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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenannahme und -kontrolle, sowie Bereitstellung für den Warennachschub.
- Arbeitgeber: Zuverlässiges Unternehmen im Lager- und Logistikbereich.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung und kostenlose Karrierebegleitung.
- Andere Informationen: Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten mit professioneller Betreuung.
- Warum dieser Job: Sichere Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Sonntagsarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Lager, PC-Kenntnisse und Zuverlässigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Ihre Aufgaben!
- Warenannahme
- Arbeitsvorbereitung für die Vereinnahmung von Waren
- Wareneingangskontrolle (Lieferschein/Bruch/Verfall)
- Abräumen der Ware und Weiterleitung der vereinnahmten Warenmenge an die entsprechenden Lagerbereiche
- Bereitstellung der Ware für den Warennachschub
- Keine Nacht- oder Sonntagsarbeit
Ihr Profil!
- Erste Berufserfahrungen im Lager-/Logistikbereich
- Sicherer Umgang mit dem PC
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Unser Versprechen!
- Leistungsgerechte Vergütung
- Sichere und termingerechte Entlohnung
- Professionelle Betreuung und Erreichbarkeit Ihres Ansprechpartners
- Kostenlose Karrierebegleitung, auch nach einer Übernahme
- Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten
Mitarbeiter Kommissionierung (m/w/d) Arbeitgeber: Unistaff
Kontaktperson:
Unistaff HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Kommissionierung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Kommissionierung bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Lager- oder Logistikbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lager-/Logistikbereich dazu passen. Zeige, dass du zuverlässig und einsatzbereit bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Kommissionierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine Erfahrungen im Lager-/Logistikbereich hervor und zeige, wie du zu unserem Team passt.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unistaff vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Lager- oder Logistikbereich dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu meistern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele kannst du während des Interviews nutzen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da ein sicherer Umgang mit dem PC gefordert ist, solltest du dich mit den gängigen Programmen und Tools im Lager- und Logistikbereich vertraut machen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den nächsten Schritten nach der Übernahme sind immer gut!