Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation aktiv mit und entwickle innovative digitale Use Cases.
- Unternehmen: TÜV SÜD Gruppe, ein internationaler Dienstleistungskonzern mit Fokus auf Sicherheit und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem Unternehmen, das seit 1866 für Qualität steht.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft mit neuen Technologien sicherer und nachhaltiger gestaltet.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Bereich und Teamarbeit sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.
Aufgaben:
- Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation von TÜV SÜD als Teil des zentralen Digital- / IT-Portfolioteams
- Unterstützung von Zentralfunktionen und Business-Teams bei der Weiterentwicklung von Ideen hin zu tragfähigen digitalen Use Cases
Digital / IT Demand Manager (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV SÜD
Die TÜV SÜD Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und digitaler Transformation fördern wir eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, aktiv an der Gestaltung einer sicheren und nachhaltigen Zukunft mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von einem internationalen Netzwerk und einem stabilen Unternehmen, das seit über 150 Jahren für Qualität und Sicherheit steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital / IT Demand Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Netzwerk erweitern, denn oft erfährt man über Jobmöglichkeiten durch persönliche Kontakte.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen senden, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei TÜV SÜD im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital / IT Demand Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für digitale Transformation und Innovation in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des Digital / IT Demand Managers passen. Zeig uns konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit digitale Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Werte und Ziele der TÜV SÜD Gruppe. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit verstehst und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich digitale Transformation und IT-Management demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie zur Entwicklung tragfähiger digitaler Use Cases beigetragen haben.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Digital- / IT-Portfolioteam oder wie die Zusammenarbeit zwischen Zentralfunktionen und Business-Teams aussieht.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um digitale Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
