Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitwirkung an nationalen und internationalen M&A-Projekten und Erstellung von Analysen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer starken Teamkultur und vielfältigen Mandaten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Finanzwesen oder verwandten Bereichen und erste Praxiserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Das „Wir“ ist wesentlicher Bestandteil unserer DNA. Denn unser Erfolg fußt maßgeblich auf unseren einzigartigen Teams. Diese besondere Kultur pflegen wir im Rahmen regelmäßiger Teamevents mit viel Raum für den persönlichen Austausch. Unsere Vielfalt zeigt sich auch in unserer Mandatsstruktur: Ob Start-Up- oder Dax-Unternehmen - bei uns kann jeder Ideen und Ansätze einbringen. Wir sorgen mit maßgeschneiderten Angeboten für eine permanente fachliche Weiterentwicklung. Natürlich unterstützen wir unsere Mitarbeitenden auch bei externen Zertifizierungen oder Zusatz-Ausbildungen. On top kommt noch eine ganze Fülle an Zusatzleistungen mit diversen Zuschüssen oder Vergünstigungen – von Altersvorsorge, Berufsunfähigkeit über öffentliche Verkehrsmittel, Job-Fahrräder, Fitnessstudios und vieles mehr.
Deine Aufgaben:
- Du wirkst bei der Durchführung von nationalen und internationalen M&A-Buy- und Sell-Side-Projekten mit.
- Du unterstützt das Deal-Team bei Analysen von Unternehmen, deren Wettbewerbsumfeld und den relevanten Märkten zur Ableitung von Handlungsempfehlungen, Vermarktungsstrategien und einer Equity Story.
- Du übernimmst gemeinsam mit den Kolleginnen/Kollegen des Deal-Teams Aufgaben bei der Erstellung von Vermarktungsunterlagen (Teaser, Information Memorandum, etc.).
- Du beteiligst dich an der Durchführung von Unternehmensbewertungen unter Anwendung marktüblicher Methoden (DCF- und Multiplikatorenverfahren).
- Du unterstützt bei der Akquisition von Mandantinnen/Mandanten, der Erstellung von Pitch-Präsentationen sowie bei der strukturierten Entwicklung und Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen.
- Du bereitest virtuelle Datenräume für die Due Diligence vor und unterstützt das Team beim Datenraummanagement sowie bei der Q&A im Transaktionsprozess.
- Du bist an der Erstellung von Branchenreports und Analysen beteiligt und übernimmst eigenständig einzelne Aufgaben.
Dein Profil:
- Du bist kurz davor oder hast bereits dein Studium (Master) mit dem Schwerpunkt Finanzwesen, M&A, Corporate Finance, Accounting o. Ä. überdurchschnittlich abgeschlossen und suchst nun den Berufseinstieg oder eine neue Herausforderung.
- Du verfügst über erste bis mehrjährige Praxiserfahrung in relevanten Bereichen (M&A-Beratung, Investmentbanking, Corporate Finance, Debt Advisory, Private Equity oder WP-Gesellschaft).
- Du verfügst über exzellente analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und hast erste Erfahrungen im Umgang mit Analyseinstrumenten und Tools wie bspw. Capital IQ, MergerMarket, Markus und virtuellen Datenräumen.
- Du bist sicher im Umgang mit aktuellen KI-Tools und setzt diese gewinnbringend im Arbeitsalltag ein.
- Du bringst sehr gute Kenntnisse in MS Excel und MS PowerPoint mit.
- Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich, treibst deine Themen auch ohne enge Anleitung voran und behältst dabei Qualität und Deadlines im Blick.
- Teamwork, Integrität und Verlässlichkeit runden dein Profil ab.
Deine Vorteile bei uns:
- leben + Arbeiten: Für eine gute Work-Life-Balance bieten wir Dir auf Teamebene eine Überstundenregelung, individuelle Teilzeitmöglichkeiten, hybrides Arbeiten mit Home-Office und Sonderurlaube.
- lernen + Entwickeln: Egal ob interne Schulungen, externe Bildungsangebote, die Förderung des Steuerberaterexamens oder vergleichbarer Ausbildungen – Bei uns kommst Du weiter!
- zusammen + Erfolgreich: Für einen starken Zusammenhalt organisieren wir deutschlandweit zahlreiche Events, Feiern und regelmäßig stattfindende Team-Summits.
- mobil + Erreichbar: An unseren zentral gelegenen Standorten bist Du immer mittendrin. Ergänzt wird unser Mobilitätspaket durch Zuschüsse zum ÖPNV und JobRad.
- gesund + Sicher: Deine Gesundheit im Fokus mit der Wellhub-Mitgliedschaft. Abgesichert wirst Du durch betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung uvm.
(Senior) Consultant (w/m/d) M&A Strategy Arbeitgeber: WTS Deutschland
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die durch regelmäßige Teamevents und einen starken Zusammenhalt geprägt ist. Unsere Mitarbeitenden profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. An unserem zentralen Standort bieten wir nicht nur eine hervorragende Erreichbarkeit, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, in dem Ideen und Innovationen geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant (w/m/d) M&A Strategy erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Messen oder in Fachgruppen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Zeig Initiative und kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Wir können unsere eigenen Chancen schaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Wir sollten auch Beispiele aus unserer bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie wir Probleme gelöst haben oder erfolgreich im Team gearbeitet haben.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant (w/m/d) M&A Strategy mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns im M&A-Bereich arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Zeig deine Erfahrungen!:Hebe relevante Praktika oder Projekte hervor, die deine Fähigkeiten im Finanzwesen oder M&A zeigen. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Eignung unterstreichen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WTS Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da das 'Wir' ein zentraler Bestandteil der DNA ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du Teamarbeit und Zusammenarbeit in deinen bisherigen Erfahrungen gefördert hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du im M&A-Bereich tätig sein wirst, solltest du dich mit aktuellen Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei bereit, deine Kenntnisse über DCF- und Multiplikatorenverfahren sowie Analyseinstrumente wie Capital IQ zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du komplexe Daten analysiert und Handlungsempfehlungen abgeleitet hast, um das Deal-Team zu unterstützen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Zertifizierungen fragst. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Förderung seiner Mitarbeitenden, also zeige, dass du bereit bist, dazuzulernen.
