Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Beschaffungsinitiativen und manage wichtige Lieferantenpartnerschaften.
- Unternehmen: Vestas, ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: Karriereentwicklung, internationaler Einfluss und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem vielfältigen Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der globalen Logistik und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft der globalen Logistikbeschaffung bei Vestas. Als Category Specialist Warehousing & Customs werden Sie strategische Beschaffungsinitiativen leiten, wichtige Lieferantenpartnerschaften verwalten und effiziente sowie konforme Lager- und Zolllösungen für globale Operationen sicherstellen. Werden Sie Teil eines internationalen, kollaborativen Teams und leisten Sie einen greifbaren Beitrag zur Branche der erneuerbaren Energien.
Die Abteilung Logistikbeschaffung ist ein zentraler Bestandteil des Global Procurement-Teams und verantwortlich für den Aufbau und die Verwaltung strategischer Partnerschaften mit Logistikdienstleistern weltweit. Die Abteilung spielt eine entscheidende Rolle dabei, sicherzustellen, dass ausreichende Logistikkapazitäten zur Verfügung stehen, um den Geschäftsanforderungen gerecht zu werden, während die höchsten Standards in Bezug auf Sicherheit, Qualität, Service und Kostenwettbewerbsfähigkeit eingehalten werden.
Zu den Verantwortlichkeiten gehören:
- Als globaler Lagerprozess-Experte agieren, Best Practices vorantreiben und sicherstellen, dass Lagerlösungen den geschäftlichen und regionalen Bedürfnissen entsprechen.
- Die globale Kategorie Warehousing & Customs mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung leiten und Verantwortung für Beschaffungsentscheidungen, Lieferantenstrategien und betriebliche Verbesserungen übernehmen.
- Lieferantenbeziehungen verwalten, einschließlich Beschaffung, Ausschreibung, Vertragsverhandlungen und Leistungsmanagement von Lagern, 3PL-Dienstleistern und Zollagenten.
- Als Kategorieexperte für Zoll und internationalen Handel agieren und die Einhaltung von Import-/Exportvorschriften und Zollanforderungen sicherstellen.
- Marktentwicklungen, regulatorische Änderungen und potenzielle Risiken überwachen, um proaktive Kategorien- und Lieferantenstrategien zu entwickeln.
- Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Analysen und Berichterstattung einrichten und verfolgen, um die Leistung der Lieferanten, Kosten, Service und Zollabfertigung zu messen.
- Kontinuierliche Verbesserung, Digitalisierung und funktionsübergreifende Zusammenarbeit vorantreiben, um effiziente End-to-End-Lieferketten- und Logistikprozesse zu unterstützen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Supply Chain Management, Logistik, Internationalem Handel, Einkauf, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Fundierte Erfahrung im globalen Einkauf, Kategoriemanagement oder strategischen Sourcing mit Schwerpunkt auf Lagerhaltung, Logistik, Zoll und Handels-Compliance.
- Nachgewiesene Kenntnisse in Lagerbetriebsabläufen, Lagernetzwerken, Lager- und Distributionsprozessen sowie im Management von Lagerdienstleistern.
- Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit der Fähigkeit, Daten und Markterkenntnisse in fundierte Geschäftsentscheidungen umzusetzen.
- Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation sowie die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit über Funktionen, Regionen und Hierarchieebenen hinweg.
- Erfahrung im Umgang mit Supply-Chain- und Logistiktechnologien, einschließlich Warehouse Management Systemen (WMS), Zollplattformen, ERP-Systemen sowie digitalen Beschaffungs- und Supply-Chain-Tools.
Kompetenzen:
- Ausgeprägte Verhandlungs-, Einflussnahme- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, erfolgreiche Partnerschaften über Funktionen, Regionen und Lieferantennetzwerke hinweg aufzubauen.
- Gutes Verständnis von Lagerprozessen, Logistikdienstleistungsmärkten und Zollumgebungen in einem globalen Geschäftskontext.
- Analytische und strukturierte Herangehensweise an Problemlösungen mit der Fähigkeit, komplexe Daten auszuwerten und Erkenntnisse in umsetzbare Lösungen zu übersetzen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Veränderungen, kontinuierliche Verbesserungsinitiativen und Prozessoptimierungen über mehrere Regionen und Stakeholder hinweg voranzutreiben.
- Hohe Detailgenauigkeit sowie Engagement für Compliance, Governance und Risikomanagement im internationalen Logistik- und Handelsumfeld.
- Ergebnisorientierte und proaktive Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und der Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten effektiv zu managen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten, fließende Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, souverän mit internen und externen Stakeholdern zu kommunizieren.
Was wir bieten:
Wir bieten Ihnen die spannende Möglichkeit, Ihre Karriere in einem der weltweit führenden Unternehmen der erneuerbaren Energien weiterzuentwickeln. In dieser Position leisten Sie einen direkten Beitrag zu einem geschäftskritischen Bereich der globalen Aktivitäten von Vestas und unterstützen maßgeblich das weitere Wachstum sowie die Nachhaltigkeitsziele des Unternehmens. Sie erhalten die Möglichkeit, einen sichtbaren Einfluss auszuüben, indem Sie Strategien gestalten, Verbesserungen vorantreiben und wichtige Geschäftsentscheidungen innerhalb eines globalen Logistik- und Beschaffungsumfelds beeinflussen.
Der bevorzugte Arbeitsort für diese Position ist Szczecin (Polen), Warschau (Polen), Hamburg (Deutschland) oder Aarhus (Dänemark). Bis zu 25 Reisetage pro Jahr. Wir behalten uns das Recht vor, Stellenanzeigen jederzeit zu ändern oder zurückzuziehen, auch vor dem angegebenen Bewerbungsschluss. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung möglichst bis spätestens 13. September 2026 ein.
Category Specialist Warehousing and Customs (m/w/d)(77886) Arbeitgeber: Vestas Deutschland
Vestas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während du aktiv zur Energiezukunft beiträgst. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprogramm, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördert Vestas nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Die skandinavisch geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist sorgt dafür, dass du dich in einem unterstützenden und innovativen Arbeitsumfeld wohlfühlst.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Vestas Deutschland!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Vestas Deutschland sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Vestas Deutschland zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Vestas Deutschland lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vestas Deutschland vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Vestas Deutschland
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Vestas Deutschland bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Vestas Deutschland beitragen kannst.
