Betriebstechniker Jobs in Baden-Württemberg: 107 Stellen

In Baden-Württemberg arbeiten 320.547 Beschäftigte im Berufsfeld Maschinen- und Fahrzeugtechnik, zu dem Betriebstechniker:innen gehören, 6,5 % aller Beschäftigten. Die meisten arbeiten im Kreis Böblingen mit 20.993, danach in Stuttgart mit 20.481 und im Kreis Esslingen mit 17.727. Diese drei Kreise stellen zusammen 18 % der Beschäftigten im Feld.

Im August 2026 kamen in Baden-Württemberg über alle Berufe 4,3 Arbeitslose auf eine gemeldete Stelle. Am wenigsten waren es in Ulm mit 2,2, am meisten in Pforzheim mit 7,2. Wo wenige Arbeitslose auf eine Stelle kommen, suchen Arbeitgeber länger nach Personal.

Ende 2025 arbeiteten in Baden-Württemberg 4.950.099 Menschen sozialversicherungspflichtig, 5.846 weniger als ein Jahr zuvor. 29 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet knapp jede:r Dritte in Teilzeit.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Baden-Württemberg in der Mitte 4.546 € brutto im Monat, bundesweit 4.217 €. Am höchsten liegt die Mitte in Stuttgart mit 5.551 €, am niedrigsten im Ortenaukreis mit 4.029 €. Die Mitte für Betriebstechniker:innen in Baden-Württemberg liegt 1.524 € über der Mitte aller Berufe.

In Baden-Württemberg arbeiten 52 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 32 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Baden-Württemberg sind 107 Stellen für Betriebstechniker:innen bei 48 Arbeitgebern ausgeschrieben. Heute sind davon 34 online, die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. 2 sind in den letzten 7 Tagen neu dazugekommen.

In Baden-Württemberg verdienen Betriebstechniker:innen in der Mitte 6.070 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 5.034 € und 7.233 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.604 €, Baden-Württemberg steht damit auf Platz 1 von 12 Ländern.

Die meisten Stellen für Betriebstechniker:innen in Baden-Württemberg bieten Freiburg im Breisgau mit 10 Stellen, Karlsruhe mit 7 Stellen und Stuttgart mit 6 Stellen. Insgesamt haben 32 der großen Orte in Baden-Württemberg Stellen für Betriebstechniker:innen, von zusammen 107 Stellen im Land.

In Baden-Württemberg schreiben 48 Arbeitgeber Stellen für Betriebstechniker:innen aus. Die meisten Stellen bieten Deutsche Post DHL (24 Stellen), Q-FOX® Gruppe (5 Stellen) und Berding Beton (2 Stellen).

In Baden-Württemberg sind 3 der 107 Stellen für Betriebstechniker:innen mit Angabe der Art Teilzeitstellen (2,8 %). Über alle Arten sind in Baden-Württemberg 107 Stellen ausgeschrieben.

In Baden-Württemberg verdienen Betriebstechniker:innen in der Mitte 6.070 € brutto im Monat, mehr als bundesweit mit 5.604 €; Baden-Württemberg steht damit auf Platz 1 von 12 Ländern. Kein anderes Land zahlt mehr, am wenigsten zahlt Thüringen mit 4.393 €.

In Baden-Württemberg sind 107 Stellen für Betriebstechniker:innen ausgeschrieben, 2 davon neu in den letzten 7 Tagen. Betriebstechniker:in steht bundesweit auf der Beobachtungsliste der Engpassberufe. Die meisten Stellen liegen in Freiburg im Breisgau (10), Karlsruhe (7) und Stuttgart (6).

In Baden-Württemberg verdienen Betriebstechniker:innen in der Mitte 6.070 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Betriebstechniker:innen in Baden-Württemberg aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

Von den 1.030 Stellen für Betriebstechniker:innen bundesweit liegen 107 in Baden-Württemberg, das sind 10 %. Unter den 16 Ländern liegt Baden-Württemberg damit auf Platz 3, die meisten Stellen hat Bayern mit 150.

3,5 % der Anzeigen für Betriebstechniker:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Baden-Württemberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

2,8 % der Anzeigen für Betriebstechniker:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Baden-Württemberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

4,6 % der Anzeigen für Betriebstechniker:innen bundesweit nennen den TVöD, für Baden-Württemberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.