Konstrukteur Jobs in Bad Langensalza: 20 Stellen

Im Unstrut-Hainich-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 7,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 6,8 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 135 neue Stellen.

Im Unstrut-Hainich-Kreis arbeiten 707 Beschäftigte im Berufsfeld Technische Entwicklung und Produktion, zu dem Konstrukteur:innen gehören. Das sind 2,1 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Unstrut-Hainich-Kreis 33.434 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 34 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

13.055 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 8.660 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 24.534 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Unstrut-Hainich-Kreis in der Mitte 3.251 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Thüringen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Konstrukteur:innen verdienen in Thüringen in der Mitte 4.473 €. Der Beruf zahlt in Thüringen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Thüringen, zu dem Bad Langensalza gehört, verdienen Konstrukteur:innen in der Mitte 4.473 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.750 € und 5.477 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.507 €.

Weniger als im Bundesschnitt: In Thüringen, zu dem Bad Langensalza gehört, verdienen Konstrukteur:innen in der Mitte 4.473 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.507 €, Platz 12 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 5.980 €, am wenigsten Sachsen-Anhalt mit 4.386 €.

Für Konstrukteur:innen in Bad Langensalza gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Thüringen liegt bei 4.473 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Bad Langensalza sucht ibb House of Engineering mit 5 Stellen die meisten Konstrukteur:innen. Dahinter folgen Rsp und Modelltechnik Rapid Prototyping mit je 2 Stellen. Insgesamt suchen 12 Arbeitgeber in Bad Langensalza Konstrukteur:innen.

Für Konstrukteur:innen in Bad Langensalza ist die bundesweite Mitte aus 231 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 38 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 0,4 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 0,3 %.

Die 20 Stellen für Konstrukteur:innen in Bad Langensalza verteilen sich auf 5 Orte, die meisten liegen in Gotha (9), Wutha-Farnroda (4) und Emsetal (4). Gotha liegt 18 km von Bad Langensalza entfernt. Danach folgen Bad Langensalza (2) und Teutleben (1).

In Thüringen, zu dem Bad Langensalza gehört, verdienen Konstrukteur:innen in der Mitte 4.473 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Konstrukteur:innen in Bad Langensalza aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

2,0 % der Anzeigen für Konstrukteur:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bad Langensalza allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,5 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

28 % der Anzeigen für Konstrukteur:innen in Thüringen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bad Langensalza allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,6 % der Anzeigen für Konstrukteur:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,2 % auch auf einen Lebenslauf, für Bad Langensalza allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

0,4 % der Anzeigen für Konstrukteur:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Bad Langensalza allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Nachtarbeit nennen 0,2 % und Arbeit am Wochenende nennen 0,3 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.