Team Lead B2B Sales (w/m/d)

Team Lead B2B Sales (w/m/d)

Berlin Vollzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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we.CONECT Global Leaders

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches B2B-Vertriebsteam und setze ambitionierte Ziele.
  • Arbeitgeber: Innovatives Medienunternehmen mit internationalem Netzwerk und flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage und kostenlose Getränke.
  • Andere Informationen: Moderne Büros in Berlin und regelmäßige Team-Events für ein starkes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Wirtschaftswelt aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Bereich und Führungskompetenz erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

we.CONECT Global Leaders ist ein junges, inhabergeführtes, mittelständisches und international tätiges Medienunternehmen mit Sitz im Herzen Berlins. Über we.CONECT Global Leaders: Bereits 2011 gegründet und mit mehr als 1.600 bereits veranstalteten B2B-Konferenzen ist we.CONECT Global Leaders heute größter privater Businesskonferenzveranstalter Deutschlands. Unser B2B-Netzwerk umfasst circa 25.000 Unternehmen mit mehr als 1,2 Millionen Führungskräften, Experten und Entscheidungsträgern mit Schwerpunkt in DACH, Europa und den USA.

Werde auch Du Teil der we.CONECT Story! Du bist aktives Mitglied unseres B2B-Leitungsteams und erarbeitest gemeinsam ambitionierte Ziele. Du übernimmst die Verantwortung für die fachliche und personelle Führung unseres Business Partner Sales Teams (ca. 5 Mitarbeiter). Du beteiligst dich am Recruiting neuer Mitarbeiter*innen, einschließlich der Koordination und Kommunikation im Rahmen des Auswahlverfahrens, verantwortest das Onboarding und führst interne Trainings durch.

Du baust ein dynamisches, strukturiertes und motiviertes Sales Team auf, durch regelmäßiges Coaching, Schulungen, Ermittlung von Kompetenzlücken sowie rechtzeitiges Feedback. Du führst wöchentliche Teambesprechungen durch und stellst sicher, dass Verkaufskampagnen umgesetzt und Ziele erreicht werden. Du überwachst die Kampagnenentwicklung anhand von KPIs und wichtigen Metriken, stellst Reports zusammen und teilst diese mit dem Management.

Du hast einen ganzheitlichen Überblick und Verständnis für das Produkt und das Thema und stellst den Kontakt, die Zusammenarbeit und den konstruktiven Feedbackfluss mit anderen Abteilungen innerhalb des Unternehmens sicher. Du hast regelmäßige Besprechungen mit dem Commercial Director, um Feedback und Verbesserungsvorschläge zu geben. Du informierst dein Vertriebsteam regelmäßig über Unternehmensentwicklungen und andere wichtige Updates.

Du hast mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B Bereich, idealerweise in der Veranstaltungsbranche. Du hast mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung in der vollumfänglichen Führung von Sales Teams. Du verfügst über überdurchschnittliche Kommunikations- und Durchsetzungsstärke. Du hast eine ausgeprägte Fähigkeit, projektbezogen treffsicher Prioritäten zu setzen und Entscheidungen zu treffen. Du hast ausgeprägtes Einfühlvermögen und Gespür für die Potenziale der Mitarbeiter*innen. Du hast sehr gute Moderations-Skills und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick (auch) in Konfliktsituationen.

Du arbeitest nachweislich ziel- und lösungsorientiert, eine hoch effektive Arbeitsweise, Organisationsstärke und gewinnorientiertes Handeln prägen dich. Du hast starke analytische und strategische Fähigkeiten und arbeitest strukturiert und datengetrieben. Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind selbstverständlich. Du hast ebenfalls sehr gute Kenntnisse von Bürosoftwareprodukten (MS Office, CRM, CMS).

Wir bieten ein Gehaltspaket aus Grundgehalt und Provision, flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee), frisches Obst und viele weitere Incentives. Du wirst Teil eines großartigen Teams mit hochmotivierten und leidenschaftlichen Kolleg*innen aus aller Welt in einem gesunden und stetig wachsenden Unternehmen. Du arbeitest an erfolgreichen Produkten, mit globalen Weltmarktführern und Hidden Champions und bekommst einen Einblick in die unterschiedlichsten Digitalthemen und aktuellsten Entwicklungen in der Wirtschaft.

In einem innovativen und inhabergeführten Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien bieten wir dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und hohe Entwicklungspotenziale, interessante und abwechslungsreiche nationale und internationale Projekte, sowie regelmäßige Team- und Firmenevents. Ob gemeinsames Mittagessen in unserem großen Küchenbereich oder Sommer- & Weihnachtsfeste mit allen Kolleginnen und Kollegen – wir legen viel Wert auf Zusammenhalt und feiern unsere Erfolge in regelmäßigen Afterworks sowie Team- und Unternehmensevents. Ein modernes Büro mitten in Berlin Neukölln sowie offene und helle Büroräume mit Blick auf das Wasser sorgen zusätzlich für ein angenehmes Arbeitsklima. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine ausgeglichene Work-Life-Balance sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

Bitte schicke uns: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Gehaltsvorstellung. Erste kurze telefonische Kontaktaufnahme zum Abklären wesentlicher Fragenstellungen, "Kennenlernen"-Interview mit einem/er Teamleiter*in und/oder Kollegen*in um gegenseitige Erwartungen zu diskutieren, finales Interview mit Abteilungsleiter & Geschäftsführer. Du willst Teil unseres Teams werden und mit unserem Produkt sowie deiner Kraft und Leidenschaft die Wirtschaftswelt vorantreiben? Dann schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Team Lead B2B Sales (w/m/d) Arbeitgeber: we.CONECT Global Leaders

we.CONECT Global Leaders ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit flexiblen Arbeitszeiten und 28 Urlaubstagen bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen Berlins. Die offene Unternehmenskultur fördert Teamzusammenhalt und persönliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie spannende nationale und internationale Projekte. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das von Leidenschaft und Innovation geprägt ist, und dabei aktiv zur Erfolgsgeschichte eines der größten B2B-Konferenzveranstalter Deutschlands beizutragen.
we.CONECT Global Leaders

Kontaktperson:

we.CONECT Global Leaders HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead B2B Sales (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht sitzt dein zukünftiger Chef direkt neben dir!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei we.CONECT lieben es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen – wir freuen uns auf dich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead B2B Sales (w/m/d)

Vertriebserfahrung im B2B Bereich
Führungskompetenz
Recruiting
Onboarding
Coaching
Schulung
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Prioritäten setzen
Einfühlungsvermögen
Moderationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Ziel- und Lösungsorientierung
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in MS Office, CRM, CMS

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Sei kreativ und bring deine Leidenschaft für den B2B-Vertrieb zum Ausdruck. Erzähl uns, was dich an der Position reizt und wie du unsere Ziele unterstützen kannst!

Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen im B2B-Bereich hervor und zeige, wie du bereits Teams erfolgreich geführt hast. Vergiss nicht, auch deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfolge in der Verkaufsförderung zu betonen!

Referenzen: Wenn möglich, füge Referenzen oder Arbeitszeugnisse bei, die deine bisherigen Erfolge im Vertrieb belegen. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und wie du in der Vergangenheit gearbeitet hast. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt!

Online-Bewerbung: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei we.CONECT Global Leaders vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur von we.CONECT. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge im B2B-Vertrieb zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Vertriebsteam oder nach den Zielen für das kommende Jahr.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, und sei bereit, auch in Konfliktsituationen diplomatisch zu argumentieren. Das wird dir helfen, deine Durchsetzungsstärke zu demonstrieren.

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