Ingenieur als Sachverständiger Fördertechnik / Aufzugsprüfung (w/m/d)

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus.

Aufgaben:

• Du bist bei der Prüfung der Aufzugsanlagen vor Ort eine kompetente Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden.
• Als ausgebildete*r Sachverständige*r prüfst und begutachtest Du eigenständig Aufzugsanlagen im Bereich der zugelassenen Überwachungsstelle (ZÜS) und der CE-Konformitätsbewertung nach Aufzugs-/Maschinenrichtlinien.
• Dein Alltag bleibt abwechslungsreich: unterschiedliche Antriebstechniken (mechanisch und hydraulisch), eine große Bandbreite der zu prüfenden Aufzugsanlagen unterschiedlichen Alters, von alten Schütz- und Relaissteuerungen bis hin zur modernen, softwarebasierten Steuerungstechnik.
• Eine spannende Erweiterung Deines Aufgabenspektrums: Prüfung von Intralogistik-Anlagen (z.B. für große Supermärkte) für Kunden auf der ganzen Welt im Rahmen internationaler Projekteinsätze.
• Gerne ermöglichen wir Dir die Ausbildung zur*m Sachverständigen für Fördertechnik, bei der Du erfahrene Sachverständige bei allen Schritten begleitest und dabei Deine Expertise in allen relevanten Bereichen ausbaust.
• Innerhalb der nächsten zwei bis drei Jahre erwirbst Du zusätzliche Kompetenzen und bist dann in der Lage, weitere fördertechnische Anlagen zu prüfen, wie Krane, Hebebühnen und Fahrtreppen.

Qualifikation:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder ein artverwandtes Ingenieurstudium ist eine wichtige Voraussetzung.
• Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik, Elektronik, funktionalen Sicherheit, ggf. IT-Security sowie Mechanik sind von Vorteil.
• Hands-on-Mentalität und Lösungsorientierung, gepaart mit dem Blick für das Wesentliche.
• Kommunikationsstärke und Kundenorientierung.
• Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
• Wunsch nach stetiger Weiterentwicklung und Weitergabe von Wissen.
• Pkw-Führerschein sowie Bereitschaft zum Außendienst in der Region und zu gelegentlichen internationalen Projekteinsätzen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Weitere Informationen:

Die Aufgabe in unserem Team ist abwechslungsreich durch die Mischung aus regionalem Außendienst rund um klassische Aufzugsanlagen und gelegentlichen internationalen Projekteinsätzen zur Prüfung von Intralogistik-Anlagen namhafter Supermarktketten. Die Ausbildung zur*m Sachverständigen für Fördertechnik erfolgt während des ersten Jahres des Anstellungsverhältnisses. In dieser Zeit begleiten Sie erfahrene Kolleg*innen bei der Durchführung von Prüfungen und nehmen zusätzlich an theoretischen Schulungen im Blockunterricht teil. Dadurch bereiten wir Sie intensiv auf die Anerkennungsprüfung zur*m Sachverständigen vor.

Was wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.
• Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u. a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.

Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Unsere Stärke liegt in den zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden – unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.