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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Trainingsinhalte und führe interaktive Workshops zur Datenkompetenz durch.
- Arbeitgeber: TÜV SÜD Gruppe – ein internationaler Dienstleistungskonzern mit Fokus auf Sicherheit und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeit, unbefristet, hybrides Arbeitsmodell und ein kreatives Umfeld für deine Ideen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams aus über 100 Nationen und erlebe echte Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenkompetenz und fördere eine datengetriebene Denkweise.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Bildung oder Data Management und Kenntnisse in Power BI.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren.
Aufgaben:
- Entwicklung von Trainingsinhalten, abgestimmt auf unterschiedliche Reifegrade der Datenkompetenz
- Durchführung interaktiver Workshops und E-Learning-Module für unterschiedliche Business Units konzernweit, einschließlich Zertifizierungsprogrammen für Data Owner, Data Stewards, Use Case Owner und für weitere Rollen im Datenumfeld
- Enge Abstimmung mit HR zur Verankerung von Data Learning Inhalten in Personal und Entwicklungsprogramme
- Analyse von Wissenslücken im Bereich Datenkompetenz und Definition maßgeschneiderter Lerninhalte für einzelne Fachbereiche
- Förderung einer datengetriebenen Denkweise durch interne Kampagnen und Awareness-Initiativen
- Zusammenarbeit mit dem Data Community Manager zur Bereitstellung von Inhalten für Data-Events
Qualifikationen:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle wie Bildung, Data Management oder Data Consulting
- Abgeschlossenes Studium in einer relevanten Disziplin
- Erfahrung mit Power BI oder einem anderen Analytics-Tool
- Fundiertes Verständnis von Daten-Grundlagen, Business Analytics und Data Governance
- Fähigkeit, technische Themen in ansprechende Lernerlebnisse zu übersetzen
- Vertrautheit mit Datentools sowie Data-Storytelling-Techniken
- Erfahrung kulturellen Wandel durch Trainings und Enablement voranzutreiben
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Werden Sie Teil unseres Teams als Data-Literacy-Experte/-in und gestalten Sie Data-Literacy-Programme, die TÜV SÜD Mitarbeitende dazu befähigen, Daten sicher zu interpretieren, zu kommunizieren und für Entscheidungen anzuwenden.
Wir bieten ein Umfeld, in dem Sie die volle Verantwortung für Ihre Ideen übernehmen und diese in die Realität umsetzen können. Diversity ist im Kern unserer Arbeitsweise verankert. Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Data Literacy Expert (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV SÜD
Kontaktperson:
TÜV SÜD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data Literacy Expert (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für spontane Gespräche
Hast du die Möglichkeit, an Events oder Meetups teilzunehmen? Nutze diese Gelegenheiten, um dich vorzustellen und deine Leidenschaft für Datenkompetenz zu zeigen. Wir sollten immer bereit sein, unser Wissen und unsere Ideen zu teilen!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären – das ist entscheidend für die Rolle als Data Literacy Expert!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für die Stelle bist, zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data Literacy Expert (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Data Literacy Experts bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Datenkompetenz gefördert hast. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei geholfen hast, den kulturellen Wandel voranzutreiben.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben können den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission der TÜV SÜD Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du ihre Überzeugungen teilst und bereit bist, zur sicheren und nachhaltigen Zukunft beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Datenkompetenz oder deine Fähigkeit zur Durchführung von Workshops unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch das Übersetzen technischer Themen in ansprechende Lernerlebnisse erfordert, solltest du im Interview klar und verständlich kommunizieren. Übe, komplexe Konzepte einfach zu erklären.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Diversity-Initiativen bei TÜV SÜD zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einem integrativen Arbeitsumfeld und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.