Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue lokale Netzwerke auf und organisiere spannende Events für Unternehmer.
- Unternehmen: WECON Netzwerk – ein dynamisches Unternehmen im Bereich Business-Netzwerke.
- Vorteile: Attraktives Gehaltsmodell, umfassende Unterstützung und professionelles Onboarding.
- Weitere Informationen: Familiäres Team mit flachen Hierarchien und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Business-Netzwerken und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrungen im Beziehungsaufbau und Vertrieb, hohe Empathie und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Starte Deine Karriere bei WECON Netzwerk – Gestalte mit uns die Zukunft von Business-Netzwerken auf Entscheiderebene!
Wir von WECON Netzwerk betreiben Business-Netzwerke in verschiedenen Städten Deutschlands (u. a.
Köln, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Essen, München und Mallorca).
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht Unternehmer Innen, Geschäftsführer Innen und Selbstständige lokal, hochwertig zu vernetzen und u. a. mit sympathischen Eventformaten die Geschäftsbeziehungen innerhalb unseres Netzwerks proaktiv zu fördern.
Unter dem
Motto: „Man kennt sich – man hilft sich“ laden wir alle lokalen Unternehmen ein, sich unserem sympathischen WECON Netzwerk anzuschließen.
Familiärer, partnerschaftlicher Austausch, der zum Kennenlernen einlädt und den Aufbau von lokalen Geschäftsbeziehungen fördert, liegt uns besonders am Herzen.
Du liebst es unternehmerisch tätig zu sein und aktiv an der Entwicklung eines dynamisch wachsenden Unternehmens im Markt für Business-Netzwerke auf Entscheiderebene mitzuwirken?
Du liebst Menschen und Beziehungsorientierung ist Deine absolute Stärke?
Du möchtest Dich langfristig einbringen und suchst eine Tätigkeit, die Sinn mit Leidenschaft verbindet?
Dann haben wir ein tolles Angebot für Dich.
Als Regionalleiter (m/w/d) in deiner Wunschregion treibst du den Aufbau eines lokalen Netzwerks voran und gestaltest aktiv unseren Expansionskurs mit.
Wie sieht dein Arbeitstag aus?
- Aufbau eines lokalen WECON Netzwerks
- Du identifizierst potentielle lokale Mitglieder aus verschiedenen Branchen und Unternehmensgrößen und baust einen Mitgliederstamm auf.
- Gewinnung neuer Mitglieder und Aufbau von lokalen Kooperationen
- In unseren Kennenlerngesprächen stellst du potentiellen Mitgliedern unser Netzwerk vor und überzeugst sie WECONer/WECONerin zu werden.
Auch die Suche nach lokalen Kooperationspartnern zur Förderung der unternehmerischen Zusammenarbeit gehört zu deinen Aufgaben.
- Beratung und Betreuung der Mitglieder vor Ort
- Die individuelle Betreuung der Mitglieder liegt in deinem Verantwortungsbereich.
Bei unseren Business Lunches schaffst du Raum für einen Wissensaustausch unter unseren Mitgliedern.
- Eventplanung und -durchführung
- Du planst und organisierst abwechslungsreiche Netzwerkevents, die zum einen Spaß machen, aber auch einen Mehrwert für unsere Mitglieder bieten und zur Vernetzung beitragen.
Am Eventtag bist du natürlich live mit dabei und führst die Teilnehmer durch das Event.
Proaktive Teilnahme am lokalen Unternehmerumfeld –
Bei lokalen (Wirtschafts-)Veranstaltungen vertrittst du das WECON Netzwerk und baust Beziehungen zu anderen Organisationen/Institutionen aus der Region auf.
Was bringst du mit?
- Du bringst fundierte Erfahrungen im Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu Entscheidungsträgern aus unterschiedlichen Branchen mit.
- Deine Erfahrungen im Vertrieb ermöglichen es dir, erfolgreich Abschlüsse zu erzielen.
- Deine hohe Beziehungsorientierung gepaart mit Empathie und emotionaler Intelligenz zeichnen dich aus.
Du verstehst die Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen und dir fällt es leicht authentische Beziehungen aufzubauen.
- Du bist eine engagierte und positiv denkende Persönlichkeit.
- Idealerweise verfügst du bereits über ein bestehendes Netzwerk in deiner Wunschregion.
- Dir macht es Spaß Veranstaltungen zu organisieren und zu leiten.
- Du lebst unser Motto: „Man kennt sich – man hilft sich.“ aus Überzeugung.
Was erwartet dich bei uns?
- Attraktives Gehaltsmodell mit
Zukunftsperspektive: Du profitierst von einem fairen und zukunftsorientierten Gehaltsmodell, das langfristig ausgelegt ist und deine berufliche Entwicklung unterstützt.
- Fokus auf deine Mitglieder dank starker Unterstützung: Die WECON Netzwerk Zentrale unterstützt Dich bei der Betreuung Deiner Mitglieder durch
Mitarbeiter: innen im Account-Management, so dass Du dich voll und ganz auf Deine Mitglieder konzentrieren kannst.
- Umfassendes und professionelles
Onboarding: Wir begleiten dich intensiv in der Einarbeitung, sodass du sicher und gut vorbereitet durchstarten kannst – bei uns wirst du nicht ins kalte Wasser geworfen.
- Schneller Erfolg dank strukturierter Maßnahmen: Mit einem klaren Erfolgsplan und bewährten Maßnahmen bist du bestens für einen erfolgreichen Markteintritt aufgestellt.
- Nutze wertvolle Synergien im
Netzwerk: Du profitierst von den bestehenden Cross-Selling-Synergien unseres WECON Netzwerks in anderen Städten, die dir zusätzliche Möglichkeiten eröffnen.
- Arbeiten mit Sinn und Freude: Unser Produkt ist sehr sinnstiftend und geprägt von positiven Momenten – wir tun Gutes, haben Spaß und verbreiten viel Freude in unserem Umfeld.
- Familiäres und wertschätzendes Team: Unser familiäres Team mit flachen Hierarchien ist sehr werteorientiert, wertschätzend und sympathisch – wir freuen uns auf Dich!
- #J-18808-Ljbffr
Regionalleiter (m/w/d) in deiner Wunschregion Arbeitgeber: Wecon Netzwerk
WECON Netzwerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem familiären und wertschätzenden Team zu arbeiten, während du aktiv an der Gestaltung von Business-Netzwerken auf Entscheiderebene mitwirkst. Mit einem attraktiven Gehaltsmodell, umfassendem Onboarding und starken Unterstützung durch die Zentrale kannst du dich voll und ganz auf deine Mitglieder konzentrieren und dabei wertvolle Synergien nutzen. Hier findest du nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einer dynamischen Umgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regionalleiter (m/w/d) in deiner Wunschregion erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Wecon Netzwerk treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Wecon Netzwerk empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Wecon Netzwerk dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Wecon Netzwerk bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalleiter (m/w/d) in deiner Wunschregion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Wecon Netzwerk bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Wecon Netzwerk erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wecon Netzwerk vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
