Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein spannendes ECM-Migrationsprojekt und arbeite mit internationalen Teams zusammen.
- Unternehmen: TÜV SÜD Group - ein innovatives Unternehmen, das Technologie lebt.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit globalen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und hinterlasse einen bleibenden Eindruck in der Technologiebranche.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Transformationen und Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir leidenschaftlich für Technologie. Innovationen beeinflussen unser tägliches Leben auf unzählige Arten, und wir sind bestrebt, Teil dieses Fortschritts zu sein. Wir testen, prüfen, inspizieren und beraten. Wir hören nie auf, uns für die Sicherheit der Gesellschaft und ihrer Menschen herauszufordern. Wir leben Technologie, streben nach professioneller Exzellenz und hinterlassen einen bleibenden Eindruck. Wir nehmen die Zukunft in unsere Hände. Wir suchen einen erfahrenen Projektmanager (f/m/d), um eine großangelegte, multinationale Migration des Enterprise Content Management zu einer modernen SAP/OpenText-basierten Cloud-Lösung zu leiten. Die Rolle ist verantwortlich für die technische Planung, Orchestrierung und Lieferung der Migration im Einklang mit unserem SAP S4 Core Transformation Projekt und über globale Geschäftseinheiten hinweg, um einen sicheren, konformen und nahtlosen Übergang von unseren Legacy-ECM-Plattformen zum Ziel-System sicherzustellen.
Aufgaben
- End-to-End-Geschäftsbereitstellung des ECM-Projekts termingerecht, im Einklang mit dem S4 Core Transformation Projekt von TÜV SÜD und im Budget (Planung, Steuerung, Rollout) übernehmen
- Geschäftsanforderungen definieren und priorisieren sowie die Übereinstimmung mit den SAP-Prozessen sicherstellen
- Stakeholder-Management über Abteilungen, IT, Compliance und Anbieter vorantreiben
- Bereitschaft des Unternehmens sicherstellen (Prozessabgleich, Schulung, Change Management, Akzeptanz)
- Lieferung, Risiken, Abhängigkeiten überwachen und Eskalation sowie Minderung sicherstellen
- Governance und Berichterstattung an die Geschäftsführung unterstützen (z.B. SteerCo)
- Erfolgreichen Rollout des Unternehmens und Wertrealisierung sicherstellen
Qualifikationen
- Starke Erfahrung in großangelegten IT-Transformationsprogrammen
- Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement und Stakeholder-Steuerung
- Erfahrung in der Anforderungsanalyse und Geschäftsprozessgestaltung
- Gutes Verständnis von ECM/Dokumentenmanagement und Informationsgovernance
- Starke Kommunikations-, Strukturierungs- und Umsetzungskompetenzen
- Starkes Verantwortungsbewusstsein mit Verantwortung für die Geschäftsbereitstellung und Ergebnisse
- Hohe Resilienz und Fähigkeit, Druck und widersprüchliche Prioritäten zu managen
Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Mitarbeiter aus mehr als 100 verschiedenen Ländern zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Lebenszielen. Unsere Stärke kommt aus diesen unzähligen und vielfältigen Perspektiven. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives und diverses Arbeitsumfeld zu schaffen, indem wir Menschen aller Hintergründe willkommen heißen. Wir möchten, dass Vielfalt und Inklusion (D&I) eine Grundlage unseres Unternehmens bilden und ein Umfeld schaffen, in dem alle unsere Mitarbeiter darauf vertrauen können, mit Respekt behandelt zu werden, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Glauben, Überzeugungen, Behinderungen, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Daher wird von unseren Mitarbeitern erwartet, dass sie sich jederzeit in Übereinstimmung mit dem Ethikkodex und den Unternehmenswerten der TÜV SÜD Gruppe verhalten. Wir sind fest davon überzeugt, dass die Verankerung von D&I im Herzen dessen, was wir tun, maßgeblich zum Erfolg der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird.
Arbeitsbereich: Digital, IT, IT-Sicherheit & Sicherheit
Land/Region: Deutschland
Standort: München
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsart: Vollzeit / regulär
Unternehmen: TÜV SÜD Digital Service GmbH
Org.-Einheit-Code: DIG-ERP
Requisitions-ID: 5616
Project Manager - ECM Migration (f/m/d) Arbeitgeber: TÜV SÜD
TÜV SÜD Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, an bedeutenden IT-Transformationsprojekten mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert das Unternehmen eine respektvolle und unterstützende Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, die ihre berufliche und persönliche Entfaltung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Manager - ECM Migration (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei TÜV SÜD und zeig dein Interesse an der ECM Migration.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die zu deiner Erfahrung in großen IT-Transformationen passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Stakeholder gemanagt und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
TÜV SÜD liebt Technologie! Teile deine Begeisterung für innovative Lösungen und wie du diese in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über die TÜV SÜD Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager - ECM Migration (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von TÜV SÜD vertraut. Zeige im Interview, dass du ihre Leidenschaft für Technologie und Sicherheit teilst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du große IT-Transformationen geleitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Projektplanung, Stakeholder-Management und Risikobewertung zu erläutern. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder wie Diversity & Inclusion im Arbeitsalltag umgesetzt werden. Das zeigt dein Engagement für ein respektvolles Arbeitsumfeld.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends in der ECM- und SAP/OpenText-Technologie informiert bist. Zeige, dass du die technischen Aspekte des Projekts verstehst und bereit bist, diese in die Praxis umzusetzen. Das wird dir helfen, als kompetent und gut vorbereitet wahrgenommen zu werden.
