Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d)

Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d)

München Vollzeit 64350 - 78650 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Vogel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Rechnungswesen und die Bilanzierung für mittelständische Unternehmen mit hohem Automatisierungsgrad.
  • Unternehmen: Vogel, eine der führenden Mittelstandsberatungen in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und Raum für persönliche Entfaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechnungswesens und arbeite direkt mit Unternehmern zusammen.
  • Qualifikationen: Wirtschaftsprüfer oder langjährige Erfahrung im Rechnungswesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.

Im Mittelstand wird das Rechnungswesen in Teile zerlegt und weitergegeben: Einer bucht, einer baut den Abschluss, einer spricht mit dem Unternehmer. Am Ende kennt niemand das Unternehmen ganz — und der Inhaber bekommt Zahlen, mit denen er nicht steuern kann. Vogel ist eine der erfolgreichsten mittelständischen Beratungsgesellschaften in Deutschland — mehrere Tausend mittelständische Unternehmen vertrauen uns ihre Steuer-, kaufmännischen und strategischen Themen an. Für diese Unternehmen übernehmen wir das Rechnungswesen vollständig: die laufende Verarbeitung mit hohem Automatisierungsgrad, die handelsrechtliche Bilanzierung und darauf aufbauend Auswertung, Planung und Controlling. Du verantwortest diese Strecke fachlich und baust sie aus.

Du bist Wirtschaftsprüfer oder trägst seit Jahren die Verantwortung für handelsrechtliche Abschlüsse — in einer Prüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft oder im Rechnungswesen eines Mittelständlers. Du kennst den Punkt, an dem deine Arbeit endet: Der Abschluss ist fertig, das Testat liegt vor — und die eigentliche unternehmerische Frage wird danach entschieden, ohne dich. Bei Vogel findest du das Gegenteil: Strukturen, die tragen — etablierte Mandanten, lange Erfahrung, starke Wachstumsbasis — und gleichzeitig ein Setup, das jeden Tag nach vorne geht. Kein Prüfungszyklus, der bei jedem Mandat von vorn beginnt. Kein Konzern-Korsett.

Du führst deine Mandate vollständig durch die Zahlen — vom laufenden Rechnungswesen über den Abschluss bis in das Gespräch, in dem der Unternehmer seine Entscheidungen trifft. Es gibt keine Schnittstelle, an der du übergibst. Du führst ein Team und berichtest an die Geschäftsführung. Die natürliche Entwicklung führt in eine Director-Rolle mit Verantwortung für Accounting und Controlling über mehrere Standorte.

Deine Verantwortung

  • Verantworte das laufende Rechnungswesen deiner Mandate unter hohem Automatisierungsgrad — und treib diesen Grad weiter, statt Handarbeit zu verwalten.
  • Verantworte den handelsrechtlichen Jahresabschluss inklusive Anhang und Bericht — als eigenständiges Ergebnis für den Unternehmer, nicht als Vorstufe der Steuererklärung.
  • Definiere, wann ein Abschluss abschlussfähig ist, und mach daraus einen Standard, der auch unter Fristendruck trägt.
  • Führe das Monats- oder Quartalsgespräch mit dem Unternehmer und übersetze die Zahlen in eine Handlungslinie.
  • Baue Planung und Steuerung auf dem laufenden Rechnungswesen auf — Ergebnis-, Bilanz- und Liquiditätsplanung mit Szenarien, Forecast, Soll-Ist-Abgleich, Kosten- und Leistungsrechnung, Deckungsbeitrag.
  • Begleite Finanzierungen und Bankgespräche, bereite ratingfähig auf und zeig die Liquiditätsreserven.
  • Führe dein Team fachlich und disziplinarisch — Review, Eskalations-Entscheidungen, Performance-Gespräche, Mitwirkung im Hiring.

Deine Perspektiven

  • Nach 6 Monaten hast du rund zehn handelsrechtliche Abschlüsse in eigener Verantwortung abgeschlossen und dabei den Standard gesetzt.
  • Nach 12 Monaten hast du mindestens fünf mittelständische Mandate im laufenden Rechnungswesen um rund 20 Prozent effizienter gemacht.
  • Nach 24 Monaten hast du ein Qualitätsniveau etabliert, das über den gesamten Bestand messbar ist.

Das bringst du mit

  • Du hast das Wirtschaftsprüfer-Examen bestanden oder trägst seit mehreren Jahren die Verantwortung für handelsrechtliche Abschlüsse.
  • Du kommst aus einer mittelstandsfokussierten Prüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft oder aus der Leitung des Rechnungswesens eines gehobenen Mittelständlers.
  • Du hast Abschlüsse nicht nur geprüft, sondern erstellt.
  • Du hast wirtschaftlichen Sachverstand schon einmal direkt zum Unternehmer getragen.

Skills & Arbeitsweise

  • Du beherrschst die HGB-Bilanzierung im Mittelstand.
  • Du beherrschst die Mechanik von Planung und Finanzierung.
  • Du denkst in Standards, nicht in Einzelfällen.
  • Du arbeitest mit KI als selbstverständlichem Werkzeug.

Mindset & Persönlichkeit

  • Du bist Zahlenmensch und Beziehungsmensch in einer Person.
  • Du hältst einen Qualitätsstandard, auch wenn der Termin drückt.
  • Du bringst die Demut mit, von Praktikern zu lernen.
  • Du hast den Anspruch, in allem, was du ablieferst, den höchsten Standard zu setzen.

Was du bei uns nicht finden wirst

  • Kein Prüfungszyklus, der bei jedem Mandat von vorn beginnt.
  • Kein reines Controlling ohne Bilanzverantwortung.
  • Kein Buchhaltungs-Hinterzimmer ohne Gestaltungs-Anteil.
  • Kein fertiges Regelwerk, das du nur anwendest.
  • Keine Partnergesellschaft mit konkurrierenden Eigeninteressen.

FAQ

  • Vogel ist eine der führenden Mittelstandsberatungen Deutschlands.
  • Wir differenzieren nach Track Record und Marktwert.
  • Gemessen wird an dem, was du bewegst, nicht an Stunden.
  • Schlank, schnell, transparent — und nach Profil gestaffelt.
  • Quartalsweise an Leistung gekoppelt, qualitativ bewertet.
  • Zwei aktive Wege: Mastery (fachliche Tiefe) und Pioneer (Führung, Management).
  • Ein gemeinsames Mittagessen ist ein offenes tägliches Angebot.
  • Ja — 2.500 EUR für jede erfolgreich besetzte Stelle.

Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: Vogel

Vogel ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Wachstumsbasis und etablierten Mandanten fördert das Unternehmen eine Kultur des Hands-on-Bauens, in der jeder Mitarbeiter direkten Einfluss auf die Prozesse hat. Zudem werden individuelle Karrierewege unterstützt, sodass engagierte Talente schnell Verantwortung übernehmen und sich in ihrer Rolle weiterentwickeln können.

Vogel

Kontaktdaten:

Vogel Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Vogel ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d) bei Vogel interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

HGB-Bilanzierung
Rechnungswesen
Handelsrechtliche Abschlüsse
Teamführung
Automatisierung im Rechnungswesen
Monats- und Quartalsgespräche
Planung und Steuerung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Vogel sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Senior Manager Accounting & Controlling (m/w/d) bei Vogel interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vogel vorbereitet

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.