Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst die Lohnabrechnung durch und kümmerst dich um Anfragen.
- Arbeitgeber: Wavestone ist ein führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Mobile Work Abroad sind nur einige Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine persönliche Entwicklung unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten über 200 Weiterbildungstage pro Jahr und ein respektvolles Führungsmodell.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
About usLet’s power your future togetherVom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden – und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestoneWir unterstützen Dich bei der Realisierung Deiner persönlichen Vision. Denn wir glauben an Mitarbeiter:innen, die etwas erreichen wollen und mit Leidenschaft an ihrem fachlichen Schwerpunkt und ihrer persönlichen Weiterentwicklung arbeiten. Als globales Unternehmen bieten wir Dir ein dynamisches, diverses Umfeld mit echtem Interesse an Deinen Zielen und einer Vielzahl an Möglichkeiten, um Deine Herzensthemen voranzutreiben. Willst auch Du gemeinsam mit uns wachsen? Dann werde Teil von Wavestone als …Mitarbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung – Großraum Nürnberg- wahlweise in Voll- oder Teilzeit -TasksDu führst die Entgeltabrechnung mit DATEV für unsere deutschen und internationalen Gesellschaften durch.Du kümmerst Dich um die Anfragen unserer Mitarbeitenden und unseres Managements.Du überprüfst und verarbeitest buchungsrelevante Unterlagen, inklusive der Monats- und Jahresabschlussarbeiten.Du kommunizierst sicher mit Behörden, Krankenkassen und Wirtschaftsprüfer:innen.Du archivierst relevante Unterlagen manuell, und in unserem digitalen Dokumentenmanagementsystem.Du erstellst Anträge und Bescheinigungen.Du entwickelst unsere Payroll-Prozesse kontinuierlich weiter.Du arbeitest an Finance-Projekten mit.ProfileDu hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Payroll.Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit.Erste Erfahrung mit dem Abrechnungsprogramm DATEV ist von Vorteil, aber kein Muss.Du bist IT-affin und beherrschst MS Office sicher.Deine Arbeitsweise ist geprägt von Genauigkeit, Sorgfalt und Deskretion.Du zeigst Dich im besonderen Maße zuverlässig, vertrauenswürdig und kommunikationsstark.Du lebst in Nürnberg oder im Großraum Nürnberg.Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind gut bis sehr gut in Wort und Schrift.What we offerKarrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde Dich weiter durch Zertifizierungskurse.Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres \“Coaching Leading\“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit \“Mobile Work Abroad\“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten.Mobilitaets-Kit: Flexibel unterwegsund ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- Carsharing.Me-Time: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone.Mindfulness Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.ContactNeugierig geworden?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Deine Ansprechpartnerin ist Christina Engel.
Mitarbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung - Großraum Nürnberg Arbeitgeber: Wavestone

Kontaktperson:
Wavestone HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung - Großraum Nürnberg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Wavestone. Besuche deren Social-Media-Kanäle und schaue dir an, welche Werte und Projekte ihnen wichtig sind. So kannst du in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Affinität! Wenn du Erfahrung mit DATEV hast, erwähne dies unbedingt. Falls nicht, informiere dich über das Programm und zeige dein Interesse, dich schnell einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung - Großraum Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Wavestone und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position in der Lohn- und Gehaltsabrechnung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in DATEV und deine kaufmännische Ausbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Wavestone arbeiten möchtest und wie deine beruflichen Ziele mit den Werten des Unternehmens übereinstimmen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavestone vorbereitest
✨Bereite Dich auf DATEV vor
Da die Entgeltabrechnung mit DATEV ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest Du Dich im Vorfeld mit dem Programm vertraut machen. Informiere Dich über die grundlegenden Funktionen und überlege, wie Du Deine bisherigen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung damit verknüpfen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In der Rolle wirst Du viel mit Mitarbeitenden, Behörden und Wirtschaftsprüfer:innen kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die Deine Kommunikationsstärke und Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen. Zeige, dass Du auch in stressigen Situationen klar und professionell kommunizieren kannst.
✨Präsentiere Deine Genauigkeit und Sorgfalt
Die Arbeitsweise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erfordert ein hohes Maß an Genauigkeit. Bereite konkrete Beispiele aus Deiner Berufserfahrung vor, die zeigen, wie Du mit Details umgehst und Fehler vermeidest. Dies wird Deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Dein Interesse an der Unternehmenskultur von Wavestone, indem Du Fragen zu den Werten und der Führungskultur stellst. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie Du Dich in das Team und die Unternehmensziele einfügen kannst.