Pflegepädagoge Jobs in Darmstadt: 15 Stellen

In Darmstadt arbeiten 6.615 Beschäftigte im Berufsfeld Lehre und Ausbildung, zu dem Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen gehören. Das sind 5,9 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Darmstadt 111.230 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 32 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 34.952 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Darmstadt in der Mitte 5.295 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen verdienen in Hessen in der Mitte 5.641 €. Der Beruf zahlt in Hessen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Darmstadt arbeiten 46 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 11 % als Helfer:innen und 43 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Expert:innen gewachsen.

In Hessen, zu dem Darmstadt gehört, verdienen Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in der Mitte 5.641 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.976 € und 6.747 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.734 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Hessen, zu dem Darmstadt gehört, verdienen Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in der Mitte 5.641 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.734 €, Platz 6 von 11 Ländern. Am meisten zahlt Berlin mit 6.599 €, am wenigsten Thüringen mit 5.161 €.

Für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in Darmstadt gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Hessen liegt bei 5.641 € brutto im Monat, Vollzeit.

Für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in Darmstadt ist die bundesweite Mitte aus 58 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 38,5 Stunden pro Woche. Die mittlere Hälfte der Anzeigen nennt bundesweit 31,9 bis 39 Stunden.

In Darmstadt sind 15 Stellen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Unterrichtsmaterial auswählen, zusammenstellen, aktualisieren und Unterrichtsmethoden wählen; Unterrichtsmethoden wie Gruppenarbeit, Vortrag und Diskussion anwenden; Unterricht nachbereiten und Lernziele überprüfen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (75 %), Kommunikationsfähigkeit (66 %) und Flexibilität (48 %).

Im Umland von Darmstadt bis 30 km sind 19 Stellen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen offen, die meisten in Frankfurt am Main (14), Offenbach (3) und Bodenheim (1). Dazu kommen 1 Stelle in weiteren Orten.

In Hessen, zu dem Darmstadt gehört, verdienen Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in der Mitte 5.641 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in Darmstadt aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Darmstadt sind 15 Stellen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen ausgeschrieben, Platz 9 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Darmstadt 0,9 Stellen, Platz 38; 220 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen.

In der Nähe von Darmstadt bieten Frankfurt am Main (14, 27 km), Mainz (8, 31 km) und Aschaffenburg (5, 37 km) die meisten Stellen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen. In Darmstadt selbst sind es 15 Stellen, Platz 9 unter den 1.000 größten Orten.

20 % der Anzeigen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in Hessen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Darmstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

15 % der Anzeigen für Pflegepädagogen/Pflegepädagoginnen in Hessen nennen den TVöD, für Darmstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.