Montagemitarbeiter(m/w/d)

Montagemitarbeiter(m/w/d)

Schwandorf Vollzeit 3000 - 3750 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Weichen- und Gleisschwellen und bediene Fertigungsmaschinen.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektiven in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Bereich Holz und Metall mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Berufsausbildung in Holz/Metall, Staplerschein und handwerkliches Geschick erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.

Ihre Aufgaben als Montagemitarbeiter (m/w/d) sind:

  • Aufplattung von Weichen- und Gleisschwellen anhand von Stücklisten
  • Überwachung und Bedienen der Fertigungsmaschinen nach Arbeitsplan
  • Qualitätsprüfung der aufzuplattenden Schwellen auf mögliche Schäden und Veranlassung von Austausch
  • Transportarbeiten mit Stapler
  • Durchführen von einfachen Wartungs- und Pflegearbeiten an den Bearbeitungsmaschinen

Unsere Anforderungen an Sie als Montagemitarbeiter (m/w/d):

  • abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Holz und Metall wünschenswert
  • Gutes mechanisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Staplerschein erforderlich
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit

Was Sie von uns erwarten dürfen:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit langfristiger Perspektive
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden, um Ihre Zukunft zu sichern
  • Bis zu 500 € Prämie bei erfolgreicher Mitarbeiterempfehlung
  • Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive übertariflicher Zuschläge und Sonderzahlungen
  • Anpassung an aktuelle Tarifvereinbarungen, z.B. IG-Metall oder andere Branchenstandards
  • Eine strukturierte und professionelle Einarbeitung in einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • Attraktive Vergünstigungen auf zahlreichen Vorteilsplattformen
  • Ein engagiertes Team, das Sie bei jedem Schritt begleitet und unterstützt

Montagemitarbeiter(m/w/d) Arbeitgeber: Walter-Fach-Kraft & Co. KG

Als Montagemitarbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive und attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen eine strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Vergünstigungen bieten, um Ihre berufliche Zufriedenheit zu gewährleisten.

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Kontaktdaten:

Walter-Fach-Kraft & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Montagemitarbeiter(m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Montagemitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Aufgaben eines Montagemitarbeiters. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montagemitarbeiter(m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Aufplattung von Weichen- und Gleisschwellen
Überwachung und Bedienung von Fertigungsmaschinen
Qualitätsprüfung
Transportarbeiten mit Stapler
Wartungs- und Pflegearbeiten an Bearbeitungsmaschinen
mechanisches Verständnis
handwerkliches Geschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Montagemitarbeiter (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein mechanisches Verständnis hervor. Wenn du einen Staplerschein hast, vergiss nicht, das zu erwähnen! Wir suchen nach Teamplayern, die zuverlässig sind und körperliche Herausforderungen lieben.

Sei klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, dass du der richtige Kandidat für uns bist.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walter-Fach-Kraft & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben eines Montagemitarbeiters genau an. Verstehe, was das Aufplattung von Weichen- und Gleisschwellen bedeutet und welche Maschinen du bedienen musst. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Maschinen und deine Teamfähigkeit zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es einfacher, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Zeige dein handwerkliches Geschick

Falls möglich, bringe ein kleines Projekt oder eine Arbeit mit, die du selbst gemacht hast. Das kann ein Foto oder ein Modell sein, das dein handwerkliches Geschick demonstriert. So kannst du direkt zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.

Frage nach der Einarbeitung

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung zu stellen. Zeige Interesse daran, wie das Unternehmen neue Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in das Team einzufügen.