Auf einen Blick
- Aufgaben: Zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung und Fachbereichen, Verantwortung für datenschutzkonforme Prozesse.
- Unternehmen: TÜV SÜD IS GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sonderzahlungen und betriebliches Gesundheitsmanagement sind Teil des Angebots.
- Weitere Informationen: Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet und erfordert Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Datenschutzprozesse in einem innovativen Umfeld mit Fokus auf 'Privacy by Design'.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in einem juristischen oder technischen Fach sowie Kenntnisse in der DSGVO erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Konzern-Datenschutzorganisation und Fachbereichen
- Verantwortung für die Umsetzung, Weiterentwicklung und Dokumentation datenschutzkonformer Prozesse
- Unterstützung bei Verfahrensprüfungen und Datenschutz-Folgenabschätzungen sowie Ausarbeitung von Maßnahmenvorschlägen
- Prüfung von Auftragsverarbeitungsverträgen und Bewertung technischer sowie organisatorischer Maßnahmen
- Einbringung der Expertise in Projekte zu neuen Geschäftsmodellen und IT‑Applikationen unter Berücksichtigung von „Privacy by Design“ (DSGVO/BDSG)
- Konzeption und Mitwirkung bei Schulungen sowie Entwicklung von Inhalten für Datenschutz‑Awareness‑Kampagnen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in einem juristischen oder technischen Fach (z. B. Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaft, Informationstechnologie) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung) im Bereich Datenschutz
- Berufserfahrung im unternehmensinternen Datenschutz von Vorteil
- Kenntnisse in der DSGVO, dem BDSG und weiteren Datenschutzgesetzen
- Erste Erfahrung im Projektmanagement und in der Projektarbeit sind wünschenswert, bevorzugt im Datenschutzumfeld
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (20 %)
Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet.
Was wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.
- Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u. a. den E‑Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness‑ und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
- Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten
Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden – unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Zielgruppe: IT, IT‑Sicherheit, Funktionale Sicherheit
Land / Region: Deutschland
Standort: München
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsart: Vollzeit / Befristet
Gesellschaft: TÜV SÜD IS GmbH
Organisationseinheit: IS‑DS‑MUC
Anf.–Kennung: 5817
Laufzeit in Monaten (bei befristetem Vertrag): 24
Datenschutzkoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: TÜV SÜD
TÜV SÜD IS GmbH bietet ein hybrides Arbeitsmodell in München und fördert Vielfalt und Integration. Mitarbeiter profitieren von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Sonderzahlungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Datenschutzkoordinator (m/w/d) erhalten könnten
✨Vertraue den IT-Sicherheits-Communities!
Such dir lokale IT-Sicherheits-Treffen oder Online-Communities wie lokale Meetups oder Foren. Dort kannst du dich mit anderen Fachleuten vernetzen, die dir eventuell von befristeten Jobs bei Unternehmen wie TÜV SÜD erzählen können.
✨Mach mit bei Hackathons!
Hackathons sind eine großartige Gelegenheit, um dein Können unter Beweis zu stellen und dein Netzwerk auszubauen. Viele Firmen schauen bei diesen Events nach frischen Talenten. Sei aktiv, zeig deine Skills und vielleicht bietet dir ein Unternehmen wie TÜV SÜD direkt einen befristeten Vertrag an!
✨Besuche Jobmessen für IT-Sicherheit.
Speziell für befristete Stellen gibt es oft Jobmessen, die sich auf IT-Sicherheit konzentrieren. Dort kannst du nicht nur im persönlichen Gespräch punkten, sondern auch direkt Informationen über mögliche offene Stellen bei TÜV SÜD sammeln. Pack deine Unterlagen ein und sei bereit zu glänzen!
✨Nutze Online-Plattformen gezielt.
Schau dir Plattformen an, die speziell auf IT-Sicherheit fokussiert sind. Dort findest du oft befristete Jobangebote und kannst dich direkt bewerben. Denke auch daran, dich über unsere Website bei TÜV SÜD zu bewerben – wir freuen uns immer über frischen Wind in unserem Team!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Datenschutzkoordinator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills:Im Bereich IT-Sicherheit ist es super wichtig, dass du deine technischen Kompetenzen klar und verständlich darstellst. Vergiss nicht, relevante Programme, Tools oder Zertifikate wie CompTIA Security+ oder CISSP auf deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig, dass du für die Herausforderungen in der IT-Sicherheit gewappnet bist!
Erkläre deine Motivation für die Branche:Besonders bei befristeten Stellen ist es wichtig, deine Motivation und Lernbereitschaft in der Bewerbung zu betonen. Erkläre in deinem Anschreiben, warum IT-Sicherheit für dich so spannend ist und was du dir von der Erfahrung bei TÜV SÜD erhoffst. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Betone relevante Projekte:Falls du praktische Erfahrungen in der IT-Sicherheit hast, sei es durch Praktika oder eigene Projekte, dann bringe das zur Geltung. Ein Abschnitt in deinem Lebenslauf über solche Projekte oder ein Link zu deinem GitHub-Portfolio kann zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendung beherrschst.
Halte den Lebenslauf klar und prägnant:Da befristete Positionen oft viele Bewerbungen anziehen, mach deinen Lebenslauf so klar und prägnant wie möglich. Strukturier ihn gut, helle Farben oder Grafiken sind oft nicht nötig. Wir empfehlen dir, die wichtigsten Punkte in den ersten Seiten gut sichtbar zu präsentieren, damit die Recruiter schnell einen Überblick bekommen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitet
✨Mach dich mit den gängigen Sicherheitsprotokollen vertraut
In der IT-Sicherheit sind Kenntnisse über aktuelle Sicherheitsprotokolle und -standards wie ISO 27001 oder NIST Cybersecurity Framework entscheidend. Zeig im Interview, dass du mit diesen Standards vertraut bist und vielleicht sogar praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite dich auf technische Herausforderungen vor
Erwarte, technische Fragen oder sogar Szenarien, in denen du Sicherheitslücken identifizieren und Lösungen vorschlagen musst. Übe vorher, wie du deine Gedanken zu Themen wie Penetrationstests oder Netzwerkverschlüsselung strukturiert präsentierst.
✨Motivation zeigt, dass du bereit bist zu lernen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du motiviert bist, schnell zu lernen und dich einzubringen. Betone deine Bereitschaft, neue Technologien und Sicherheitsmaßnahmen im Job aktiv zu lernen.
✨Beispielprojekte zeigen deine Erfahrungen
Nur weil die Stelle befristet ist, heißt das nicht, dass du deinen Wert nicht zeigen kannst. Bereite einige Beispiele aus deinen früheren Projekten vor, die zeigen, wie du Sicherheitsprobleme gelöst hast oder wie du an wichtigen IT-Sicherheitsinitiativen beteiligt warst.
