Vertriebsassistent Jobs in Bielefeld: 15 Stellen

In Bielefeld arbeiten 6.907 Beschäftigte im Berufsfeld Einkauf, Vertrieb und Handel, zu dem Vertriebsassistent:innen gehören. Das sind 4,1 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Bielefeld 169.483 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 35 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 91.016 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Bielefeld in der Mitte 4.276 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Vertriebsassistent:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 4.583 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Bielefeld arbeiten 49 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 19 % als Helfer:innen und 32 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Bielefeld gehört, verdienen Vertriebsassistent:innen in der Mitte 4.583 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.616 € und 5.935 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.572 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Bielefeld gehört, verdienen Vertriebsassistent:innen in der Mitte 4.583 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.572 €, Platz 5 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 4.826 €, am wenigsten Thüringen mit 3.787 €.

Für Vertriebsassistent:innen in Bielefeld gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 4.583 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Bielefeld sind 3 der 15 Stellen für Vertriebsassistent:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (20 %). In Bielefeld sind insgesamt 15 Stellen für Vertriebsassistent:innen offen.

Für Vertriebsassistent:innen in Bielefeld ist die bundesweite Mitte aus 54 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 36 Stunden pro Woche. Die mittlere Hälfte der Anzeigen nennt bundesweit 23,1 bis 38,9 Stunden.

In Bielefeld sind 15 Stellen für Vertriebsassistent:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Aufgaben in Angebotsplanung und Vertriebscontrolling übernehmen; Kundenaufträge bearbeiten und abwickeln; Kund:innen telefonisch, persönlich, elektronisch betreuen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (79 %), Kommunikationsfähigkeit (78 %) und Organisationstalent (59 %).

Die 15 Stellen für Vertriebsassistent:innen in Bielefeld verteilen sich auf 5 Orte, die meisten liegen in Bielefeld (5), Hövelhof (4) und Rietberg (3). Hövelhof liegt 24 km von Bielefeld entfernt. Danach folgen Detmold (2) und Herford (1).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Bielefeld gehört, verdienen Vertriebsassistent:innen in der Mitte 4.583 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Vertriebsassistent:innen in Bielefeld aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

14 % der Anzeigen für Vertriebsassistent:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bielefeld allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

14 % der Anzeigen für Vertriebsassistent:innen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bielefeld allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,1 % der Anzeigen für Vertriebsassistent:innen bundesweit nennen den TVöD, für Bielefeld allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.