Consultant Project Management & Digital Transformation (all genders)

Consultant Project Management & Digital Transformation (all genders)

Ulm Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Wavestone

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Transformation und arbeite an innovativen Projekten in einem internationalen Team.
  • Unternehmen: Werde Teil von Wavestone, einer dynamischen Unternehmensberatung mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Entfalte dein Potenzial und mache einen echten Unterschied in der Projektmanagement-Welt.
  • Qualifikationen: Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss und Erfahrung in Projektmanagement und agilen Methoden.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Werde Teil einer internationalen Unternehmensberatung, die ihre Kunden auf dem Weg der strategischen Transformation unterstützt und dabei hilft, auch ihre Produktion und Produkte sicherer zu machen. Wir sind Wavestone. Energiegeladene Experten und Expertinnen, die gleichermaßen Wert auf den Menschen wie auf Performance und Wachstum legen. Wir sind ein ambitioniertes Unternehmen mit weltweiter Präsenz und einem breiten, stetig größer werdendem Portfolio an Kunden, Themen und Projekten. Hand in Hand setzen wir uns dafür ein, einen positiven Beitrag zu leisten. Bist Du ein echter Teamplayer mit einem starken Wertekompass? Bist du ein kluger Kopf mit dem Drang nach kontinuierlicher Weiterentwicklung? Bist du eine proaktive Persönlichkeit mit hands-on Mentalität? Dann bist Du bei uns genau richtig. Komm‘ zu Wavestone und entfalte Dein Potenzial in einem Umfeld, das Dich fördert und unterstützt.

Deine Aufgaben

  • Als Consultant im Fachbereich Project Management Excellence gestaltest Du die digitale Transformation führender Organisationen in Europa.
  • Du arbeitest an Projekten, die Strategie, Organisation und Technologie verbinden – und setzt moderne Methoden sowie AI-gestützte Ansätze ein, um Projekte effizienter und wirkungsvoller zu gestalten.
  • Je nach Projektkontext übernimmst Du die Rolle (Junior) Projektleitung, PMO oder Scrum Master und begleitest die strukturierte Steuerung komplexer Initiativen – klassisch, hybrid oder agil.
  • Von Beginn an trägst Du Verantwortung, entwickelst Lösungen mit messbarem Mehrwert und lernst, Projekte kundenorientiert und ergebnisfokussiert zu führen.
  • Du arbeitest in Transformationsprojekten mit Fokus auf Projektmanagement, Digitalisierung, Organisationsentwicklung und Programmsteuerung.
  • Du übernimmst Verantwortung für Workstreams – von der Konzeption bis zur Umsetzung.
  • Du unterstützt die Projektleitung und das PMO bei Planung, Steuerung und Reporting komplexer Projekte und Programme.
  • Du übernimmst die passende Rolle in agilen Vorhaben, moderierst Meetings, förderst Teamzusammenarbeit und stellst die Einhaltung agiler Prinzipien sicher.
  • Du setzt digitale Tools und ausgewählte AI-Anwendungen ein, um Projektarbeit effizienter, transparenter und datenbasiert zu gestalten.
  • Du unterstützt bei Business-Development-Aktivitäten, z. B. in der Angebotserstellung oder Themenentwicklung.

Dein Profil

  • Du verfügst über einen überdurchschnittlichen Hochschulabschluss in Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungswissenschaften oder einem verwandten Studiengang.
  • Du hast nachweisliche Erfahrung in Projektmanagement, PMO-Tätigkeiten und agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban) in einer Beratung.
  • Du begeisterst Dich für neue Technologien und deren Einsatz im Projektumfeld (z. B. Datenanalyse, Automatisierung, AI-gestützte Tools).
  • Du hast ein analytisches Denkvermögen und liebst es, komplexe Herausforderungen zu strukturieren.
  • Du zeichnest Dich durch Teamorientierung, Kommunikationsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein aus.
  • Du besitzt verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb Europas.

Deine Benefits

  • Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business.
  • In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie Sprach- und Zertifizierungskurse, individuelles Coaching oder gezielte Trainings für Führungskräfte.
  • Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.
  • Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten.
  • Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland.
  • Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten.
  • Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.
  • Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel.
  • Ab der Rolle Manager / Managing Consultant steht Dir alternativ ein Elektrofahrzeug zur Verfügung.
  • Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags.
  • Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays (bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst), in unseren Netzwerken (wie dem Women’s Network), durch unsere regelmäßigen Mitarbeiterbefragungen über Great Place To Work, bei unseren Firmenevents, internen Fitnessgruppen, unserem Corporate Benefit Programm und vielem mehr.
  • Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil.
  • Im Falle von Mutterschutz gewähren wir dabei den vollen, leistungsbasierten Anteil.
  • Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay.
  • Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen im Rahmen des EGYM Wellpass, exklusiver Corporate Shopping-Rabatte sowie unseres Employee Stock Ownership Plans (ESOP), in welchem Du Wavestone-Aktionär:in werden kannst.

Consultant Project Management & Digital Transformation (all genders) Arbeitgeber: Wavestone

Wavestone ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem flexiblen Karrieremodell, einer Mobile Work Policy und einem starken Fokus auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, ermöglicht Wavestone seinen Mitarbeitern, ihre Karriere nach ihren eigenen Vorstellungen zu gestalten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Werten wie Verantwortungsbewusstsein und Teamarbeit, was durch zahlreiche Initiativen zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung unterstrichen wird.

Wavestone

Kontaktdaten:

Wavestone Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant Project Management & Digital Transformation (all genders) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma oder die Rolle, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Recruiter in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich gründlich über Wavestone und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle passen. Bereite auch Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Wavestone informieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Project Management & Digital Transformation (all genders) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
PMO-Tätigkeiten
Agile Methoden (z. B. Scrum, Kanban)
Digitale Transformation
Datenanalyse
AI-gestützte Tools
Analytisches Denkvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Projektmanagement und digitale Transformation in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavestone vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten von Wavestone vertraut. Sie legen großen Wert auf Teamarbeit, Verantwortungsbewusstsein und Energie. Überlege dir, wie du diese Werte in deinen Antworten und Beispielen während des Interviews widerspiegeln kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der digitalen Transformation zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Begeisterung für neue Technologien

Da Wavestone innovative Ansätze und AI-gestützte Tools nutzt, solltest du deine Leidenschaft für neue Technologien betonen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in Projekten einsetzen würdest.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und zu den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob Wavestone der richtige Ort für dich ist, um dein Potenzial zu entfalten.