Ausbildung · Auszubildende zur Anästhesietechnischen Assistenz (ATA) (m/w/d), allgemein

Auszubildende zur Anästhesietechnischen Assistenz (ATA) (m/w/d), allgemein

U Universitätsklinikum Freiburg
Ausbildung EinfühlungsvermögenSorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit
Anstellung
Ausbildung
Gehalt
1039 - 1186 € / Monat (geschätzt)

Über die Rolle

Wir suchen Auszubildende zur Anästhesietechnischen Assistenz (ATA) (m/w/d), allgemein Die Akademie für Medizinische Berufe ist die zentrale Bildungsinstitution des Universitätsklinikums Freiburg für die medizinischen und pflegerischen Berufe.

Wir legen besonderen Wert auf eine offene und bewusste Interaktion zwischen den Mitarbeitenden der Akademie, Schüler*innen, Patient*innen und unseren Ausbildungspartner*innen.

Gemeinsam mit internen und externen Partner*innen bereiten wir Sie durch interdisziplinäre und innovative Ausbildungskonzepte optimal auf Ihre zukünftigen Aufgaben vor.

Als Anästhesietechnische*r Assistent*in (m/w/d) unterstützen Sie den/die Facharzt/-ärztin für Anästhesiologie (m/w/d) bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbetreuung der Narkose in den unterschiedlichen Fachabteilungen.

Dabei assistieren Sie auch bei der Übernahme und Betreuung schwerstverletzter Patient*innen im Schockraum.

Möglicher

Ausbildungsstart:01.

April01.

Oktober Sie bringen mit: Abitur, Mittlere Reife oder eine andere gleichwertige Schulbildungidealerweise einen Nachweis über ein absolviertes Praktikum in der Anästhesie oder der Pflege Einfühlungsvermögen, eine sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft Freuen Sie sich auf: die Möglichkeit der Übernahme nach der dreijährigen Ausbildung bei entsprechenden Leistungeneine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der vier Unikliniken Baden-Württemberg (TVA UK)eine qualifizierte und gezielte Einarbeitungeinen familienfreundlichen Arbeitsplatz und Kinderbetreuungsmöglichkeiten Wir bieten eine gründliche theoretische Ausbildung durch unsere qualifizierten Lehrkräfte im Blocksystem und eine breitgefächerte praktische Ausbildung in verschiedenen Abteilungen des Universitätsklinikums sowie in externen Einsätzen.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal.

Universitätsklinikum Freiburg Akademie für Medizinische Berufe Schule für Anästhesietechnische Assistenz Konrad Goldmann Straße 5d, 79100 Freiburg Fragen?

Dann rufen Sie uns an: Tina Bogatsch0761/ Allgemeiner

Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung. #J-18808-Ljbffr

Deine Aufgaben

Unterstütze Fachärzte bei Narkosen und betreue schwerstverletzte Patienten.

Dein Profil

Abitur oder Mittlere Reife, idealerweise Praktikum in Anästhesie oder Pflege.

Außerdem inklusive

Attraktive Vergütung, familienfreundlicher Arbeitsplatz und Übernahmechance nach der Ausbildung.

Tech-Stack & Arbeitsweise

Einfühlungsvermögen Sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein Praktische Erfahrung in der Anästhesie Kommunikationsfähigkeiten Interdisziplinäre Zusammenarbeit Flexibilität Bereitschaft zur Weiterbildung

Auszubildende zur Anästhesietechnischen Assistenz (ATA) (m/w/d), allgemein Arbeitgeber: Universitätsklinikum Freiburg

Das Universitätsklinikum Freiburg bietet Ihnen als Leiter*in der Abteilung Personalbetreuung (m/w/d) eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem innovativen Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfassenden Gesundheitsmanagement schaffen wir eine unterstützende und wertschätzende Arbeitskultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Team zu entfalten.

Profil von Universitätsklinikum Freiburg anzeigen

Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Freiburg Recruiting-Team

Deine Perspektiven

Gestalte deine Zukunft in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.

StudySmarter Expertenrat

Pflegepraktika nutzen

Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!

Mit Verbänden connecten

Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.

Online-Präsenz zeigen

Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Universitätsklinikum Freiburg. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!

In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen

Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!

Mach deine Bewerbung persönlich

In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!

Strukturierte Bewerbungsunterlagen

Wir bei Universitätsklinikum Freiburg schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Freiburg vorbereitet

Zeige deine Empathie!

In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.

Präsentiere deine Teamfähigkeit!

Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!

Bereite dich auf praktische Szenarien vor!

In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!

Sei offen für Feedback!

Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.

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