Mitarbeiter (m/w/d) innerbetrieblicher Transport im Produktionsbereich
voestalpine Über die Rolle
- Ihre Aufgaben
- Versorgung der Produktionsbereiche und Aufrechterhaltung des Materialflusses
- Kommissionieren und transportieren Materialien innerhalb der Produktionsbereiche
- Abwickeln der Eingangs- und Bestandskontrollen und deren Dokumentation
- Betriebssicheres Durchführen der Transporttätigkeiten im innerbetrieblichen Werksgelände
- Abstimmung mit Vorgesetzten/ Schichtleitern zu aktuellen Bedarfen und Priorisierungen
- Ihr Profil
- abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik von Vorteil
- Berufserfahrung im Bereich Transportlogistik von Vorteil
- Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen (Gabelstapler, Kran)
- Körperliche Tauglichkeit und Fitness
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise
- Das bieten wir
- Umfassende Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen in die werksspezifischen Prozesse
- Gestaltungsspielraum – in einem führenden Unternehmen der Bahninfrastruktur
- Wir bringen Dich weiter – individuelle Schulungen/Weiterbildungen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Zusammenarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge - bezuschusst durch den Arbeitgeber (bis 100€ Zuschuss)
- Eine Tätigkeit mit hoher Relevanz – für moderne, nachhaltige Bahninfrastruktur
- 35-Stunden-Woche - bei vollem Lohnausgleich
- Attraktive Vergütung – Haustarifvertrag mit diversen jährlichen
Sonderzahlungen: Tarifliches Zusatzgeld A(27,5% des Monatsentgelts) und B (871€); Transormationsentgelt (18,4% des Monatsentgelts); Urlaubsgeld (50% des Urlaubsanspruchs); Weichnachtsgeld (nach 6 Monaten 25% - 55% des Monatsentgelts, je nach Betriebszugehörigkeit); zusätzlich gibt es Leistungszulagen 0% - 7,5% auf das Monatsentgelt je nach Betriebszugehörigkeit
- Aus-und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsärzt: in
- Essenszulage
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Job Rad
- Kantine
- Mitarbeiter: innenempfehlungsprogramm
- Mitarbeiter: innenevents
- Mitarbeiter: innenprämien
- Mitarbeiter: innenvergünstigungen
- Parkplatz
- Regelmäßige Mitarbeiter: innenbefragung
- Regelmäßige Mitarbeiter: innengespräche
- Strukturierte Einschulung
Das sind wir voestalpine Turnout Technology Germany Gmb H, Tochter des weltweitführenden Anbieters von Systemlösungen für die Bahninfrastruktur, voestalpine Railway Systems, ist Spezialist im Bereich Weichenbau.
Das Unternehmen produziert mit 1.000 Mitarbeitenden an drei Standorten in Deutschland (Brandenburg, Butzbach und Gotha) Weichen und Weichenkomponenten für die Bereiche Hochgeschwindigkeit, Mischverkehr, Nahverkehr sowie Industrie- und Hafenbahnen.
Die voestalpine Turnout Technology Germany ist international führender Entwickler modernster Weichentechnologie und sichert ihren
Kund: innen innovative, zuverlässige und langlebige Produkte zu besten Lebenszykluskosten.
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Deine Aufgaben
Versorge die Produktionsbereiche und halte den Materialfluss am Laufen.
Dein Profil
Berufsausbildung in Lagerlogistik und Teamfähigkeit sind von Vorteil.
Außerdem inklusive
Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Tech-Stack & Arbeitsweise
Mitarbeiter (m/w/d) innerbetrieblicher Transport im Produktionsbereich Arbeitgeber: voestalpine
Die voestalpine Track Solutions Duisburg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch ein motiviertes und freundliches Team, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem klaren Fokus auf kontinuierliche Verbesserung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, ist dies der ideale Ort für Vertriebsmitarbeiter im technischen Vertrieb, die ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einbringen möchten.
Profil von voestalpine anzeigen
Deine Perspektiven
Gestalte moderne, nachhaltige Bahninfrastruktur und entwickle dich persönlich weiter.
StudySmarter Expertenrat
Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie voestalpine!
Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei voestalpine sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei voestalpine zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor
Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen
Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung
In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit
In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei voestalpine lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei voestalpine vorbereitet
Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
Verstehe die Rolle bei voestalpine
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei voestalpine bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei voestalpine beitragen kannst.
