Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verkaufsstrategie und manage wichtige Kundenbeziehungen in Europa.
- Unternehmen: Vantiva, ein globaler Technologieführer im Bereich Konnektivität.
- Vorteile: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen und inklusiven Umfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt schätzt und Chancengleichheit fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Konnektivität und arbeite mit führenden Unternehmen zusammen.
- Qualifikationen: 8-12 Jahre Erfahrung im Account Management, idealerweise mit Tier 1 Anbietern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85500 - 104500 € pro Jahr.
Über Vantiva
Vantiva (Euronext Paris: VANTI) ist ein globaler Technologieführer im Bereich Konnektivitätstechnologien. Seit über 130 Jahren liefern wir Lösungen, die das verbinden, was am wichtigsten ist. Heute definieren wir Konnektivität mit branchenführenden Breitband-, Video- und IoT-gesteuerten Smart-Systemen neu, die das Leben, Arbeiten und Verbinden der Menschen weltweit verbessern.
Vantiva kombiniert einen kundenorientierten Ansatz mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Softwareentwicklung, im Design von Elektronikhardware und in flexibler Lieferkettenexpertise, um qualitativ hochwertige Lösungen in großem Maßstab zu liefern. Diese Kompetenz hat uns als vertrauenswürdigen Anbieter für führende Netzwerkdienstleister, Unternehmenskunden und Verbraucher weltweit positioniert.
Unser starkes Engagement für Nachhaltigkeit und verantwortungsvolle Geschäftspraktiken hat uns mehrere Gold- und Platinmedaillen von EcoVadis für Umwelt- und Sozialleistungen eingebracht. Diese Auszeichnungen platzieren uns unter den besten 2 % der weltweit bewerteten Organisationen in unserer Kategorie.
Mit unserem Hauptsitz in Paris und großen Büros in Australien, Brasilien, China, Indien, Südkorea, dem Vereinigten Königreich und den Vereinigten Staaten bedienen wir eine vielfältige globale Kundenbasis.
Stellenbeschreibung
Der Sales Director ist der strategische Leiter, der für die Umsetzung des Verkaufs, das umfassende Account Management und das nachhaltige Umsatzwachstum bei mehreren strategischen Kunden in Europa verantwortlich ist. Dies ist eine hochsichtbare Rolle, die ein Gleichgewicht zwischen tiefen historischen Partnerschaften und komplexem Account Management erfordert.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Strategische Account-Leitung: Kontinuierliche Abstimmung durch wöchentliche persönliche Sitzungen bei wichtigen Kunden, um als primäres Gesicht von Vantiva zu fungieren und nahtlose Kommunikation sicherzustellen.
- Verantwortung für die Umsetzung des langfristigen Plans (LRP) der wichtigsten Kunden von Vantiva und Aufrechterhaltung einer rigorosen 12-monatigen rollierenden Prognose zur Sicherstellung der Geschäftsvorhersagbarkeit.
- Als „Dirigent“ über die globalen Abteilungen von Vantiva agieren und die Bemühungen synchronisieren, um die spezifischen technischen und kommerziellen Anforderungen der Konten zu erfüllen.
- Kundenbeziehungen & Advocacy: Aufbau und Navigation einer komplexen Stakeholder-Landkarte, um tiefe Verbindungen zu den Führungskräften und Entscheidungsträgern jedes Kunden herzustellen.
- Als „Stimme des Kunden“ innerhalb von Vantiva fungieren und sicherstellen, dass die strategischen Ziele unserer Kunden in unsere internen Produkt-Roadmaps und Service-Modelle integriert werden.
- Cross-Funktionale kommerzielle Exzellenz: Entwicklung von kommerziellen Vorschlägen von Anfang bis Ende leiten, um sicherzustellen, dass die Geschäfte für alle Beteiligten Wert schaffen.
- Eng mit den Vantiva-Betrieben zusammenarbeiten, um die Resilienz der Lieferkette zu gewährleisten und sicherzustellen, dass die Produktverfügbarkeit mit den Bereitstellungsplänen unserer Kunden übereinstimmt.
Qualifikationen & Anforderungen:
- Berufserfahrung: 8–12+ Jahre Erfahrung im Senior Account Management oder Business Development, insbesondere im Management von „Tier 1“-Konten.
- Tiefe, vorherige Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit den größten Tier I-Dienstanbietern oder MSOs in Europa ist sehr bevorzugt.
- Nachgewiesenes Wissen im Management von Fortune 500-Technologiekonten, mit der Fähigkeit, mehrjährige Vertragszyklen und umfangreiche Hardware-/Software-Bereitstellungen zu navigieren.
- Technisches & Branchenwissen: Fortgeschrittene Kenntnisse der Breitbandlandschaft, insbesondere DOCSIS- und PON-Architekturen, sowie ein starkes Verständnis von Wi-Fi 7 und Standards für nächste Generation Video CPE sind bevorzugt.
- Fähigkeit, Branchenschwankungen (wie den Übergang zu 10G oder Edge-Computing) in umsetzbare Geschäftsmöglichkeiten für den Kunden zu übersetzen.
- Bildung & Berufliche Anforderungen: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich. Ein MBA oder gleichwertiger Abschluss wird als erheblicher Vorteil angesehen.
Kernkompetenzen & Fähigkeiten:
- Strategische Vision & Umsetzung: Fähigkeit, die Lücke zwischen täglicher taktischer Verkaufsumsetzung und mehrjähriger strategischer Account-Planung zu überbrücken.
- Komfortabel im Umgang mit dem langfristigen Lebenszyklus großer Konten.
- Technische Übersetzung & Fachautorität: Tiefe Beherrschung komplexer Konnektivitätsarchitekturen (DOCSIS, PON, Wi-Fi 7) mit der einzigartigen Fähigkeit, technische Spezifikationen in überzeugenden Geschäftswert für sowohl geschäftliche als auch technische Stakeholder zu „übersetzen“.
- Agiert als vertrauenswürdiger Berater anstelle eines Anbieters und stimmt den F&E-Fahrplan von Vantiva mit den Anforderungen des nächsten Netzwerks unserer Kunden ab.
- Exekutive Präsenz & Präzision: Außergewöhnliche mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit Fokus auf „Executive-Ready“-Präsentation.
- Ein hohes Maß an professioneller „Politur“, gekennzeichnet durch fehlerfreie Dokumentation, akribische Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, mit Zuversicht auf C-Ebene zu präsentieren.
Unser wichtigstes Gut sind unsere Mitarbeiter. Der Erfolg von Vantiva hängt stark von der Energie, Motivation und dem Talent unserer Mitarbeiter ab. Wir setzen uns dafür ein, eine Belegschaft zu fördern, die Vielfalt schätzt und feiert, da wir glauben, dass unsere Unterschiede unsere Kreativität und Innovation vorantreiben. Wir sind proaktiv darin, Gleichheit zu unterstützen und ein integratives Arbeitsumfeld aufrechtzuerhalten, indem wir Karrierechancen für alle entwickeln und verbessern. Vantiva verpflichtet sich, sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter einen fairen Lohn erhalten, der ausreicht, um mit Würde zu leben. Wenn Sie eine angemessene Anpassung in einem Schritt des Bewerbungsprozesses benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen, indem Sie die entsprechende Frage in diesem Bewerbungsformular beantworten.
Sales Director, Europe Arbeitgeber: Vantiva Technologies Germany
Vantiva ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung fördert Vantiva eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und kreative Lösungen hervorbringt. Die Position des Sales Director in Europa ermöglicht es Ihnen, an vorderster Front mit führenden Unternehmen der Branche zusammenzuarbeiten und dabei einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft der Konnektivität zu haben.
Kontaktdaten:
Vantiva Technologies Germany Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Director, Europe erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Vantiva Technologies Germany treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Vantiva Technologies Germany empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Vantiva Technologies Germany dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Vantiva Technologies Germany bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Director, Europe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Vantiva Technologies Germany bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Vantiva Technologies Germany erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vantiva Technologies Germany vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!