die Region kennst und bereit bist, die Routen schnell zu lernen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Sichere Fahrweise betonen
Bereite Beispiele vor, die deine sichere Fahrweise und Verantwortung als Fahrer unter Beweis stellen. Du kannst über Situationen sprechen, in denen du sicherheitsbewusst gehandelt hast oder wie du mit stressigen Verkehrssituationen umgegangen bist.
✨Deutschkenntnisse zeigen
Da ein Mindestniveau von A2 gefordert wird, solltest du im Interview einige Sätze auf Deutsch sprechen. Das zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch dein Interesse an der Integration in die deutsche Kultur und Arbeitswelt.
✨Flexibilität und Teamgeist
Betone deine Flexibilität bezüglich der Schichtarbeit und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Die Arbeit in einem familiären Unternehmen erfordert oft Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit, also sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.