Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Pflegebedürftige und deren Angehörige bei der Organisation ihrer Versorgung.
- Unternehmen: GADV - Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung, bekannt für herzliche Betreuung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeberatung aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder ein Pflegestudium, Empathie und Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3800 - 4800 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Begleite und unterstütze Menschen in ihrer individuellen Versorgung!
- In dieser vielseitigen Position unterstützt du Pflegebedürftige und deren Angehörige bei der Organisation ihrer individuellen Versorgung.
- Du hilfst ihnen, die richtigen pflegerischen, therapeutischen und medizinischen Angebote zu finden und koordinierst die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und externen Einrichtungen.
- In deiner Rolle als Pflegeberater:in unterstützt du Pflegebedürftige und ihre Angehörigen dabei, die bestmögliche Versorgung zu erhalten.
- Beratung und Unterstützung von Pflegebedürftigen und Angehörigen zu Themen der häuslichen Pflege, Pflegeleistungen und Finanzierungsmöglichkeiten.
- Durchführung und Dokumentation von Beratungsgesprächen nach §37.3 SGB XI und §45 SGB XI – bei uns vor Ort, telefonisch oder bei Hausbesuchen.
- Gestaltung des Aufnahmeprozesses neuer Klient:innen und Unterstützung bei der Antragstellung und Organisation von Hilfsangeboten.
- Koordination und Vermittlung von pflegerischen, medizinischen und therapeutischen Leistungen innerhalb unseres Netzwerks und mit externen Partnern.
- Aufbau eines vertrauensvollen Verhältnisses zu Pflegebedürftigen und deren Angehörigen.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeut:innen, Ärzt:innen, Pflegekräften und sozialen Diensten.
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Beratungs- und Versorgungsangebote.
Damit kannst du uns begeistern
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder ein abgeschlossenes Pflegestudium (z. B. Pflegewissenschaft, Pflegemanagement).
- Zusatzausbildung in der Pflegeberatung (§ 37.3 SGB XI und/oder § 45 SGB XI) wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Kenntnisse der Sozialgesetzgebung (SGB V und SGB XI) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Empathie, Sozialkompetenz und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klient:innen einzugehen.
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise – du behältst auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Fachkräften aus Pflege, Therapie und Sozialarbeit.
- Führerschein Klasse B, da Hausbesuche Teil deiner Tätigkeit sind.
Das bieten wir
- Attraktive Vergütung auf TVöD-Niveau mit Gehaltszuschlägen.
- Zusätzliche Jahressonderzahlung.
- Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst und Wochenendarbeit.
- Individuelle Dienstplanung, die sich an deinen Wünschen orientiert.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
- Firmenfahrzeug für Hausbesuche, das nach Absprache auch privat genutzt werden kann.
- Digitale Dokumentation zur einfachen und effizienten Arbeitsgestaltung.
- Regelmäßige Team-Events und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen, inklusive hausinterne Online-Schulungen über unsere E-Learning-Plattform.
- Gutscheine und Mitarbeiterrabatte auf unsere Leistungen.
- Empfehlungsprogramm: „Kolleg:innen werben Kolleg:innen“ mit attraktiven Prämien.
- E-Bike-Leasing.
Deine Arbeitszeiten
- Diese Position ist in Teilzeit oder Vollzeit mit 25–40 Wochenstunden zu besetzen.
- Dein Einsatzgebiet bezieht sich auf Nürnberg, Fürth, Erlangen.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 3.800-4.800€ pro Monat
Arbeitszeiten: Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung.
- Empfehlungsprogramm.
- Firmenevents.
- Firmenwagen.
Sonderzahlung: Weihnachtsgeld.
Wer wir sind
Die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung (kurz: GADV) steht für aktivierende Pflege und neurogeriatrische Fachtherapien. Die enge Zusammenarbeit von Fachkräften in interdisziplinären Teams garantiert eine spezialisierte Versorgung und einzigartige Einrichtungskonzepten. Unsere Leistungen genießen ein hohes Ansehen und sind bekannt für die herzliche Betreuung, würdevolle Pflege und evidenz-basierte Therapie. Seit 14 Jahren begleiten wir ältere Menschen, die das Leben in den eigenen vier Wänden trotz Unterstützungsbedarf so lange wie möglich beibehalten möchten. Die Zielgruppe unserer Angebote umfasst neben den Betroffenen selbst auch Angehörige, die wir in ihrer Funktion durch bedarfsgerechte Beratungen, Selbsthilfegruppen und Maßnahmen der Gesundheitsprävention bestmöglich unterstützen.
Über uns
Die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung (kurz: GADV) ergänzt als Tochterunternehmen der workingbees Group das Pflegeangebot in der Metropolregion – mit den Tagespflegen Betreuungsstuben®, dem ambulanten Pflegedienst Rosalie und Betreuungsdienst Ida sowie einer betreuten Wohngemeinschaften für Senior:innen.
Angehörigen- und Pflegeberatung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit Arbeitgeber: workingbees
Die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung (GADV) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und Menschen in ihrer individuellen Versorgung zu unterstützen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung auf TVöD-Niveau und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und regelmäßige Team-Events sorgen dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und deine Arbeit mit deinem Privatleben in Einklang bringen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Angehörigen- und Pflegeberatung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden und dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erzähl von deinen Erfahrungen und warum du gerne mit Menschen arbeitest. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Angehörigen- und Pflegeberatung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Pflegeberatung brennst.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns im GADV-Team arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst.
Zeig deine Qualifikationen!:Hebe deine Ausbildung und relevante Erfahrungen hervor. Wenn du Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung hast oder bereit bist, diese zu erlernen, lass es uns wissen – das ist ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei workingbees vorbereitet
✨Informiere dich über die GADV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und das Team an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Organisation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Pflegebedürftige oder deren Angehörige unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren, die für die Rolle als Pflegeberater:in entscheidend sind.
✨Verstehe die relevanten Gesetze
Mach dich mit den relevanten Sozialgesetzgebungen (SGB V und SGB XI) vertraut. Auch wenn du nicht alle Details wissen musst, zeigt es, dass du bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten und die rechtlichen Rahmenbedingungen zu verstehen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungsangeboten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, deine Fähigkeiten auszubauen.