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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte psychische Belastungen und entwickle Lösungen für Unternehmen.
- Arbeitgeber: TÜV SÜD LS GmbH, ein integrativer Arbeitgeber mit Fokus auf Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sonderzahlungen und betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Mobiles Arbeiten möglich, Teilzeitstelle mit unbefristetem Vertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden am Arbeitsplatz und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Psychologie oder BWL, 1-3 Jahre Erfahrung und gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Durchführung von Beurteilung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz, Ergebnisanalyse/-interpretation und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Konzeptionelle und operative Betreuung und Durchführung von Mitarbeiterbefragungen, teilweise auch international
- Durchführung arbeitspsychologischer Sprechstunden und Beratung zu arbeitspsychologischen Fragen in/ für Mitarbeitende verschiedener Unternehmen
- Entwicklung und Evaluation von Fragebögen
- Durchführung, Moderation und Nachbereitung von Trainings und Workshops zu verschiedenen Themen, z. B. Stressmanagement, Gesund Führen, virtuelles Führen etc.
- Betreuung und Beratung von internen und externen Kunden im Bereich Arbeitspsychologie
- Erarbeitung von Konzepten und Erstellung von Angeboten
- Projektspezifische Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs
- Führerschein (Kl. B) und Reisebereitschaft
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, AO-Psychologie oder anderer passender Fachrichtung
- Mindestens 1–3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarem Tätigkeitsbereich
- Fundierte Englischkenntnisse von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung und Auswertung von Statistiken
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Analytisches Denken sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung und Qualitätsanspruch
- Kommunikationsgeschick, Flexibilität, Einsatzfreude und Belastbarkeit verbunden mit einer selbstständigen, zielgerichteten Arbeitsweise
- Souveränes Auftreten sowie Motivations‑ und Teamfähigkeit
- Zusatzqualifikation als Trainer / Coach ist von Vorteil oder Approbation als Psychologischer Psychotherapeut / Psychologische Psychotherapeutin von Vorteil
- mobiles Arbeiten möglich
Die Stelle wird in Teilzeit (20 h/Woche) angeboten.
Was wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.
- Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u. a. den E‑Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness‑ und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
- Weitere Benefits: Wir bieten zahlreiche weitere Benefits, die Sie unter entdecken können.
Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden – unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Land / Region: Deutschland
Standort: Frankfurt am Main
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsart: Teilzeit / Unbefristet
Gesellschaft: TÜV SÜD LS GmbH
Organisationseinheit: LS‑HAS
Anf.-Kennung: 5195
Consultant Psychologie und Gesundheitsprävention (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV SÜD
Kontaktperson:
TÜV SÜD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant Psychologie und Gesundheitsprävention (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Bereich Psychologie und Gesundheitsprävention. Übe deine Antworten laut, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst. Wir wissen, dass Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Psychologie und Gesundheitsprävention (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Aufgaben und Qualifikationen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht es für uns einfacher, dich einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Qualifikationen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview teilen kannst.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Rolle viel mit psychologischen Beurteilungen und Mitarbeiterbefragungen zu tun hat, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Wissen über Stressmanagement und Gesundheitsprävention testen. Übe, wie du deine Ansätze und Methoden klar und verständlich erklären kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du während des Interviews aktiv zuhörst und auf die Fragen des Interviewers eingehst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Werte und die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen Vielfalt und Integration fördert und welche Möglichkeiten es für persönliche und berufliche Weiterentwicklung gibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.