Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle das Geschäft mit Faserstoffen und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit dynamischer Arbeitsumgebung in ganz Europa.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Karrierechancen in einem nachhaltigen und respektvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Faserstoffe und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Bereich und mindestens 6 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Würden Sie gerne Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem familiengeführten Unternehmen, das in ganz Europa tätig ist und Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Teilen Sie unsere Unternehmenswerte von Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit? Dann sind wir das richtige Unternehmen für Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als Business Development Manager Non-Tissue Applications Fibre Materials (m/w/d) bei WEPA spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung unseres Geschäftsbereichs Faserstoffe im Einklang mit der WEPA-Strategie. Ihr Fokus liegt auf dem profitablen Wachstum von Premium Recycled Pulp in nicht-gewebten Anwendungen und dem Aufbau skalierbarer, nachhaltiger Geschäftsbeziehungen zu Kunden in relevanten Märkten.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Sie analysieren strategisch den Markt für nicht-gewebtes Papier und Karton und identifizieren attraktive Anwendungen, Marktsegmente und potenzielle Kunden für unsere Zielprodukte.
- Sie entwickeln neue Geschäftsmöglichkeiten und bauen kontinuierlich eine starke Pipeline qualifizierter Leads auf.
- Sie etablieren, pflegen und erweitern nachhaltige Kundenbeziehungen in der Papier- und Verpackungsindustrie.
- Sie übersetzen unsere Geschäftsstrategie in skalierbare und kommerziell erfolgreiche Kundenpartnerschaften.
- Sie gewinnen ein umfassendes Verständnis für die Anwendungen, Prozesse und Anforderungen unserer Kunden und übersetzen diese Erkenntnisse in die WEPA-Organisation.
- Sie tragen zur Entwicklung geeigneter Preisstrategien bei und unterstützen deren erfolgreiche Umsetzung im Markt.
- Sie leisten aktiv einen Beitrag zum Aufbau und zur Strukturierung des Geschäftsbereichs Faserstoffe zur Unterstützung der strategischen Ziele und Transformationsambitionen der WEPA-Gruppe.
Ihr Profil:
- Qualifikation: Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Vertrieb, Geschäftsentwicklung oder eines vergleichbaren Fachgebiets erfolgreich abgeschlossen.
- Erfahrung und Know-how: Sie verfügen über mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Verpackung, Spezialpapier, geformte Faser oder einem vergleichbaren industriellen B2B-Markt.
- Sie haben ein fundiertes Verständnis der Papier- und Verpackungsindustrie sowie ein etabliertes Netzwerk innerhalb relevanter Marktsegmente.
- Sie haben Erfahrung im indirekten Vertrieb und in der Entwicklung langfristiger B2B-Kundenbeziehungen.
- Sie sind erfahren darin, neue Marktchancen zu identifizieren und diese in kommerziell tragfähige und skalierbare Geschäftsmodelle zu übersetzen.
- Persönlichkeit: Sie sind ein starker Netzwerker und Beziehungsbuilder mit ausgezeichneten Kommunikations-, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Arbeitsstil: Sie kombinieren strategisches und analytisches Denken mit einem praktischen Ansatz und einem starken Antrieb, Ideen in greifbare Geschäftsergebnisse umzusetzen.
- Sprachen: Sie kommunizieren sicher in Englisch. Deutsch und/oder Französischkenntnisse sind von Vorteil.
- Sonstiges: Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und haben Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen, idealerweise Salesforce. Sie sind bereit, international zu reisen, wie es die Rolle erfordert.
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung: Sie werden gemäß dem Tarifvertrag bezahlt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.
- Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, um die richtige Balance zwischen mobilem Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen.
- Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einem Lebensarbeitszeitkonto, das verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung ermöglicht, z.B. vorzeitige Rente oder Sabbatical.
- WEPA Akademie: Mit unserem ganzheitlichen Ausbildungskonzept identifizieren und fördern wir persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.
- Nachhaltige Personalpolitik: Eine niedrige Fluktuationsrate und lange Beschäftigungszeiten kennzeichnen das Arbeiten bei WEPA.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Sie können eine Vielzahl von Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios und das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB erwarten.
Die dargestellten Vorteile können je nach Position und Standort leicht variieren.
Business Development Manager Non-Tissue Applications Fibre Materials (m/f/d) in Arnsberg Arbeitgeber: WEPA
WEPA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir während deiner Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik in Kriebstein nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Gesundheitsangebote bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Eigenverantwortung setzt. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer hohen Übernahmequote nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung, fördert WEPA deine individuelle berufliche Entfaltung und sichert dir eine vielversprechende Zukunft in der Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager Non-Tissue Applications Fibre Materials (m/f/d) in Arnsberg erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie WEPA vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie WEPA sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von WEPA an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von WEPA zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager Non-Tissue Applications Fibre Materials (m/f/d) in Arnsberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei WEPA arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager Non-Tissue Applications Fibre Materials (m/f/d) bei WEPA an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEPA vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von WEPA zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.