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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Seminarangebote im Bereich Elektrotechnik und entwickle neue Lernformate.
- Arbeitgeber: TÜV SÜD, ein führendes Unternehmen für Technik und Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Team mit 25.000 Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD – 25.000 Mitarbeiter an weltweit 1.000 Standorten.
Aufgaben:
- Fachliche Führung von Produktverantwortlichen in der Produktlinie Elektrotechnik
- Support strategische Produktentwicklung in Kooperation mit der Business Line Technik
- Mitarbeit an der Strategie- und Produktplanung für den Bereich Elektrotechnik
- Durchführung von Markt- und Trendanalysen zur Ermittlung neuer Weiterbildungsbedarfe
- Unterstützung und Produktlinienverantwortung des Jahres- und Volumenplanungsprozesses
- Produktmanagement und Produktverantwortung
- Entwicklung und Erweiterung von Seminarangeboten, einschließlich Einholung und Verhandlung von Entwicklungsaufträgen
- Steuerung der Produktpflege: Aktualisierung von Seminarinhalten und Unterlagen in Zusammenarbeit mit Trainerinnen und Trainern sowie Autorinnen und Autoren, Preisbildung, Volumen- und Kostenplanung
- Überwachung der Produktperformance (Volumen, Umsatz) sowie Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
- Systematische Steuerung der Produkte entlang ihres Lebenszyklus
- Innovations- und Projektmanagement
- Aufbau und Leitung von Teams für die Entwicklung neuer Präsenzseminare und E-Learning-Angebote
- Verantwortung für das Entwicklungsbudget im Dialog mit der Business Line
- Akquisition neuer Trainerinnen und Trainern sowie Überprüfung ihrer fachlichen Qualifikation
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks externer Fachkräfte
- Planung und Durchführung von Produkteinführungen, internen Produktschulungen sowie Unterstützung von Marketingaktivitäten
- Erstellung zielgruppengerechter Produkttexte für Webshop, Ausschreibungen und Kundenkommunikation
- Analyse von Kunden- und Trainerfeedback sowie Integration der Erkenntnisse in die Produktentwicklung
- Anwendung von ST4, Phoenix, Orbis sowie MS Office zur Produkt- und Datenpflege
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Weiterbildungs- oder Bildungsbereich
- Erfahrung in der Entwicklung von Bildungsangeboten (Präsenz, E-Learning) wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit IT-Systemen zur Produktverwaltung
- Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik oder angrenzender Branchen sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Innovationsfreude und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit
Produktmanager Seminarbereich Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV SÜD
Kontaktperson:
TÜV SÜD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager Seminarbereich Elektrotechnik (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Meetups und sprich mit anderen Produktmanagern oder Experten im Bereich Elektrotechnik. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Produktmanagement und deine Kenntnisse in der Elektrotechnik am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei TÜV SÜD im Seminarbereich Elektrotechnik ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und dich für die Position interessierst. Außerdem hast du die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager Seminarbereich Elektrotechnik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die Leidenschaft für Elektrotechnik und Produktmanagement mitbringen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich Elektrotechnik vertraut. Informiere dich über neue Technologien und Weiterbildungsmöglichkeiten, die für TÜV SÜD relevant sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und in der Entwicklung von Bildungsangeboten verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich Teams geleitet oder innovative Seminarangebote entwickelt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten können hier besonders aufschlussreich sein.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da analytische Fähigkeiten für diese Position wichtig sind, sei bereit, deine Herangehensweise an Markt- und Trendanalysen zu erläutern. Erkläre, wie du Daten nutzt, um Entscheidungen zu treffen und Optimierungsmaßnahmen abzuleiten. Das wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten zu positionieren.